Zentrale Universitätsverwaltung

vor 1 Monat


Berlin, Deutschland Freie Universität Berlin Vollzeit

Die Freie Universität Berlin ist bestrebt, eine inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der alle Studierenden gleichermaßen unterstützt und gefördert werden. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Zugänglichkeit im Studium ein. Die Beratungsstelle für barrierefreies Studium an der Freien Universität Berlin dient als zentrale Anlaufstelle für Studierende mit individuellen Unterstützungsbedarfen. Unser Ziel ist es, ein inklusives Studienumfeld zu fördern, das allen Studierenden die gleichen Bildungschancen bietet. Wir bieten umfassende Beratung und Unterstützung in Bezug auf die individuellen Bedürfnisse von Studierenden mit Behinderungen, chronischen Krankheiten oder besonderen Lebensumständen. 

Unsere Leistungen umfassen unter anderem:
- Beratung und Unterstützung bei der Beantragung von Nachteilsausgleichen und individuellen Studienanpassungen
- Vermittlung von Unterstützungs- und Hilfsangeboten, wie z.B. technische Hilfsmittel
- Sensibilisierung und Schulung von Lehrenden und Mitarbeitenden für ein inklusives Lehr- und Lernumfeld
- Förderung von barrierefreien Zugängen zu Lehr- und Prüfungsformaten sowie zur universitären Infrastruktur
Aufgabengebiet:
• Beratung von Studierenden, Studieninteressierten und Studienbewerber*innen mit Behinderung und/oder chronischer Erkrankung
• Beratung zur Studienorganisation und -planung in Bezug auf die entsprechende Beeinträchtigung unter Berücksichtigung der gesundheitlichen Voraussetzungen
• Beratung zur Wiederaufnahme des Studiums nach längerer Erkrankung
• Erstellung von Stellungnahmen, v.a. zu Nachteilsausgleichen und Integrationshilfen
• Kommunikation innerhalb der FU und extern, inkl. Durchführung von Weiterbildungen
• Beratung zu baulichen/ technischen Maßnahmen
• Mitwirkung an und Koordination von Prozessen zur institutionellen Strategieentwicklung in Zusammenhang mit der Inklusion von Studierenden mit Behinderungen und chronischen Erkrankungen
• Mitarbeit in unterschiedlichen Arbeitsgruppen in Bezug auf Inklusion an der Hochschule
 
Einstellungsvoraussetzungen:
Ausbildung im Gesundheits- und Sozialbereich (z.B. Fachkraft in der Behindertenarbeit) bzw. dem Aufgabengebiet entsprechende gründliche und vielseitige Fachkenntnisse
 
(Berufs-)Erfahrung:
Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im angegebenen Aufgabengebiet oder gleichwertige Tätigkeit
 
Erwünscht:
• Kenntnisse des Systems der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung oder psychische Erkrankungen
• Entsprechende Rechtsgrundlagen des Sozialgesetzbuches, HRK, KMK, DSW
• gute Deutsch und Englischkenntnisse
• Kenntnisse der Rechtsgrundlagen und der Einrichtungen/Ausstattung der FU
• Kommunikationskompetenz und hohes Empathievermögen
• datenschutzrechtlicher Umgang mit hoch sensiblen Daten
• Kenntnisse im Sozialrecht
• Kenntnisse der regionalen und überregionalen Beratungs- und Leistungsangebote für Kinder, Jugendliche und Erwachsene für im Rahmen der Zielgruppe Studierende mit Behinderungen
• Erfahrung in der Beratung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und deren Familien auf der Basis der in der UN-BRK verankerten Leitgedanken
• Fachkenntnisse in der Durchführung von Beratungen
• Fähigkeit sich in komplexe Sachverhalte und Fallkonstellationen einzuarbeiten und Lösungsansätze zu finden
• sehr gute Kenntnisse der Rechtsgrundlagen und ihrer Anwendung
• gutes Mediationsvermögen bei Konfliktfällen
• sehr gute Office-Kenntnisse
• sehr gute Schulungskompetenzen
• Kenntnisse zur Webseitenpflege und Flyererstellung
• sehr gute Kenntnisse von Präsentationsmethoden und sehr gute Schulungskompetenzen
 
Unser Angebot / Ihre Benefits:
• Jahressonderzahlung sowie Betriebsrente
• sichere Vergütung nach Tarif
• Möglichkeit für Homeoffice inkl. der technischen Ausstattung
• Mitarbeiter*innenrabatte - Corporate Benefits
• Vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung, z.B. Gleitzeit, FU-Kita
• umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
• gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket
• Büroarbeitsplatz, der 1 min. von der U-Bahn bzw. vom Bus entfernt ist
• naturnahe Arbeitsumgebung (im grünen Dahlem, nicht weit vom Grunewald, von der Krummen Lanke, vom Schlachtensee)
• kostenlose Nutzung des Bibliothekssystems der Freien Universität
• reduzierte Jahreskarte für den Botanischen Garten und das Botanische Museum
• Mitarbeiter*innen-Preis in den Mensen
• attraktive Sportangebote (Hochschulsport)



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    Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. II: Finanzen, Einkauf und Stellenwirtschaft – Referat II C: Zentraler Einkauf und Zentraler Service Team Vergabe Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 11 TV-L FU Kennung: ZUV_IIC_EK_Vergabe Die Freie Universität Berlin gehört zu den Exzellenzuniversitäten in Deutschland – sie ist führend in...

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    Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. II: Finanzen, Einkauf und Stellenwirtschaft – Referat II C: Zentraler Einkauf und Zentraler Service Team Vergabe Vollzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 11 TV-L FU Kennung: ZUV_IIC_EK_Vergabe Die Freie Universität Berlin gehört zu den Exzellenzuniversitäten in Deutschland – sie ist führend in...

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    Zentrale Universitätsverwaltung – Abt. II: Finanzen, Einkauf und Stellenwirtschaft – Referat II C: Zentraler Einkauf und Zentraler Service Team VergabeVollzeitbeschäftigungunbefristetEntgeltgruppe 11 TV-L FUKennung: ZUV_IIC_EK_VergabeDie Freie Universität Berlin gehört zu den Exzellenzuniversitäten in Deutschland – sie ist führend in Wissenschaft...


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    **Freie Universität Berlin** - **Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. I: Personalwesen - Abteilungsleitung**: - Wir sind: - Eine kompetente Personalabteilung für über 5000 wissenschaftliche und wissenschaftsunterstützende Beschäftigte und rund 500 Hochschullehrer*innen an 11 Fachbereichen, den Zentraleinrichtungen, den Regionalinstituten, den...


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    Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung - Referat III C: Technische Gebäudeausstattung und Betriebstechnik **2 Positionen als***: **Beschäftigte*r (m/w/d)**: (auch geeignet als studienbegleitende Beschäftigung für Studierende) mit 25 %-Teilzeitbeschäftigung unbefristet Entgeltgruppe 4 TV-L FU Kennung: III...


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    **Freie Universität Berlin** - **Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. I: Personalwesen - Referat I A**: - Wir sind: - Eine kompetente Personalabteilung für über 5000 wissenschaftliche und wissenschaftsunterstützende Beschäftigte und rund 500 Hochschullehrer/-innen an 11 Fachbereichen, den Zentraleinrichtungen, den Regionalinstituten, den...


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    Zentrale Universitätsverwaltung - Abteilung II Personal und Recht / Servicebereich Personal (II T) **3 Stellen - Bezügesachbearbeiter*in (d/m/w) - Entgeltgruppe 8 TV-L Berliner Hochschulen**: **Bewertungsvermutung**; Vorbehaltlich des Freiwerdens der Stellen Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich 1 Stelle - besetzbar sofort 2 Stellen - besetzbar ab...


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    Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. II: Finanzen, Einkauf und Stellenwirtschaft - Referat II C: Zentraler Einkauf und Zentraler Service **2 Stellen als***: **Strategische*r Einkäufer*in (m/w/d)**: Vollzeitbeschäftigung (Teilzeitbeschäftigung möglich) unbefristet Entgeltgruppe 11 TV-L FU (Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine...