HR Compensation

Vor 2 Tagen

Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Aquila Capital Vollzeit

Aquila Capital offers compelling investment opportunities that drive global decarbonisation. Specialising in clean energy, green infrastructure and sustainable real estate, we are providing tailored fund vehicles and investment solutions with a focus on sustainability and aim to become one of the leading asset managers for sustainable investment strategies in Europe with a global reach.

Für unseren Standort Luxemburg oder Frankfurt suchen wir eine(n)

(Senior) HR Compensation & Reward Specialist (m/f/d)

welcher über ausgeprägte analytische Fähigkeiten verfügt, wertvolle Erkenntnisse aus Daten gewinnen und aussagekräftige Ergebnisse für Stakeholder liefern kann. Diese Position umfasst die Konzeption, Umsetzung und Überwachung der Gesamtvergütungsstrategie des Unternehmens sowie die Verwaltung regulatorischer Anforderungen.

Ihre Aufgaben:

  • Überwachung der regulatorischen und ordnungsgemäßen Ausgestaltung des Vergütungssystems unter AIFMD gemäß ESMA Guidelines

  • Verantwortlich für die Kontrollen von Sonderzahlungen, zurückgestellten Vergütungen oder sonstigen Incentive Schemes und entsprechender Caps

  • Jährliche Überprüfung der Vergütungsrichtlinie unter zuhilfe nahme von externen Service Providern

  • Verantwortung für CSRD Reporting Anfragen

  • Überwachung der Umsetzung von fairen Gehaltsstrukturen

  • Unterstützung beim jährlichen Gehaltsverhandlungsprozess (Datengenauigkeit in HR-Systemen, Datenüberprüfung usw.). Unterstützung der HRBPs vor und während der Gehaltsrunde

  • Erstellung und Analyse von FTE-Berichten, Personalstatistiken und HR-Kennzahlen

  • Entwicklung von Ad-hoc-Analysen und Managementberichten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung auf der Grundlage gesetzlicher Anforderungen 

Ihr Profil:

  • Bachelor- oder Master-Abschluss (HR, Wirtschaft o.ä.).

  • Min. 4 Jahre Erfahrung im Bereich Vergütung und Sozialleistungen oder HR-Controlling, idealerweise in der Beratung oder Finanzbranche, mit Erfahrung im internationalen Umfeld

  • Kenntnisse über Stellenbewertungssysteme und die Pflege von Einstufungsstrukturen

  • ​Ausgeprägte analytische und numerische Fähigkeiten.

  • Lösungsorientiert mit der Fähigkeit, strategisch zu denken und pragmatisch zu handeln

  • Ausgeprägte Organisations- und Planungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Termine auch unter Druck einzuhalten.

  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten; Fähigkeit, Informationen auf allen Ebenen klar zu vermitteln.

  • Hohe Vertraulichkeit und Professionalität.

  • Fortgeschrittene Microsoft Excel-Kenntnisse.

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Manager Compensation

    Vor 7 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Randstad Deutschland Vollzeit

    StellenbeschreibungSie haben Erfahrung in der Gestaltung von HR Benefits an die internen Mitarbeiter und möchten Ihr Fachwissen im sozialen Bereich einbringen?Dann sollten wir uns kennenlernen.Unser Kunde ist einer der führenden Pflegeheimbetreiber Europas und sucht Sie für seinen Verwaltungssitz in Frankfurt / Main als Compensation & Benefits Manager...

  • HR Business Partner

    Vor 2 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland HR-Consultants GmbH Vollzeit

    Unser Kunde ist ein führendes mittelständisches Dienstleistungsunternehmen. Er ist Teil einer weltweit agierenden Gruppe und gehört damit zu den globalen Playern der Branche. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.Ihre AufgabenFachliche Führung...

  • Lead HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland HR-CONSULTANTS GmbH Vollzeit

    Unser Kunde ist ein führendes mittelständisches Dienstleistungsunternehmen. Er ist Teil einer weltweit agierenden Gruppe und gehört damit zu den globalen Playern der Branche. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.AufgabenFachliche Führung des...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland HR-CONSULTANTS GmbH Vollzeit

    Unser Kunde ist ein führendes mittelständisches Dienstleistungsunternehmen. Er ist Teil einer weltweit agierenden Gruppe und gehört damit zu den globalen Playern der Branche. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.AufgabenSystemische und...

  • Compensation & Benefits Manager (m/w/d)

    Vor 7 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland MainTalent GmbH Vollzeit

    Compensation & Benefits Manager (m/w/d) Frankfurt am Main| | unbefristet bis Euro p.a.Dein zukünftiges Aufgabengebiet:In dieser verantwortungsvollen Position gestaltest du unsere Vergütungs- und Benefits-Strategien und trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.Entwicklung einer Compensation- und Benefits-Strategie: Du entwickelst innovative...

  • Manager Compensation

    Vor 7 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland visionm GmbH Vollzeit

    Unser Klient bietet maßgeschneiderte technische Service-Lösungen an. Das Unternehmen wächst dynamisch und ist sehr erfolgreich in seiner Branche positioniert. Effiziente und nachhaltige Lösungen bringen seine Kunden ans Ziel. Um das Wachstum auch in Zukunft zu sichern, suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit, die die Compensation &...

  • Global Compensation

    Vor 7 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Emma Vollzeit

    Ready to lead, disrupt and reinvent the sleep industry? We are Emma – The Sleep Company. Founded in 2015, we've become the world's largest D2C sleep brand, available in over 35 countries with more than 25 stores across Europe. Recommended by leading consumer associations in EMEA, APAC, and the Americas, we develop the best sleep comfort products that...

  • Global Compensation

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Emma – The Sleep Company Vollzeit

    Ready to lead, disrupt and reinvent the sleep industry?We are Emma – The Sleep Company. Founded in 2015, we've become the world's largest D2C sleep brand, available in over 35 countries with more than 25 stores across Europe. Recommended by leading consumer associations in EMEA, APAC, and the Americas, we develop the best sleep comfort products that...

  • Compensation & Benefits Manager (m/w/d)

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland emeis Deutschland GmbH Vollzeit

    Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland...

  • Manager Compensation

    Vor 5 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland visionm GmbH Vollzeit

    Unser Klient bietet international maßgeschneiderte technische Service-Lösungen an. Das Unternehmen wächst dynamisch und ist sehr erfolgreich in seiner Branche positioniert. Effiziente und nachhaltige Lösungen bringen seine Kunden ans Ziel. Um das Wachstum auch in Zukunft zu sichern, suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit, die die Compensation &...