compensation manager

SoSafe has the ambition to become the leading human risk management provider in Europe. Our award-winning awareness platform triggers behavioural change by providing effective and engaging training and simulations on cybersecurity and data protection. Cybercrime is predicted to cost the world $10.5 trillion annually by 2025 - we invite you to be part of the...

The AI orchestration of your wildest imagination.n8n is the open workflow orchestration platform built for the new era of AI. We give technical teams the freedom of code with the speed of no-code, so they can automate faster, smarter, and without limits. Backed by a fiercely inventive community and 500+ builder-approved integrations, we’re changing the way...

Compensation & Benefits Manager Shape how the world sees TeamViewer by driving impactful campaigns that reach millions globally. TeamViewer provides a leading Digital Workplace platform that connects people with technology—enabling, improving and automating digital processes to make work work...

TeamViewer provides a leading Digital Workplace platform that connects people with technology—enabling, improving and automating digital processes to make work work better. Our software solutions harness the power of AI and shape the future of digitalization.We believe that our diverse teams and strong company culture are key to the success of our...

Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken...

Compensation & Benefits Manager Shape how the world sees TeamViewer by driving impactful campaigns that reach millions globally. TeamViewer provides a leading Digital Workplace platform that connects people with technology—enabling, improving and automating digital processes to make work work...

Im Auftrag eines international erfolgreichen Unternehmens mit Sitz in Düsseldorf suchen wir einen Compensation & Benefits Manager (gn*), der mit analytischem Tiefgang und strategischem Weitblick die Vergütungslandschaft der Zukunft mitgestalten möchte. Ihre MissionSie gestalten die Vergütungslandschaft von morgen: transparent, fair und...

TeamViewer provides a leading Digital Workplace platform that connects people with technology—enabling, improving and automating digital processes to make work work better. Our software solutions harness the power of AI and shape the future of digitalization.We believe that our diverse teams and strong company culture are key to the success of our products...

Compensation cycles Merit, annual performance grant, and promotion cycles are the anchors of this role: timeline management, system configuration, communications strategy, manager enablement, and post‑cycle retrospectives. The first cycle you run is year‑end, launching in February. You won't run it alone, but you will own it. Meeting expectations means...

Flint Group bietet umfangreiche Leistungen für die weltweite Druck- und Verpackungsindustrie.Das Unternehmen entwickelt, produziert und vermarktet ein umfassendes Portfolio an Verbrauchsmaterialien für die Druckindustrie. Weltweit ist das Unternehmen in allen von ihm belieferten Marktsegmenten die Nummer eins oder zwei.Sie haben Lust auf eine neue...

Responsibilities Develop, maintain and implement compensation strategies and policies, including fixed and variable pay Lead and further develop the small team Build and advance a job-grading / job evaluation system Ensure compliance with national legal requirements, collective bargaining agreements and company/works council agreements Conduct ongoing...

Mit rund 6.300 Mitar­beitern und zahlreichen Produk­tions­stand­orten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unter­nehmens­gruppen für Farben, Lacke, Bauten­schutz und energie­sparende Wärme­dämm-Verbund­systeme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren...

EinleitungDu willst Unternehmen dabei unterstützen, ihre Mitarbeitenden nicht nur zu halten, sondern wirklich zu begeistern?Gestalte die Arbeitswelt von morgen – mit Benefits, die mehr sind als nur Extras.Als Compensation & Benefits Manager (all genders) bist du bei uns nicht einfach nur Berater*in – du wirst strategischer Partner für unsere Kunden,...

RIEDEL Communications ist der führende Anbieter von Live-Produktionstools in den Bereichen Medien, Sport und Unterhaltung. Um die Bedürfnisse unserer Kunden ganzheitlich abzudecken, teilen wir uns in drei Geschäftsfelder auf: Product Division, Managed Technology & Riedel Networks. Als Global Compensation & Benefits Manager (m/f/d) wirst du Teil...

EinleitungDu willst Unternehmen dabei unterstützen, ihre Mitarbeitenden nicht nur zu halten, sondern wirklich zu begeistern?Gestalte die Arbeitswelt von morgen – mit Benefits, die mehr sind als nur Extras.Als Compensation & Benefits Manager (all genders) bist du bei uns nicht einfach nur Berater*in – du wirst strategischer Partner für unsere Kunden,...

EinleitungDu willst Unternehmen dabei unterstützen, ihre Mitarbeitenden nicht nur zu halten, sondern wirklich zu begeistern?Gestalte die Arbeitswelt von morgen – mit Benefits, die mehr sind als nur Extras.Als Compensation & Benefits Manager (all genders) bist du bei uns nicht einfach nur Berater*in – du wirst strategischer Partner für unsere Kunden,...

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Im Auftrag unseres Mandanten | VollzeitUnser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden und einer modernen, leistungsorientierten HR-Struktur. Zur Verstärkung des HR-Bereichs suchen wir im Rahmen einer Personalvermittlung eine erfahrene Persönlichkeit als Manager Compensation & Benefits (w/m/d).Ihre...

Einleitung Du willst Unternehmen dabei unterstützen, ihre Mitarbeitenden nicht nur zu halten, sondern wirklich zu begeistern? Gestalte die Arbeitswelt von morgen – mit Benefits, die mehr sind als nur Extras. Als Compensation & Benefits Manager (all genders) bist du bei uns nicht einfach nur Berater*in – du wirst strategischer Partner für unsere Kunden,...

Einleitung Du willst Unternehmen dabei unterstützen, ihre Mitarbeitenden nicht nur zu halten, sondern wirklich zu begeistern? Gestalte die Arbeitswelt von morgen – mit Benefits, die mehr sind als nur Extras. Als Compensation & Benefits Manager (all genders) bist du bei uns nicht einfach nur Berater*in – du wirst strategischer Partner für unsere Kunden,...