Brand Partnerships Manager

Wir sind Quintus Studios. Wir lieben und atmen video content - als shorts und longform, für TV und digital, national und global. Wir erzählen Geschichten, bauen Videowelten und lassen Communities wachsen. Mit viel Liebe und voller Relevanz erreichen wir Milliarden. Content is king. Quintus is content.

Quintus Studios besteht aus drei Key-Units: Das Quintus Channel Network ist eines der weltweit größten unabhängigen factual Channel-Netzwerke auf YouTube, Facebook und Snapchat. Quintus Productions bündelt unsere Aktivitäten in der Content-Finanzierung und -Produktion. Quintus Distribution ist unser globaler Lizenzvertrieb, der Quintus Originals sowie Inhalte externer Produzenten an Sender, Streaming-Dienste und VOD-Partner weltweit lizenziert.

Die Welt rund um TV- und Video ändert und entwickelt sich immer schneller. Ein Umfeld, das spannende Möglichkeiten schafft und in dem es nie langweilig wird. Begleite unser Team in Berlin auf unserer aufregenden Reise so bald wie möglich als:

Brand Partnerships Manager (m/w/d) – in Teilzeit oder Vollzeit

Als Brand Partnerships Manager bist du verantwortlich für den Aufbau von Brand-Partnerschaften und Sponsoring-Deals im Zusammenhang mit unseren Inhalten und Produktionen. Da unsere Konzepte häufig das Ziel verfolgen, große Reichweite und Impact zu verbinden, liegt dabei ein starker Fokus auf Partnern, die neben einer erfolgreichen Kommerzialisierung auch für Werte wie Nachhaltigkeit in Umwelt und Gesellschaft stehen. In enger Zusammenarbeit mit deinen zukünftigen Kolleg:innen aus den Bereichen Development und Content Management baust du diese Abteilung für uns neu auf und schaffst damit eine zusätzliche Möglichkeit der Contentfinanzierung für Quintus.

Unser/e ideale/r Kandidat*in brennt für kreative Video-Projekte, die das Potential haben, Millionen von Menschen zu unterhalten und informieren. Er/Sie liebt den Umgang mit Menschen und hat nachweislich Erfahrung im Bereich Branded Entertainment – entweder auf Vermarkter-, Agentur-, Produktions- oder Brandseite. Bei dieser Position geht es nicht um den Verkauf von programmatischen Anzeigen. Vielmehr suchen wir eine Person, die kreative Wege findet, um Inhalte und Marken in einer für beide Seiten wertvollen Weise zu verknüpfen. Ein bereits bestehendes relevantes Netzwerk ist also von großem Vorteil.

Deine Aufgaben im Detail

• Du analysierst das erweiterte Quintus-Content-Ökosystems auf mögliche smarte Markenintegrationen
• Du begleitest bereits den Entwicklungsprozess neuer Konzepte und stellst zusammen mit den Kollegen aus der Entwicklung sicher, dass eine neue Idee neben einem Potential für eine große Reichweite auch kreative Möglichkeiten für eine kreative Einbindung von Brandpartnern aufweist.
• Du erstellst professionelle Pitchdecks, recherchierst potenzielle Markenpartner in unseren Kernmärkten (vorrangig Deutschland/Europa – perpektivisch aber auch international), findest Wege sie anzusprechen und überzeugst sie von einer Zusammenarbeit
• Du baust ein Netzwerk aus relevanten Markenpartnern für Quintus auf und pflegst es
• Du durchläufst eigenständig den gesamten Prozess – vom ersten Kontakt über die Angebotsphase und Verhandlungen bis hin zum Abschluss der Deals
• Nach Vertragsabschluss koordinierst Du die entsprechenden Schritte mit den jeweiligen internen Teams und betreust den Markenpartner während der Kooperation

Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft bei der Sache sind und Lust haben, Quintus mit ihrem Einsatz und ihren Fähigkeiten als Unternehmen voranzubringen. Zudem freuen wir uns über folgende Qualifikationen:

Erfahrung

• 2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Branded Entertainment oder Ähnlichem – entweder auf Vermarkter-, Agentur-, Produktions- oder Brandseite (idealerweise im digital entertainment)
• Fundierte Kenntnisse über relevante KPIs für Marken sowie Erfahrung mit dem Gesamtprozess (Wie spreche ich Brands an? Was ist ihnen wichtig? Wie verhandle ich erfolgreich? ... )
• Bestehendes Netzwerk zu potenziellen Markenpartnern in Deutschland

Fähigkeiten

• Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und professioneller Umgang, sowohl mit internen Teams als auch mit externen Partnern
• Hervorragende Recherche-, Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
• Analytische und kreative Denkweise – mit dem Talent, Markttrends zu erkennen, Chancen zu identifizieren und strategische Schlussfolgerungen zu ziehen
• Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mehrere Prozesse parallel zu managen

Persönliche Eigenschaften

• Du bist ein Menschenmagnet. Menschen lieben es, mit Dir Zeit zu verbringen und liebst es, neue Menschen kennen zu lernen, zu networken und langfristige, vertrauensvolle Freundschaften und Partnerschaften aufzubauen
• Du brennst für Deinen Job
• Du hast eine lösungsorientierte Denkweise – du suchst Wege und Lösungen, anstatt Probleme zu beklagen
• Du verfügst über ein proaktives, unternehmerisches Mindset
• Du bist ein Teamplayer und hochgradig Zuverlässigkeit

• Ein entspanntes, flexibles und lebensfreundliches, aber zugleich kreatives und ambitioniertes Arbeitsumfeld
• Die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten, zu experimentieren, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen
• Schnelle Entscheidungsprozesse
• Die Chance, mit dem Geschäftsbereich zu wachsen und somit direkten Einfluss auf deine eigene Karriereentwicklung zu nehmen
• Ein faires Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss für Urban Sports Club oder EGYM Wellpass Mitgliedschaft
• Zusätzliche Urlaubstage, Tischtennis, Budget für Weiterbildungskurse, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte, Dusche im Büro (für lange Fahrradtouren oder Mittagspausen-Runs), viel Schokolade und
• Eine spannende und spaßige Zeit

Klingt großartig? Dann lade uns bitte deinen Lebenslauf und ein aussagekräftiges Anschreiben hoch, in dem du dich selbst vorstellst, deine Motivation erklärst und uns zeigst, warum du perfekt für diese Position bist. Idealerweise ergänzt du deine Bewerbung mit Beispielen aus bisherigen Projekten.

Wir freuen uns sehr darauf, von dir zu hören