Leitung des Fachbereichs Infektionsschutz,

Leitung des Fachbereichs Infektionsschutz, (Krankenhaus-)Hygiene, umweltbezogener Gesundheitsschutz sowie stellv. Leitung des Gesundheitsamtes (m/w/d)BerufserfahrungMedizin, Pharmazie, LaborPubliziert: Publizierung bis: Kennziffer: 266/2025Unser Gesundheitsamt besteht aus drei Fachbereichen und der allgemeinen Verwaltung und ist zentraler Ansprechpartner rund um das Thema Gesundheit. Denn die Gesundheit unseres Bezirks mit über Spandauerinnen und Spandauern liegt uns am Herzen. Von Prävention über Förderung bis hin zu Beratung und Hilfsangeboten sind wir an vielen wichtigen Lebensthemen der Menschen im Bezirk beteiligt und bieten in den Bereichen verschiedene Dienstleistungen an.Wenn auch Sie zu einem gesunden Spandau beitragen möchten, dann kommen Sie in unser TeamIhre AufgabenLeitung des Fachbereichs Infektionsschutz, Hygiene und umweltbezogener Gesundheitsschutz inkl. Impfberatungsstelle und ordnungsbehördliche BestattungenLeitungsaufgaben:Leitung des Bereichs mit Weisungs- und Aufsichtsbefugnis gegenüber allen Dienstkräften sowie die fachliche Kontrolle der MitarbeitendenFachliche Anleitung, Ausbildung und Beratung der Dienstkräfte und Koordinierung von Arbeitseinsätze sowie Organisation der ArbeitsabläufeDienst- und Fachaufsicht über Personal sowie Anweisung und Beratung in schwierigen SituationenFachliche Aufgaben:Schutz der Bevölkerung vor Infektionskrankheiten, Epidemien, PandemienErkennung, Verhütung und Bekämpfung nach dem Infektionsschutzgesetz inkl. beruflicher TätigkeitsverboteInfektionshygienische Überwachung sowie Stellungnahmen zu baulichen VorhabenEine detaillierte Aufgabebeschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen. BESETZBAR ABsofort BESETZUNGSARTunbefristet BEWERBUNGSFRIST ARBEITSZEITBesoldung: Vollzeit mit 40 WoStd., Teilzeit möglichTarif: Vollzeit mit 39,4 WoStd., Teilzeit möglich BESOLDUNG/ ENTGELTBrutto bei Vollzeit: E15), A15)* je nach persönlicher VoraussetzungUnter bestimmten persönlichen Voraussetzungen und in Abhängigkeit der Bewerberlage besteht zur Personalgewinnung die Möglichkeit auf ein höheres Entgelt:durch Zahlung einer Fachkräftezulage von bis zu 1.000 €durch Anerkennung förderlicher Zeiten (§ 16 Abs. 2 TV-L)durch die Vorweggewährung von Stufen (§ 16 Abs. 5 TV-L)Ihr ProfilBitte beachten Sie, dass Ihr Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.Für Beamtinnen/Beamte (m/w/d):Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals höherer Dienst) der Laufbahnrichtung Gesundheit und Soziales – Gesundheitswesen – Ärztlicher DienstFür Tarifbeschäftigte (m/w/d):Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie eine Approbation als Arzt/ÄrztinundAbgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt / zur Fachärztin im Öffentlichen GesundheitswesenWünschenswert sind:mehrjährige Erfahrung im Öffentlichen GesundheitsdienstErfahrungen in der Führung von MitarbeitendenFür die stellvertretende Wahrnehmung der Aufgaben der Amtsärztin/des Amtsarztes ist gemäß § 3 Abs. 2 GDG die abgeschlossene Facharztweiterbildung für Öffentliches Gesundheitswesen unab-dingbar.verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.Das bieten wirArbeiten für das GemeinwohlGute VerkehrsanbindungGesundheitsmanagementVereinbarkeit von Beruf und FamilieFinanzielle AnreizeWeiterbildungHinweise zum Bewerbungsverfahren und AnsprechpersonenANSPRECHPERSON(EN)Zum BewerbungsverfahrenFrau Franke Personalsachbearbeitung im Gesundheitsamt Zum AufgabengebietFrau Dr. Namaschk Kommissarische Leitung des Gesundheitsamtes ERFORDERLICHE UNTERLAGENAnschreiben (inkl. Kontaktdaten)Lebenslauf (tabellarisch)Nachweis über geforderte Qualifikationaktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnisggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur PersonalakteneinsichtBITTE BEACHTENUnterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüftnur vollständige Unterlagen in deutscher Sprachebei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem Abschluss erforderlichmehrstufiges Auswahlverfahren möglichKontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonischKosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattetHINWEISEWir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, ethnischen Hintergrund, Religion und Weltanschauung oder sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationsgeschichte im besonderem Maße berücksichtigt.UNSERE KARRIERESEITE ->