People Operations Specialist

**Deine Aufgaben**:
Als People Operations Specialist bist du nicht nur verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer globalen People Operations Prozesse von der Vertragserstellung bis hin zum Offboarding, sondern auch Hauptansprechpartner für globale Payroll Themen. Dabei arbeitest du eng mit dem People Partner und Talent Acquisition Team sowie teamübergreifend mit Bereichen wie Accounting, Controlling, Legal oder unserer IT zusammen.

Du wirst folgende Aufgabenbereiche übernehmen:

- Du begleitest den Employee-Lifecycle unserer Mitarbeiter von der Vertragserstellung über das Onboarding und aller People Operations relevanten Themen, inkl. Erstellung sämtlicher personalrelevanter Dokumente bis hin zum Offboarding.
- Du bist Ansprechpartner für alle den People Operations Bereich betreffenden Anfragen unserer Mitarbeiter.
- Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Pflege streng vertraulicher Personaldaten in unserem HRIS Personio.
- Du bist verantwortlich für die Vorbereitung der globalen Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unseren externen Lohndienstleistern.
- Zusammen mit unserem FP&A Team bist du verantwortlich für die Administration unserer Vergütungsmodelle und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter.
- Du arbeitest eng mit unserem People Partner zusammen bei Themen wie Organisationsentwicklung, Mitarbeiterangelegenheiten und People Projekten.
- Du unterstützt beim Reporting von People KPIS sowie internen und externen Audits.
- Du bringst deine Kreativität und dein Engagement bei der ständigen Verbesserung unserer internen Prozessstrukturen mit ein.

**Dein Profil**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Human Resources
- Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung in der operativen People/HR Arbeit und insbesondere im Bereich Payroll in einem internationalen und dynamischen Unternehmen mit.
- Du verfügst über solide Kenntnisse in arbeits
- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
- Du besitzt eine sehr hohe Auffassungsgabe, stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.
- Du hast ein Auge fürs Detail, arbeitest extrem genau und datenversiert.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse.

**Über uns**:
Jedox ist eine führende Softwarelösung, die Geschäftsplanung, Budgetierung und Forecasting für Finanzen, Vertrieb und andere Unternehmensfunktionen mit modernster Technologie ermöglicht, um die digitale Transformation voranzutreiben und spürbaren Kundennutzen zu schaffen. Ständige Innovation hat uns zu einem der führenden Unternehmen im Bereich Enterprise Performance Management (EPM) gemacht.

**Unsere Werte**:
Der Erfolg unseres # OneTeams basiert auf unseren zentralen Unternehmenswerten, auf die wir hier bei Jedox sehr stolz sind.
Unser Wachstumsdenken treibt uns an, ständig zu lernen, uns weiterzuentwickeln und uns zu neuen Höchstleistungen anzuspornen. Unser Kern ist es, als #OneTeam zusammenzuarbeiten, mit einer gemeinsamen Leidenschaft für das Erreichen von Spitzenleistungen in allem, was wir tun. Wir arbeiten mit Präzision und halten uns selbst an die höchsten Standards, um sicherzustellen, dass wir wirkungsvolle Ergebnisse liefern und die Erwartungen unserer Kunden ständig übertreffen. Unser Fokus auf den Menschen stellt sicher, dass unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Handelns stehen, was es uns ermöglicht, Spitzentalente anzuziehen und zu halten. Wir sind davon überzeugt, dass effektive Kommunikation und Engagement für den Aufbau starker Beziehungen sowohl intern als auch zu unseren Kunden, Partnern und Stakeholdern unerlässlich sind.

**Warum solltest du in unser Team kommen?**

Wir bei Jedox wollen, dass unsere Kunden #Superplännen erreichen. Es ist das fantastische Gefühl, wenn eine Organisation so funktioniert, wie sie es sich vorgestellt hat.
Das Planen der Zukunft und das Erreichen der Ziele nennen wir Superplännen und wir möchten, dass Du dasselbe erreichst. Deshalb ist unsere Kultur bei Jedox geprägt von globaler Zusammenarbeit, Leidenschaft für Menschen und Entwicklung, Vielfalt und Engagement für Innovation. Wir bezeichnen dies als unser #OneTeam-Mantra, das in allem, was wir tun, verankert ist.

Wir glauben an lebenslanges Lernen und ermutigen unsere Teammitglieder, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Dazu gehören interne und externe Schulungen und Zertifizierungen. Wir treffen uns auch gerne regelmäßig (online oder persönlich) auf der ganzen Welt, um gemeinsam zu arbeiten, Zeit miteinander zu verbringen, für Teamevents und um Spaß zu haben oder sogar gemeinsam Sport zu treiben.

Auch außerhalb des Büros gewährleisten wir viele Benefits, um die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu gewährlisten. Einige dieser Benefits sind:

- ** Flexibles Arbeiten**: Wir lieben es, in den Büros als #Oneteam zusammenzuarbeiten, aber wir genießen auch die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten und die Arbeitszeiten selbst zu bestimmen
- Betriebliche **A