Sachbearbeiter/in (M/w/d) Im Referat 710 sozialrecht, Überörtliche Betreuungsbehörde Am Dienstort Weimar (Kennziffer 110-0302/ag-20/2025)

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 710 "Sozialrecht, Überörtliche Betreuungsbehörde" am Dienstort Weimar (Kennziffer 110-0302/Ag-20/2025) Mit seinen knapp 740 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Thüringer Landesverwaltungsamt eine moderne Koordinierungs - und Mittelbehörde des Freistaats Thüringen. Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist mit seinen fünf Standorten (Suhl, Gera, Meiningen, Weimar und Sondershausen) über den Freistaat hinweg überregional präsent. Der Hauptsitz unserer Behörde befindet sich im Gebäudekomplex am Jorge-Semprún-Platz im Zentrum der Kulturstadt Weimar mit ihren 65.000 Einwohnern. Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine moderne Behörde, welche Aufgaben aus verschiedenen Fachbereichen der Ministerien in Thüringen wahrnimmt. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld. Zur Verstärkung unseres Teams im **Referat 710 „Sozialrecht, Überörtliche Betreuungsbehörde**“ am **Dienstort Weimar** besetzen wir eine Stelle als **Sachbearbeiter/in (m/w/d**). **Ihre Kernaufgaben**: - Beratung und Unterstützung der örtlichen Träger der Sozial - und Eingliederungshilfe nach SGB IX/XII - Vertretung des überörtlichen Sozial - und Eingliederungshilfeträgers in fachlichen Gremien - Erarbeitung von Stellungnahmen zu Gesetzesvorhaben, Eingaben, Kleinen Anfragen, Petitionen, Beschwerden etc. - Ausübung der Rechtsaufsicht außerhalb von Widerspruchsverfahren - Mitwirkung bei der Fachaufsicht über die Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach dem 4. Kapitel SGB XII - Bearbeitung von Kostenerstattungsanträgen nach -- 106, 108 SGB XII - Bearbeitung von Anträgen auf Sozialhilfe für Deutsche im Ausland gemäß - 24 SGB XII sowie daraus resultierende Widersprüche - Bearbeitung von Widersprüchen gemäß - 8 des Beruflichen Rehabilitierungsgesetzes (BerRehaG) **Was wir bieten**: - flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung - eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht - der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 10 der Anlage 1 zum ThürBesG bewertet; eine mögliche Einstellung/Übertragung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen. (Hinweis: Mit der Auswahlentscheidung zur Besetzung des Dienstpostens wird kein Anspruch auf eine spätere Beförderung begründet; die Frage einer Beförderung wird in einem gesonderten Auswahlverfahren getroffen) - bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L - fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen - 30 Tage Urlaub im Jahr - die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten Voraussetzungen - Behördliches Gesundheitsmanagement **Unsere Anforderungen**: Zwingend erforderlich ist: - die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder den gehobenen wirtschafts-, gesellschafts - und sozialwissenschaftlichen Dienst oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder - ein Abschluss (Diplom (FH)/Bachelor) des Studienganges „Public Management“, „Public Administration“, „Öffentliche Verwaltung“, „Wirtschaftsrecht“ oder eines inhaltlich vergleichbaren Studiengangs oder - ein Abschluss als Bachelor of Laws eines rechtswissenschaftlichen Studiums oder - ein Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in den Studienrichtungen Soziale Arbeit, Sozialrecht oder ein vergleichbarer Abschluss oder - ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt (FLII) oder - ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in (VWA) Wünschenswert sind: - durch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis nachgewiesene/s - Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse - Arbeitseffizienz - Planungs - und Organisationsverhalten - Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten - Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit - Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens - Belastbarkeit und - schriftliches Ausdrucksvermögen - mehrjährige Berufserfahrung hinsichtlich der Gewährung von Leistungen zum Lebensunterhalt und Eingliederungshilfe (SGB IX und XII) - die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen - Besitz der Führerscheinklasse B - amtsangemessenes Auftreten Bitte bewerben Sie sich bis zum 20. März 2025 online. **Einzureichende Unterlagen**: - Bewerbungsanschreiben und tabellarischer Lebenslauf - Nachweis über den Berufs - bzw. Studienabschluss und sonstige Qualifizierungen sowie - aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilungen Bewerber/innen, die ihre Ausbildung bzw. ihr Studium noch nicht beendet haben, können im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die o. g. erforderliche Qualifikation zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung vorliegt. Für Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, wird um Übersendung einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten. Bewerbungen v