Absolventenprogramm Mitarbeiter:in Training On The

ABSOLVENTENPROGRAMM MITARBEITER:IN TRAINING ON THE JOB AFTER SALES IM BEREICH TECHNIK Sie sind bereit, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Starten Sie Ihre Karriere mit unserem 18-monatigen Absolventenprogramm "Training on the Job" innerhalb einer dynamischen und innovativen Branche und sammeln Sie wertvolle Berufserfahrungen bei einem der weltweit führenden Automobilhersteller. Wir bieten ambitionierten Absolvent:innen die Möglichkeit wertvolle Erfahrungen zu sammeln, praxisnah zu lernen und aktiv an zukunftsweisenden Projekten eigenverantwortlich mitzuwirken. Als talentierte(r) und motivierte(r) Absolvent:in verbinden Sie während des Programms Ihre Leidenschaft für die Automobilbranche mit einer umfassenden Praxiserfahrung. Sie lernen verschiedene Unternehmensbereiche kennen und arbeiten eng mit erfahrenen Fachkräften zusammen. Sie erhalten Einblicke in die vielseitigen Facetten der Automobilbranche, welche durch Digitalisierung und technologischen Wandel geprägt sind. Wir bei Renault sind entschlossen, die Zukunft der Mobilität entscheidend zu prägen. Wenn auch Ihr Herz für die Zukunft der Mobilität schlägt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. **AB SOFORT**: **BEI DER RENAULT DEUTSCHLAND AG (ZENTRALE IN KÖLN-MÜLHEIM)**: **Ihre Aufgaben**: Welche Aufgaben betreuen Sie während Ihres Absolventenprogramms innerhalb des Bereichs Techniks? - Unterstützung der technischen Prozesse innerhalb der Direktion After Sales - Mitarbeit an verschiedenen Projekten innerhalb der Teams Garantie, Qualitätssicherung und Techline - Mitarbeit bei technischen Projektarbeiten von der Planung bis hin zur Umsetzung von Projekten - Analyse von technischen Innovationstrends in der Automobilbranche, Bewertung der Potenziale und Entwicklung von Innovationsstrategien - Unterstützung der Abteilung Technik im Tagesgeschäft u.a. bei folgenden Aufgabenschwerpunkten; Qualitätsmanagement: - Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Qualitätsstandards und -prozessen - Analyse von Qualitätsproblemen und Erarbeitung von Lösungsansätzen - Dokumentation und Reporting von Qualitätskennzahlen - Unterstützung bei Audits - Garantie: - Unterstützung der Garantieprozesse - Analyse und Reporting von Garantie - und Kulanzfällen - Dokumentation und Reporting von Analyseergebnissen - Kommunikation mit dem Händlernetz - Unterstützung bei der Prozessoptimierung - Techline- Unterstützung bei der Beantwortung von technischen Anfragen des Händlernetzes - Mitarbeit bei Analysen und Reporting des Bereichs Techline **Ihre Qualifikationen**: - Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium z.B. Fahrzeugtechnik oder einem vergleichbaren Studiengang - Abgeschlossene technische Berufsausbildung ist von Vorteil - Erste technische Praxiserfahrungen, idealerweise innerhalb der Automobilwirtschaft sind von Vorteil - Eigeninitiative und souveränes Auftreten - Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen - Team - und Kommunikationsfähigkeit - Zielgerichtete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Begeisterung für die Automobilbranche und die damit verbundenen Herausforderungen und Chancen - Fließende Deutsch - und Englischkenntnisse - Sicherer Umgang mit MS Office **Unser Angebot**: - Einbindung in die Arbeitsweise eines internationalen Automobilherstellers - Erweiterung Ihrer Fachkompetenz durch ein strukturiertes Absolventenprogramm - Die Möglichkeit, verschiedene Unternehmensbereiche während des Training on the Job Programms kennenzulernen - Eigenständige Betreuung und Übernahme von Projekten während des Absolventenprogramms - Attraktiv und verkehrsgünstig gelegener Einsatzort im Lofthaus Köln-Mülheim - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten **Ihre Ansprechpartnerin**: Renault Deutschland AG Peter-Huppertz-Straße 5 51063 Köln Tuba Yilmaz, Tel.: +49 15153164441 **BEWERBEN** **ZURÜCK ZUR STELLENÜBERSICHT