Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Human Resources Business Partner - Duesseldorf - Zoll GmbH

  • Werkstudent Human Resources

    vor 1 Woche

    Duesseldorf, Deutschland Grohe AG Vollzeit

    Die Grohe Deutschland Vertriebs GmbH am Standort Düsseldorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Werkstudenten (d/m/w) **im Bereich **Human Resources.** Du bist eine motivierte und engagierte Person, möchtest in einem vielseitigen und dynamischen Umfeld arbeiten, Arbeitserfahrung sammeln und bist bereit mit uns die Extrameile zu gehen? Dann sind...

  • HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Duesseldorf, Deutschland HRS GmbH Vollzeit

    We are looking for a Cologne based HR BUSINESS PARTNER (M/F/d) to truly partner with our business unit teams, bring it to the next performance level as well as engage and further develop our colleagues. Tasks - Work proactively together with our business unit leadership team with a global team in all aspects of Human Resources - Enhance the fact and KPI...

  • Graduate Trainee Human Resources

    Vor 3 Tagen

    Duesseldorf, Deutschland SCOR Vollzeit

    What you can expect: We offer a varied, individual trainee programme, coordinated with you, in a modern, international reinsurance company for a period of 18 to 24 months. You will benefit from on-the-job training in day-to-day business, during which you will gain many exciting insights into the world of an international insurance group. During your trainee...

  • Human Resources Administrator

    vor 1 Woche

    Duesseldorf, Deutschland Tokio Marine HCC Vollzeit

    Standing still is not an option in the current world of Insurance. TMHCC are one of the world’s leading Specialty Insurers. With deep expertise in our chosen lines of business, our unparalleled track record and a solid balance sheet, TMHCC evaluates and manages risk like no one else in the industry. Looking beyond profit, empowering our people and...

  • Referent Für Personalmanagement

    vor 2 Wochen

    Duesseldorf, Deutschland Forschungszentrum Jülich GmbH Vollzeit

    Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeite...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Duesseldorf, Deutschland tups & tups – management consultants Vollzeit

    Unser Klient ist ein erfolgreiches, weltweit agierendes, produzierendes Unternehmen, das sich durch Technikorientierung und Innovation auszeichnet. Das deutsche Unternehmen mit deutlich über tausend Mitarbeitenden genießt sowohl national als auch international einen hervorragenden Ruf und hat seinen Sitz im Raum Augsburg. Die Kunden begeistern sich für...

  • Intern/ Student in Human Resources

    Vor 4 Tagen

    Duesseldorf, Deutschland SALOODO! GMBH Vollzeit

    **Description**: Saloodo! is looking for a **Intern/ Student in Human Resources (f/m/d) **to join our multinational and dynamic Team and help us create an employee-centred employee lifecycle and to develop and implement many exciting projects. During your internship you will support in various HR topics and take ownership for your own special...

  • Human Resources Associate

    vor 20 Stunden

    Duesseldorf, Deutschland St. George's The British International School Vollzeit

    Seit über drei Jahrzehnten steht St. George‘s für die Gestaltung von Bildungsarbeit mit wesentlichen Werten. Jede Schule steht für innovative, zukunftsweisende und auf globale Perspektiven ausgerichtete Bildungsansätze, die Kinder wertschätzend und lösungsorientiert mit einem großen Wettbewerbsvorteil ausstatten. St. George‘s hat sich zur Aufgabe...

  • Werkstudent Im Bereich Human Resources

    vor 2 Wochen

    Duesseldorf, Deutschland OSBRA – Formteile GmbH Vollzeit

    McDermott Will & Emery Werkstudent im Bereich Human Resources (m/w/d) Ab sofort gesucht (unbefristet) 16-20 h pro Woche 16 € pro Stunde Kein Homeoffice Was erwartet dich? Du arbeitest in den Bereichen Bewerbermanagement und Bewerbervorauswahl der deutschlandweiten Standorte mit Du übernimmst die Vor - und Nachbereitung von Recruiting-Veranstaltungen und...

  • Werkstudent (M/w/d) Human Resources

    Vor 3 Tagen

    Duesseldorf, Deutschland HSBC Vollzeit

    **DEIN AUFGABENGEBIET** - Verantwortlichkeit für die Organisation des betrieblichen Gesundheitsmanagements gemeinsam mit einem weiteren Teammitglied, u.a. die Vorbereitung und Begleitung von Gesundheitstagen - Mitarbeit bei Datenschutz-Themen und deren Umsetzung in einem internationalen Umfeld - Aufgaben im Rahmen von Audit-Anfragen und HR Risk-Themen,...

Human Resources Business Partner

vor 2 Wochen

Duesseldorf, Deutschland Zoll GmbH Vollzeit

ZOLL Medical ist ein wachsendes, innovationsorientiertes Unternehmen, das an vorderster Front medizinische Geräte anbietet, die Leben retten, sowie Softwarelösungen zur Verbesserung der Effizienz. Mit Kunden in mehr als 140 Ländern erweitern wir ständig unsere Reichweite und unser Produktangebot. Krankenhäuser, Rettungsdienste und andere Einrichtungen vertrauen darauf, dass wir qualitativ hochwertige Produkte und einen hervorragenden Kundenservice bieten. ZOLL-Produkte werden täglich auf der ganzen Welt eingesetzt, um das Leben von Menschen zu retten, die einen plötzlichen Herzstillstand erleiden.

**Standort**: Köln (Rodenkirchen) mit 2 Tagen Home-Office

Fließende Deutsch
- und Englischkenntnisse sind erforderlich

**Zusammenfassung der Stelle**:
Der HRBP unterstützt und fördert die Unternehmenskultur, indem er ca. 90 ZOLL-Mitarbeiter in Deutschland und Österreich berät und unterstützt. Er bietet Unterstützung in den Bereichen Mitarbeiterbeziehungen, Talententwicklung, Urlaubsverwaltung, Leistungsmanagement, Mitarbeiterbindung, Disziplinarmaßnahmen und Vergütungsverwaltung. Berichtet an den EMEA/LATAM HR Director.

Tasks
- Unterstützt bei Aspekten der Mitarbeiterbeziehungen, einschließlich Untersuchungen, Dokumentation und Problemlösung.
- Auslegung von HR-Richtlinien und -Verfahren für Mitarbeiter und Manager und Abgabe von Empfehlungen für mögliche Verbesserungen.
- Befolgt die nationalen Arbeitsgesetze und Tarifvereinbarungen.
- Mithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung verschiedener Schulungs
- und Entwicklungspräsentationen für Mitarbeiter.
- Erledigt (administrative) Tätigkeiten in Bezug auf Einstellung, Vergütung, Urlaub und Entlassung.
- Bereitstellung von HRIS-Unterstützung nach Bedarf.
- Durchführung von Orientierungsgesprächen für neue Mitarbeiter, Beratungen zu Mitarbeiterbeziehungen, Mitarbeiterbefragungen und Austrittsgespräche.
- Unterstützung des HR-Managements bei der Erstellung von Berichten gemäß den gesetzlichen Vorschriften.
- Unterstützung des Managements bei ISO-Projekten und Koordinierung von Gesundheits
- und Sicherheitsfragen.
- Trägt zur ständigen Verbesserung des EMEA-HR-Teams bei.
- Arbeitet an speziellen Projekten im Zusammenhang mit der Entwicklung/Änderung von lokalen und EMEA-weiten HR-Programmen und -Verfahren.
- Beantwortung von HR-bezogenen Anfragen der Mitarbeiter.
- Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Personalabteilung in Fragen der Mitarbeiterbeziehungen und des Leistungsmanagements und Einholung rechtlicher Beratung, wenn nötig.

**Requirements**:

- Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss im Bereich Personalmanagement.
- Mehr als 7 Jahre einschlägige Erfahrung.
- Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts, der Beurlaubung von Mitarbeitern und des HRIS.
- Nachgewiesene Fähigkeiten im Projekt
- und Zeitmanagement mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und einzuhalten, um Fristen einzuhalten.
- Die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, multikulturellen Umfeld zu arbeiten, eine Vielzahl von Aufgaben zu bewältigen und sich an Veränderungen anzupassen.
- Diskretion im Umgang mit sensiblen Unternehmens
- und Mitarbeiterinformationen.
- Frühere Erfahrungen mit Workday und Lohnbuchhaltung wären von Vorteil.
- Internationale Reisetätigkeit - 5 %.