Senior Ip Counsel

**Ihre Aufgaben**:
Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehören, unter anderem, die Folgenden:
- Creating and driving IP strategies for first-to-market (and last to exit) launches of a generic product in worldwide markets, taking into account timelines, competition, cost and risk/bene
- fit evaluations with mínimal supervision and support
- Serve as strategic partner to client and business partners on patent and related IP issues, in
- cluding communicating global patent strategy and IP risks for intended launches in an straightforward, effective manner
- Ability to evaluate a situation in financial terms, with some assistance
- Executing patent strategies including the provision of invalidity and non-infringement posi
- tions to ensure Sandoz is first-to-market and last to exit ie. ensure IP supports the most effec
- tive product costs
- Providing input on IP contract terms and performing IP due diligences. Includes directing,
- Identify and protect inventions, but also constantly review and consider whether to continue with our patent rights
- Maintain and improve professional expertise; Contribute to building knowledge and skills within the department
- Guidance, support and mentoring to other colleagues in the IP organization

**Engagement für Vielfalt & Inklusion**
- Novartis ist bestrebt, ein hervorragendes, integratives Arbeitsumfeld und ein vielfältiges Team aufzubauen, das die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentiert._

**Mindestanforderungen**

**Das bringen Sie mit**:

- At least 8 years practicing patent law in a law firm or corporation
- Demonstrated ability to consistently and successfully perform complex patent activities without supervision
- Ability to effectively communicate complex IP information to a broad range of business stakeholders
- Demonstrated willingness and ability to provide guidance and other assistance to colleagues
- At least 5 years of professional experience in working in pharmaceutical patent law, preferably in a pharmaceutical company, most preferably in a generics company

**Warum Sandoz?**
Unsere oberste Priorität ist es, Patienten Zugang zu einer besseren Gesundheitsversorgung zu verschaffen. Wir sind Pioniere und waren die Ersten...- bei der Entwicklung eines oral verabreichbaren Penicillin Antibiotikums
- bei der Entwicklung eines Biosimilars und dessen Einführung auf dem Markt
- bei der Einführung einer von der FDA freigegebenen digitalen Therapieform.

Außerdem hören wir nie auf uns die Frage zu stellen, wie wir in einer immer stärker globalisierten und digitalisierten Welt weiterhin erfolgreiche Vorreiter bei der Schaffung von Zugängen zu medizinischer Versorgung bleiben können. Antworten darauf erschließen sich, wenn neugierige Leute eng miteinander zusammenarbeiten, Fragen stellen, mutige Entscheidungen treffen und smarte Risiken eingehen.
- Sandoz ist eine Division von Novartis, welche führend auf dem Gebiet der Generika
- und Biosimilarmedizin und Pionier im Bereich der digitalen Therapieformen ist.**Stellen Sie sich vor, was Sie bei Sandoz tun könnten**

**Engagement für Vielfalt und Inklusion**:
Sandoz setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.
- Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.
- Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.**Division**
- SANDOZ

**Geschäftseinheit**
- BioPharma SZ

**Land**
- Deutschland

**Standort**
- Holzkirchen (bei München)

**Unternehmen/Rechtsträger**
- Hexal AG

**Funktionsbereich**
- Legal & Intellectual Property & Compliance

**Art der Stelle**
- Vollzeit

**Anstellungsverhältnis**
- Unbefristet

**Schichtarbeit**
- Nein

**Einstiegslevel**
- Nein