Service Partner

**Service Partner (m/w/d) im Personalbereich**:

- Die Stadtwerke Osnabrück sind das „Unternehmen Lebensqualität“: Als moderner kommunaler Dienstleister überraschen wir mit einer Vielfalt an Leistungen, um Osnabrück und die Region noch lebenswerter zu machen. Du suchst nicht nur einen Job, sondern eine echte Aufgabe? Dann bist Du bei uns am richtigen Ort. Wir bilden eine starke Gemeinschaft, die engagiert an der Zukunft der Region arbeitet. Bring auch Du Deine Stärken in das Unternehmen Lebensqualität ein. Wir sind ein verlässlicher Partner - für unsere Kundschaft ebenso wie für unsere Mitarbeiterschaft. Unser Angebot an Dich: eine langfristige Entwicklung sowie das gute Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun

Für unsere Organisationseinheit „Personalmanagement“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten, qualifizierten und motivierten

**Service Partner (m/w/d) im Personalbereich**:

- (in Teilzeit mit 26 Wochenstunden)

**Deine Aufgaben**:

- Du unterstützt die HR Referenten und HR Business Partner bei der Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen (z. B. durch die Erstellung von BR-Vorlagen, die Abwicklung des Vertragsmanagements, die Korrespondenz mit Mitarbeitern und Bewerbern etc.).
- Du übernimmst alle Aufgaben in der Personaladministration (z. B. die Erstellung von Zeugnissen, Bestellungen und Bescheinigungen sowie die Bearbeitung von Probezeitbeurteilungen, ArbeitszeitFlex-Anträgen etc.).
- Die Bearbeitung von Terminlisten und der Wiedervorlage fällt ebenso in deinen Verantwortungsbereich wie die Pflege und Aktualisierung von Tabellen (z. B. Quervergleiche).
- Zudem unterstützt du die HR Business Partner beim Talentmanagement (z. B. durch die Erstellung und Zusammenführung von Nachfolgeplänen, Teamreports, 9Grids etc.).
- Die Koordination von standardisierten Personalentwicklungsprozessen und -tools (z. B. Fachkarriere, Talent
- und Leistungsmanagement) gehört in Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und der Personalentwicklung ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
- Darüber hinaus unterstützt du bei Projekten und Sonderaufgaben (z. B. durch die Erstellung von Präsentationen, Analysen und Recherchen).
- Du kümmerst dich um die Bestellung von Bürobedarf.

**Dein Profil**:

- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger und mehrjähriger Berufserfahrung.
- Idealerweise hast Du bereits erste Kenntnisse aus dem Bereich Personalwirtschaft.
- Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse und bringst idealerweise bereits SAP-Grundkenntnisse mit.
- Du zeichnest dich durch Flexibilität, Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus
- Eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Gewissenhaftigkeit runden dein Profil ab.

**Wir bieten**:

- Vertraue auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung.
- Deine Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams.
- Rechne mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit dir suchen.
- Passe deinen Beruf deinem Leben an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmst du den Rhythmus deines beruflichen Alltags selbst. Auch dein Nachwuchs liegt uns am Herzen: Bei unseren „Stadtwerke Minis“ werden sich deine Kids garantiert wohlfühlen.
- Entwickle dich bei uns: Kontinuierlich und regelmäßig nehmen wir die persönliche und fachliche Entwicklung in den Blick. So erreichst du mit uns deine Ziele.
- Nutze unser umfangreiches Paket zur Gesundheitsförderung: Dabei sind Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), diverse Präventionsprogramme und Beratungsangebote nur Auszüge, denn Gesundheit steckt bei uns in jedem Arbeitsplatz.
- Genieße den vergünstigten Bezug von Strom und Gas oder die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit.

**Interessiert?**: