Banking Expert in Banking Operations

Unternehmensbeschreibung
**Die Zukunft gestalten. Gemeinsam.**

Avaloq ist ein werteorientiertes, dynamisches Finanzdienstleistungsunternehmen. Wir setzen alles daran, die Banktechnologie von morgen zu entwickeln.

Stellenbeschreibung
**Dein Team**

Als Banking Expert bist du Teil der Global Banking Operations Division (GBO) von Avaloq. Mit unseren Dienstleistungen sind wir das Backoffice für mehr als 30 Banken weltweit und stellen sicher, dass deren Prozesse reibungslos, konform und effizient ablaufen.

Innerhalb von GBO sorgt unser Client-Onboarding-Team, das sich aus verschiedenen Fachleuten zusammensetzt, dafür, dass Interessenten und neue Kunden auf ihrem Weg zum Banking Operations-Kunden unterstützt werden. Das bedeutet, dass wir ihnen helfen, unser Angebot zu verstehen, unsere Standardprozesse zu erläutern, Abweichungen zu identifizieren und ihnen dabei helfen, unseren Standard für maximale Effizienz zu übernehmen, und zwar durch ein Onboarding-Projekt.

**Deine Aufgaben**- Aktiver Beitrag zum Erfolg von Projekten, Initiativen oder Anträgen im Bereich Banking Operations im Falle von:
- Vertriebsfällen (z.B. Vertriebsunterstützung)
- Implementierungsprojekte im Bereich Banking Operations (z. B. Projektlieferung)
- Strategische Initiativen im Bereich Banking Operations
- Unterstützung des Tagesgeschäfts
- Erstklassige Projektunterstützung als Bankenspezialist, der den Bereich Banking Operations von der Vertriebsphase bis zur Nachbereitung der Implementierung vertritt
- Leitung von projektbezogenen Aufgaben im Bereich Banking Operations und Erreichen definierter Ziele und Ergebnisse
- Abgabe von Empfehlungen an externe Stakeholder (innerhalb und ausserhalb von Avaloq) mit deiner umfassenden Berufserfahrung und deinem spezialisierten Marktwissen
- Als Vermittler zwischen Avaloq Banking Operations und anderen Stakeholdern innerhalb der Organisation agieren. Harmonisierung des Aufgabenmanagements zwischen Teams, Abteilungen und Regionen
Sicherstellung eines qualitätsorientierten, reibungslosen Übergangs vom Projekt zum laufenden Betrieb
- Ad-hoc-Support für andere Banking Operations-Teams bereitstellen
- Einhaltung und Durchsetzung der definierten globalen Implementierungsmethodik und -prozesse bei gleichzeitiger kontinuierlicher Verbesserung der Prozesse, Tools und Aktivitäten.
- Hinterfragen des Status quo und den starken Wunsch, das eigene Fachwissen zu verbessern

Qualifikationen
**Das bringst du mit**
- Hervorragende Kenntnisse der marktüblichen Bankbetriebsdienstleistungen (z. B. Stammdatenverwaltung, Zahlungsverkehr, Wertpapiere, Abgleich, Asset Servicing)
- Ausgezeichnete Kenntnisse des Projektmanagements
- Bankausbildung, Bachelor-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss mit guten Kenntnissen über Finanzinstrumente und aufsichtsrechtliche Anforderungen
- Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Bankensektor
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Lösungsorientierung sowie ein hohes Maß an Integrität und Zuverlässigkeit
- Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Gute Beherrschung der englischen und deutschen Sprache in Wort und Schrift (jede andere Sprache ist ein Plus)
- Gute Kenntnisse der Microsoft Office Suite und Bereitschaft zum Lernen
- Anpassungsfähigkeit
- Flexibilität bei gelegentlicher und zeitlich begrenzter Unterstützung an verschiedenen Standorten, um bestimmte Aufgaben abzudecken (z. B. Stabilisierung nach dem Go-Live)

Zusätzliche Informationen

Wir bieten eine hohe Flexibilität in Bezug auf Arbeitsmodelle (z.B. sind Teilzeit
- und Home-Office-Modelle je nach Geschäftsanforderungen möglich) sowie kompetitive Grundgehälter und wenn du das Zeug zum Superstar hast, wirst du mit einer besonderen Prämie belohnt. Die Avaloq möchte ihren Erfolg mit allen Mitarbeitern durch die Auszahlung von “Success Share Units” teilen. Diese ergeben sich aus dem Unternehmenserfolg innerhalb eines Jahres

**Don’t be shy - apply**

Bitte bewirb dich nur online, vorzugsweise mit pdf-Dokumenten.

Bei Avaloq schätzen wir Vielfalt und Unterschiede. Wir setzen uns mit ganzem Herzen für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein und fördern eine integrative Kultur, in der die Beiträge aller Mitarbeiter geschätzt werden und ihre Stimmen Gehör finden. Wir stellen ein, entlohnen und fördern unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder anderen faszinierenden Merkmalen, die uns unterscheiden.

Hinweis für Personaldienstleister: Alle unaufgefordert eingereichten Bewerbungen werden als direkte Bewerbungen betrachtet und es werden keine Vermittlungsgebühren gezahlt.