Sozialpädagoge/-in für Teilhabemanagement

vor 3 Wochen


Heilbronn, Baden-Württemberg, Deutschland Landratsamt Heilbronn Vollzeit
SOZIALPÄDAGOGE/-IN IM TEILHABEMANAGEMENT (M/W/D)

Ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive ist Ihnen wichtig? Willkommen beim Landratsamt Heilbronn.

Das Landratsamt Heilbronn fungiert als moderner Dienstleister im Sinne des Gemeinwohls. Die Verwaltungsbehörde beschäftigt rund 2.000 Mitarbeitende und ist für die Gemeinden sowie die Bürgerinnen und Bürger des gesamten Landkreises zuständig.

Im Amt 41 - Sozial- und Versorgungsamt - sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristete Stellen als

Sozialpädagoge/-in im Teilhabemanagement (m/w/d)

zu besetzen.

Im Fachbereich Teilhabemanagement der Eingliederungshilfe arbeiten etwa 15 Fachkräfte, die für die Beratung, Bedarfsermittlung und -überprüfung sowie die Durchführung von Gesamt- und Teilhabekonferenzen gemäß SGB XI verantwortlich sind. Das Team besteht aus pädagogischen Fachkräften und ist in zwei Gruppen unterteilt. Die Gesamtverantwortung liegt bei der Leitung des Fachbereichs. Eine enge Zusammenarbeit mit den Leistungskoordinatoren des Bereichs Eingliederungshilfe, der für die leistungsrechtliche Prüfung und Hilfegewährung zuständig ist, ist gewährleistet.

IHRE AUFGABEN

  • Beratung von Menschen mit wesentlichen geistigen, körperlichen und seelischen Beeinträchtigungen sowie deren Angehörigen und gesetzlichen Betreuern
  • Ermittlung des individuellen Bedarfs nach ICF, Dokumentation im BEI_BW und Gestaltung der Hilfen für Menschen mit Behinderungen unter pädagogischen Gesichtspunkten
  • Organisation, Moderation und eigenverantwortliche Durchführung von Gesamt- und Teilhabeplankonferenzen
  • Steuerung der fortlaufenden Hilfeplanung, Überprüfung der Zielerreichung sowie der Wirksamkeit der Leistungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Leistungskoordinatoren im Bereich Eingliederungshilfe
  • Kooperation mit anderen Partnern im Rahmen der Hilfeplanung (z.B. Arbeitsagentur, Jugendamt, Beratungsdienste der freien Wohlfahrtspflege, Werkstatträte)

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor/Master) oder ein vergleichbares Studium
  • Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, eigenständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten
  • Sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten
  • Gute Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten
  • Belastbarkeit, Organisationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreudigkeit
  • Führerschein der Klasse B und eigener PKW

UNSER ANGEBOT

  • Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG S 12 TVöD SuE.
  • Vollzeittätigkeit, die grundsätzlich teilbar ist
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Teilzeitmöglichkeiten und individuelle Arbeitszeitgestaltung
  • Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Gezielte Personalentwicklung und individuelle Coachings
  • Gesundheitstage sowie regelmäßig stattfindende Sportangebote
  • Verpflegungszuschuss für die Kantine
  • Corporate Benefits
  • Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket sowie Radleasing und Radpendlerbonus

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