Employee Relations Senior Manager/in

vor 1 Woche

Marburg HE, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

Für unseren Bereich Human Resources in Marburg suchen wir aktuell eine/n

Senior Employee Relations Manager/in (m/w/x)

R-235152

Vollzeit / unbefristet / AT

Sie fungieren als strategischer Partner für das CSL-Management und agieren als Mentor innerhalb des ER-Teams. Als solcher arbeiten Sie eng mit HR-Business Partnern, Managern, Mitarbeitenden, Rechts- und anderen Abteilungen zusammen, um die ER-Tätigkeiten sicherzustellen. In dieser Rolle berichten Sie an den Employee Relations Regional Lead EMEA.

Die Position

  • Unabhängige Verwaltung komplexer Employee Relations Fälle, bei Bedarf in Zusammenarbeit mit Kollegen, dem ER-Management, den jeweiligen HR Business Partnern, Rechtsberatern und anderen Stakeholdern. Senior Employee Relations Manager können die Risikofaktoren in ER-Fällen identifizieren und die Strategie und Lösung des Falls vorschlagen und/oder leiten
  • Vertrauliche Untersuchungen zu schwerwiegendem Fehlverhalten wie Belästigung, Diskriminierung oder anderen Verstößen gegen die Unternehmensrichtlinien. Informationenbeschaffung, Befragung relevanter Personen, Analysierung von Daten und Erstellung von rechtlich einwandfreier Dokumentation zur Unterstützung aller Disziplinar- und/oder Kündigungsmaßnahmen.
  • Entgegennahme und Untersuchung von Compliance-Hotline-/Speak-Up-Fällen bis zur Lösung und Vervollständigung der gesamten Prozessdokumentation im entsprechenden System.
  • Durchführung von Kündigungen, einschließlich Kündigungsschreiben, Kündigungsgesprächen und zugehöriger Dokumentation
  • Beeinflussung von Managern und Sicherstellung deren Unterstützung in sensiblen Situationen, Aufbau einer Beziehung
  • Beteiligung an der Programmentwicklung und Bereitstellung von Schulungen zu ER-Diensten mit der Abteilung L&D, z, B, zu medizinischen Hilfsmitteln oder Richtlinienverstößen
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Arbeitsrechtsanwälten, einschließlich der angemessenen Identifizierung und Koordinierung von Fällen mit Rechtsbeiständen, der Anpassung von Fallantworten und/oder der Sicherstellung, dass Stakeholder über Empfehlungen informiert werden, um Geschäftsziele zu erreichen und gleichzeitig das Risiko zu minimieren
  • In Zusammenarbeit mit Gewerkschaften/Betriebsräten – Sicherstellung der Lösung von Arbeitsbeschwerden, Streitigkeiten, Arbeitnehmerproblemen und -anliegen. Durchführung von Untersuchungen und ggf. Koordinierung von Schiedsverfahren. Auslegung von Tarifverträgen und Vertretung des Managements bei der Verhandlung und Beilegung von Beschwerden im Rahmen etablierter Beschwerdeverfahren, ggf. unter Anleitung des Industrial Relations Manager
  • Verwaltung des BEM-Prozesses in Zusammenarbeit mit anderen CSL und externen Stakeholdern
  • Beratung des Managements bei der angemessenen Lösung von Verhaltens- und Leistungsproblemen der Mitarbeitenden. Unterstützung der Manager bei der Entwicklung und Überprüfung von Korrekturmaßnahmen, einschließlich Leistungsverbesserungsplänen
  • Unterstützung des Employee Relations Regional Leads bei der Ausgestaltung und Implementierung regionaler Employee Relations-Strategie, sowie Leitung komplexen regionalen Projekten und Erarbeitung komplexer Prozesse mit minimaler Aufsicht durch den Vorgesetzten
  • Ordnungsgemäße Dokumentation und korrekte Pflege alle Fälle in den entsprechenden Systemen.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

  • Ein Bachelor-Abschluss in Personalmanagement, Organisationspsychologie, Wirtschaft oder einem eng verwandten Bereich ist unerlässlich
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung als Employee Relations Manager, HR-Generalist, HRBP oder gleichwertige einschlägige Erfahrung in einer dynamischen globalen Organisation.
  • Erfahrung im Management von Ermittlungen und Mitarbeiterbeziehungen.
  • Fundierte Arbeits- oder Betriebsratserfahrung, sowie fundierte Kenntnisse der arbeitsrechtlichen Gesetze auf Kreis-/Regionalebene.
  • Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse.

Unsere Vergünstigungen und Zusatzleistungen

  • Sehr gute Verdienstmöglichkeiten und Zusatzleistungen.
  • Zwei zusätzliche Urlaubstage für Ihr persönliches Wohlbefinden.
  • Nutzung eines Langzeitkontos für z.B. ein Sabbatical, Sonderurlaub oder einen früheren Start in den Ruhestand. 
  • Es besteht die Möglichkeit mobil zu Arbeiten.
  • Vielfältige Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten der CSL Academy.

Weitere Informationen finden Sie nachfolgend unter dem Punkt ‘Was wir bieten’

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

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Our Benefits

We encourage you to make your well-being a priority. It’s important and so are you. Learn more about how we care at CSL.

About CSL Behring

CSL Behring is a global leader in developing and delivering high-quality medicines that treat people with rare and serious diseases. Our treatments offer promise for people in more than 100 countries living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas. Learn more about CSL Behring.

We want CSL to reflect the world around us

As a global organisation with employees in 35+ countries, CSL embraces diversity and inclusion. Learn more about Diversity & Inclusion at CSL.

Do work that matters at CSL Behring

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    vor 3 Wochen

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    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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    vor 1 Monat

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    vor 4 Wochen

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    vor 4 Wochen

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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    vor 4 Wochen

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    vor 4 Wochen

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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    vor 1 Monat

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    Vor 7 Tagen

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    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

    Für unseren Bereich QC Analytical Technology (QCAT) in Marburg suchen wir aktuell einenQCAT Senior Scientist – Microbiology (m/w/x) / R-227932(Vollzeit / unbefristet / Tarif)AufgabenPlanung und Durchführung von Projekten und Studien zur Implementierung neuer mikrobiologischer Methoden, innovativer Technologien und Verbesserung bestehender Methoden wie...

  • QCAT Senior Scientist

    vor 1 Monat

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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  • QA Manager R&D Quality m/f/x

    vor 1 Monat

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

    Für unsere Abteilung Quality in Marburg suchen wir aktuell einenQA Manager R&D Quality m/f/xR-228700(Vollzeit/ unbefristet / E13T / Ausschreibungsende: 02.05.2024)AufgabenQuality Lead in CMC Team für new product introduction ProjekteErstellung der Quality Strategy und Qualitätleiter in klinischen Produkteinführungsprojekten von prä-klinischen Studien...

  • QA Manager R&D Quality m/f/x

    vor 4 Wochen

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

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  • Teamleiter/in Koordinationsmitarbeiter und Prozess- und Anlagenkoordinator

    Vor 3 Tagen

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

    Für unseren Bereich Value Stream Base Fractionation in Marburg suchen wir aktuell eine/nTeamleiter/in Koordinationsmitarbeiter und Prozess- und Anlagenkoordinator (m/w/x) - R-236413(Vollzeit / unbefristet / Tarif E10 K) Ausschreibungsende: 12.07.2024AufgabenPersonalplanung unter Berücksichtigung der PersonalverfügbarkeitLeitung der routinemäßigen...

  • Compliance Specialist

    vor 1 Monat

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    Für unseren Bereich Quality – Sterility Assurance in Marburg suchen wir einenSenior Specialist – Sterility Assurance (m/w/x) – R-227591(Vollzeit / unbefristet / Tarif) Ausschreibungsende: 31.05.2024AufgabenAnsprechpartner für komplexe aseptische Sachverhalte im Verantwortungsbereich (Produzenten, Ingenieure u. a.).Unterstützung in allen Fragen der...

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    vor 4 Wochen

    Marburg, HE, 35037, Marburg, Deutschland CSL Behring Vollzeit

    Für unseren Bereich Quality – Sterility Assurance in Marburg suchen wir einenSenior Specialist – Sterility Assurance (m/w/x) – R-227591(Vollzeit / unbefristet / Tarif) Ausschreibungsende: 31.05.2024AufgabenAnsprechpartner für komplexe aseptische Sachverhalte im Verantwortungsbereich (Produzenten, Ingenieure u. a.).Unterstützung in allen Fragen der...