Leitung (w/m/d) Digitales Produktmanagement und Product Owner Editorial Products
vor 4 Wochen
Wir leben Verbraucherschutz. Unabhängig und objektiv.
Inhalt
Gestalte unsere Zukunft mit als Leitung (w/m/d) Digitales Produktmanagement und Product Owner Editorial Products
im Bereich Technology, Product and Transformation
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit.
Das ist deine Gestaltungsaufgabe:
Du übernimmst die Personalverantwortung für das Team Produktmanagement und trägst zugleich fachliche Verantwortung als Product Owner für die Redaktionssysteme der Stiftung Warentest. Du bist disziplinarisch für deine Abteilung mit derzeit neun Mitarbeiter:innen verantwortlich und entwickelst diese weiter. Du vertrittst das Produktmanagement gegenüber der Geschäftsleitung. Gemeinsam mit den Product Ownern treibst du die Produkt-, UX- und Content-Strategie der digitalen Produkte voran und entwirfst neue Produktideen für die digitalen Angebote der Stiftung Warentest. Dabei arbeitest du eng und vertrauensvoll mit den Chefredakteur:innen und der Abteilung Marketing und Vertrieb zusammen, um einen reibungslosen Produktentwicklungs- und Designprozess sowie einen konsistenten und wirtschaftlich erfolgreichen Online-Auftritt sicherzustellen. Als Product Owner Editorial Products erschaffst du gemeinsam mit deinen Produktmanager:innen eine effiziente, robuste und zeitgemäße Arbeitsumgebung für die Redaktion für alle Kanäle, einschl. Print. Du identifizierst Branchentrends, neue Produkt- und Geschäftsfelder, analysierst Markt und Wettbewerb und leitest daraus Veränderungs- und Handlungsbedarf ab. Du steuerst das Produkt-Backlog und die Priorisierung und steuerst die technischen Dienstleister.Das zeichnet dich aus:
Du hast ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen und mindestens sechs Jahre Berufserfahrung im Digitalen Produktmanagement. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Produkt- und Projektmanagement und über Expertise in der Entwicklung digitaler und journalistischer Produkte. Du bist Experte für Content Management Systeme (Online- und Printmedien), hast verschiedene im Einsatz erlebt, Migrationen erfolgreich überstanden und bist fachlich stets auf der Höhe der Zeit geblieben. Du kennst dich mit agiler Softwareentwicklung aus und weißt, wie du agile Teams zum Erfolg führst. Jira und Confluence hast du ebenfalls bereits eingesetzt. Du hast in deiner Laufbahn bereits Personalverantwortung getragen und dich mit klassischen oder modernen Führungsmethoden beschäftigt. Du besitzt herausragende analytische Fähigkeiten, bist stark in der Konzeption und arbeitest strukturiert und resultatorientiert. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und unternehmerisches Denken zeichnen dich aus. Du hast eine hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, bringst Verantwortungsbewusstsein mit und hast einen Blick für werthaltige Entwicklung und Machbarkeit. Du suchst nach Lösungen, wo andere vor allem Probleme sehen. Du identifizierst dich mit dem Auftrag und den Zielen der Stiftung Warentest und fühlst Dich bei der Führung Deiner Mitarbeitenden den Werten Mut, Exzellenz, Verantwortung sowie Vertrauen und Respekt verpflichtet.Das macht uns besonders:
Attraktive Vergütung : Eine anspruchsvolle und spannende Führungsposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitungsebene, die außertariflich vergütet wird. Sinn : Du findest eine sinnstiftende Tätigkeit bei einer starken Marke mit gesellschaftlicher Relevanz und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Mitgestaltung. Flexibles und modernes Arbeiten : Wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle an unserem verkehrsgünstig gelegenem Standort in Berlin-Tiergarten (mit ergonomisch und bestens ausgestatteten Arbeitsplätzen, Desk-Sharing, Begegnungsräumen und Fahrrad-Servicestation) und bieten auch die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Strukturierte Personalentwicklung: Wir unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Expertenwissen : Du erhältst freien Zugriff auf unsere Publikationen test, Finanztest, test.de und auf unser umfangreiches Buchprogramm. Betriebliche Gesundheitsförderung: Wir bieten vielfältige Gesundheitsangebote wie z.B. Zuschüsse zu Sport-, Präventions- und Gesundheitskursen.Die Stiftung Warentest als Arbeitgeber (in Berlin)
Kreative Testideen, spannende Projekte und interessante Ergebnisse, die Verbraucher:innen bei ihrer Kaufentscheidung unterstützen: Das ist unsere Welt. Seit 1964 führen wir vergleichende Tests von Waren und Dienstleistungen durch, die wir in unseren marktführenden Titeln test und Finanztest (Gesamtauflage 560.000 Exemplare monatlich) sowie online auf test.de (8 Millionen Visits im Monat) veröffentlichen. In unserem Buchverlag publizieren wir jährlich 40 Ratgeber. Monat für Monat verlassen sich Millionen von Menschen auf unsere Urteile. Für unsere neutralen und objektiven Verbraucherinformationen setzen sich mehr als 370 Mitarbeitende in der Mitte Berlins ein.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung:
Per E-Mail an: Mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung Mit Anlagen als E-Mail-Anhang (nicht als Link)Auf deine Fragen zur ausgeschriebenen Position und auf Fragen rund um das Bewerbungsverfahren freut sich Mirjam Malorny unter .
Die Stiftung Warentest unterstützt Chancengleichheit, wertschätzt Vielfalt und begrüßt alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten elektronisch erfassen und speichern und ausschließlich für Zwecke des Bewerbungsverfahrens nutzen. Die Stiftung Warentest wird diese Daten nicht an Dritte weitergeben und selbstverständlich die Regelungen des Bundesdatenschutzgesetzes und der DSGVO einhalten.
04.04.2024-
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