Event & Duty Coordinator (m/w/d)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500 und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken "Wir" und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Corporate Functions – Greenhouse innovative Lab-, Workshop- und Trainingsformate designen und facilitieren? Unser Team kombiniert neueste Technologien mit explorativen Methoden zu partizipativen Formaten, in denen wir gemeinsam mit unseren Kunden einzigartige Lösungen für komplexe Herausforderungen entwickeln und neue Arbeitsweisen explorieren. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Event & Duty Coordinator (m/w/d).

Standorte: Berlin und Düsseldorf.

Als Event & Duty Coordinator (m/w/d) unterstützt du das Deloitte Greenhouse bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Labs, Workshops und Trainings - und trägst so zu einer einzigartigen Customer Experience bei. Business Unusual.

• Veranstaltungsbetreuung: Du nimmst die Gäste in Empfang, kümmerst dich um sie und den reibungslosen Ablauf (z.B. Betreuung des Caterings und der Pausen, Bereitstellung von Arbeitsmaterialien, allgemeine Servicetätigkeiten).
• End to End: In die Vor- und Nachbereitung unserer Veranstaltungen (Labs, Meetings, Workshops etc.) bist du aktiv eingebunden; bereitest z. B. Materialien & Räume vor und stellst sicher, dass das benötigte Equipment wie geplant bereitsteht.
• Care-Taking: Zu jeder Zeit hast du im Blick, dass die Räumlichkeiten ansprechend und ordentlich aussehen & vorbereitet sind und bist Ansprechperson für Kolleg:innen, Besucher:innen und Dienstleister, die gute Seele unserer Location.
• Veranstaltungsmanagement: von der Anfrage bis zur Abrechnung bist du die Kontaktperson für die Gäste und erste:r AnsprechpartnerIn, du leitest sie durch den gesamten Prozess und stehst mit Rat und Tat zur Seite.
• 360° Talent: Cateringbestellung, Verbrauchsmaterialienmonitoring und Assistenz- und Sonderaufgaben - das meisterst du alles mit links.

• Du hast eine Ausbildung im Hotel-, Gastronomie-, Veranstaltungsbereich oder vergleichbar und bringst mind. 2 Jahre operative Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld mit, aber auch (erfahrene) Quereinsteiger sind willkommen
• Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und fühlst dich sicher im Umgang mit unseren diversen Teilnehmergruppen (von Kolleg:innen über Start-up-Gründer:innen bis hin zum DAX-Vorstand)
• Du bist eine patente Gastgeberpersönlichkeit mit ausgeprägter Serviceorientierung sowie professionellem und freundlichem Auftreten
• Dich zeichnet eine motivierte und strukturierte Hands-on Mentalität aus und du hast den Wunsch in einem tollen Team zu arbeiten und dein Können einzubringen
• Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit sowie gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter oder telefonisch unter

Job-ID: 49758