Field Installation Coordinator

Die TOMRA Systems GmbH ist die Tochtergesellschaft eines weltweit führenden norwegischen Anbieters von Leergutrücknahme-Systemen im Lebensmitteleinzelhandel. Unsere Mission ist klar: Mit weltweit Systemen in 60 Ländern setzen wir uns dafür ein, die Ressourcen unseres Planeten so zu gewinnen, zu nutzen und wiederzuverwerten, um eine nachhaltige Welt zu schaffen, in der Umweltbewusstsein ohne Abfall im Mittelpunkt steht. Gleichzeitig minimieren wir unseren ökologischen Fußabdruck durch verantwortungsbewusstes Handeln und innovative Lösungen.

Wir schaffen eine faire Umgebung, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden fördert und sicherstellt, dass sie jeden Tag in einem sicheren, kulturell vielfältigen, gleichberechtigten und inklusiven Umfeld arbeiten können.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n

Field Installation Management Koordinator* - unbefristet*  

Deine Mission:

• Du planst bundesweit die Installationstermine unserer Leergutrücknahmesysteme im Lebensmitteleinzelhandel und Discount und koordinierst unsere Tomra-eigenen Installationsteams
• Du prüfst Ressourcenverfügbarkeit, Teamkonstellationen und Skills zur Sicherstellung einer effizienten und qualitativ hochwertigen Umsetzung
• Du optimierst Routen und passt Planungen bei kurzfristigen Änderungen flexibel an
• Du betreust das Tagesgeschäft des Installationsteams organisatorisch und administrativ
• Du bist Ansprechpartner:in für Herausforderungen auf Baustellen und koordinierst notwendige Umplanungen bei Krankmeldungen oder Installationsabbrüchen
• Du begleitest neue Techniker:innen durch gezielte Einsatzplanung und sorgst damit für eine strukturierte Einarbeitung
• Du prüfst Installationsberichte, Mehraufwandsmeldungen und stimmst dich mit angrenzenden Abteilungen sowie regionalen Führungskräften ab
• Du unterstützt bei der Auftragsbearbeitung (Buchung, Erstellung, Umplanung) und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen vollständig vorliegen

Deine Qualifikationen:

• Erfahrung in der Einsatzplanung, Disposition, Projektkoordination oder vergleichbaren organisatorischen Rollen
• Gutes technisches Verständnis – idealerweise im Bereich technischer Dienstleistungen oder Installationen
• Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei vielen parallelen Aufgaben den Überblick und kannst Prioritäten setzen
• Du kommunizierst klar, verbindlich und lösungsorientiert – sowohl mit Techniker:innen als auch mit Schnittstellen
• Du bist belastbar, flexibel und findest pragmatische Lösungen bei kurzfristigen Änderungen
• Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools zur Planung, Kommunikation und Dokumentation und dem gesamten MS 365 Paket

Deine Vorteile bei uns:

• Mobiles Arbeiten: Nach der Einarbeitung hast die Möglichkeit, bis zu 50% deiner Arbeitszeit mobil zu arbeiten.
• Arbeitszeiterfassung mit Stundenkonto: Du kannst Überstunden aufbauen und diese als Freizeitausgleich abfeiern.
• 13 Monatsgehälter
• Prämien: Wir bieten ein Cash-Bonus-Programm sowie Prämien für die Unterstützung bei der Mitarbeitergewinnung.
• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristet und sinnstiftend in einem nachhaltigen Unternehmen.
• Intensive Einarbeitung
• Feedback und Gemeinschaft: Regelmäßiger Austausch und gemeinsame Events.
• Unfallversicherung und Altersvorsorge: Rund um die Uhr firmenfinanziert abgesichert.
• Coole Extras: Company Bike Leasing, Mega-Rabatte über die Corporate Benefits Plattform.
• Für dich und deine Familie: Employee Assistance Program und vergünstigte Freizeitangebote.

Möchtest du Teil des TOMRA Teams werden?

Lust auf diese Challenge? Dann bewirb dich doch jetzt. Werde Teil des TOMRA Teams und gestalte mit uns die Zukunft

Mehr Informationen über unser Unternehmen und unsere Produkte findest du hier: 

TOMRA Systems GmbH

Lukas Arenz-Born

Felix-Wankel-Straße 9

40764 Langenfeld

* TOMRA schätzt Vielfalt und Chancengleichheit und wir möchten alle Menschen zur Bewerbung ermutigen. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Abstammung, Religion oder Weltanschauung, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale. Wir setzen uns aktiv für ein inklusives, respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld ein.