Head of HR

vor 2 Wochen


Berlin, Deutschland Hays Vollzeit

**Head of HR** (m/w/d)

**Festanstellung durch unseren Kunden**

**Berlin**

**Startdatum: sofort**

Referenznummer: 745719/1

**Bewerbung starten**

**Über das Unternehmen**:

- Bei meinem Mandanten handelt es sich um eine gemeinnützige Organisation zum Schutz der Bürger*innen mit Sitz im Herzen von Berlin.

**Ihre Aufgaben**:

- Führung und Entwicklung des 8-köpfigen HR-Teams
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen
- Beratung der Führungskräfte zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
- Gestaltung und Optimierung bestehender Prozesse, auch in enger Abstimmung mit dem Betriebsrat
- Strategische Entwicklung zu den Themen Personalplanung, Personalgewinnung, aber auch Personalentwicklung sowie Bindung
- Die Attraktivität des Arbeitsgebers bestmöglich positionieren
- Federführung in arbeitsgerichtlichen Prozessen

**Ihr Profil**:

- Grundvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften
- Gerne auch mit anschließendem Wechsel in Richtung Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich
- Sie besitzen gute Kenntnisse im Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs
- und Arbeitsrecht
- Sie denken und handeln unternehmerisch und zeigen Kostenbewusstsein, agieren aber auch stark über Kommunikation und Zusammenarbeit auf allen Ebenen und definieren sich als Teamplayer
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis von IT-gestützten Arbeitsprozessen, digitaler Transformation und Change-Management
- Sie besitzen die Fähigkeit, sowohl das große Ganze zu überblicken als auch Hands-on Projekte im Detail voranzutreiben und umzusetzen
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse runde Ihr Profil ab

**Ihre Benefits**:

- Attraktives Gehaltspaket
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Freie Wahl des Arbeitsortes - je nach Wohnsitz Bedarf an Reisetätigkeit - Hauptsitz wäre in Berlin
- Zusätzliche Möglichkeit des flexiblen sowie mobilen Arbeitens
- Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine anspruchsvolle und spannende Führungsposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Vielfältige Gesundheitsangebote wie z.B. Zuschüsse zu Sport-, Präventions
- und Gesundheitskursen

**Gehaltsinformationen**:

- Je nach Qualifikation und mitgebrachter Erfahrung liegt das Bruttojahresgehalt bei bis zu 120.000 €. zzgl. Bonus und Altersvorsorge.

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