Mitarbeiter:in (W/m/d) Für Den Sachbereich seminare Und Öffentlichkeitsarbeit

für unser LWL-Inklusionsamt Arbeit. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8355 bis zum 15.09.2025.
Ihre Aufgaben
eigenständige Konzeptionierung, Planung und Organisation von Großveranstaltungen (wie der LWL-Messe der Inklusionsunternehmen als Messeveranstalter, Messeauftritten des LWL-Inklusionsamts Arbeit als Mitaussteller, ein
- oder mehrtägige Tagungen und Veranstaltungen auch mit anderen Partner: innen)
- Kostenkalkulation, Auftragsvergabe und Abrechnung
- zielgruppenspezifische Konzeptionierung und komplette organisatorische Umsetzung inklusive Beauftragungen und Vergaben

Entwicklung und Planung, Koordination, Umsetzung und Optimierung für zielgruppenspezifische Öffentlichkeitsarbeit und Kampagnen
- eigenverantwortliche Steuerung der Aktivitäten und Betreuung der Durchführung
- enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen zur zielgruppenspezifischeren Weiterentwicklung der Öffentlichkeitsarbeit

verantwortliche Redaktion durch Erstellung, Gestaltung und Betreuung der Web
- sowie Social-Media-Auftritte des LWL-Inklusionsamtes Arbeit
- konzeptionelle Entwicklung und Pflege zielgruppenspezifischer Contents für unsere Web
- und Social-Media-Auftritte, Newsletter
- Weiterentwicklung, Suchmaschinenoptimierung und Verbesserung der Barrierefreiheit der Webauftritte
- Monitoring, Reporting und Weiterentwicklung der Online-Maßnahmen

konzeptionelle Planung und Erarbeitung der notwendigen Rahmensetzung für die nachgelagerte Organisation und Durchführung des Seminarangebots des LWL-Inklusionsamtes Arbeit
- Konzeption, Erstellung und Überarbeitung von Printprodukten, wie Plakaten, Flyern, Broschüren, Anzeigen
- Weiterentwicklung der Digitalisierung des Sachbereichs Seminare und Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil
- ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit wirtschaftswissenschaftlichem, kommunikationswissenschaftlichem oder journalistischem Hintergrund, wünschenswert mit einem Schwerpunkt Event/Marketing oder Ähnlichem

oder
- ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt: in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und Verwaltung (HSPV)

oder
- einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum: zur Verwaltungsfachwirt: in (VL II)

oder
- ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern

sowie
- grundlegendes Fachwissen in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikation und Barrierefreiheit insbesondere digitaler Kommunikation
- hohes Interesse und berufliche Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, crossmedialen Marketingkampagnen und digitaler Kommunikation
- Erfahrungen im Umgang mit Content-Management-Systemen, Reportings sowie hohe Affinität und Konzeptionsstärke für Internet
- und Social-Media-Auftritte
- Kommunikationsstärke, hohe Kreativität und Organisationstalent sowie hohe Belastbarkeit
- hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch zu mehrtägigen Veranstaltungen
- Bereitschaft, sich in ggf. neue Aufgabenfelder einzuarbeiten

**Wünschenswert sind**:

- sicherer Umgang mit Kunden, souveränes Auftreten auf Veranstaltungen
- mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich von Veranstaltungen
- selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, Fähigkeit komplexe Themen sensibel und verständlich zu kommunizieren
- Kooperationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen internen und externen Partnern
- Teamfähigkeit bei der Zusammenarbeit in einem kleinen Team

Unser Angebot
**Unser Slogan zeigt es bereits**: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite