Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Wissenschaftliche r Mitarbeiter in - Bielefeld - Universität Bielefeld

  • Ärztliche r Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 3 Wochen

    Bielefeld, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    In der Medizinischen Fakultät OWL ist die folgende Position zu besetzen: Ärztliche r Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) in Entwicklung und Koordination des Problem orientierten Lernens (POL) im Modellstudiengang Humanmedizin Kennziffer: Wiss25138 Start: nächstmöglich Teilzeit 50 % Vergütung nach E14 TV-L befristet . click apply for full job...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 2 Wochen

    Bielefeld, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    In der Fakultät für Chemie, Arbeitskreis Physikalische und Biophysikalische Chemie, ist die folgende Position zu besetzen: Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Kennziffer: Wiss25024 Start: nächstmöglich Teilzeit 66 % Vergütung nach E13 TV-L befristet Im Rahmen eines Kooperationsprojekts mit der Firma Dr. Kurt Wolff GmbH & Co . klicken sie...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 2 Wochen

    Bielefeld, Deutschland Hochschule Bielefeld Vollzeit

    **Campus Bielefeld - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Vollzeit - ab sofort - Befristet bis 31.12.2026 - E 13 TV-L**: Die **Hochschule Bielefeld (HSBI) **mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen,...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 2 Wochen

    Bielefeld, Deutschland Fachhochschule Vollzeit

    Intelligente sozio-technische Systeme nachhaltig gestalten. (Please find the english version below) Die** Fachhochschule (FH) Bielefeld** ist mit mehr als 10.000 Studierenden die größte Fachhochschule in Ostwestfalen-Lippe (OWL). Mit Standorten in Bielefeld, Minden und Gütersloh ist sie in der Region, bundesweit und international durch vielfältige...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    Vor 2 Tagen

    Bielefeld, Deutschland Hochschule Bielefeld Vollzeit

    **Campus Gütersloh - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Vollzeit - ab sofort - unbefristet - bis E 13 TV-L** Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    Vor 4 Tagen

    Bielefeld, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    Kontrast ändern - In der Fakultät f. Psychologie und Sportwissenschaft - Abt. Psychologie ist die folgende Position zu besetzen: - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) - Kennziffer**:Wiss24481** - Start: 01.11.2024 - Vollzeit/Teilzeit (100 % /75 %) - Vergütung nach E13 TV-L - befristet - Die Arbeitseinheit „Biologische Psychologie und Kognitive...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 1 Woche

    Bielefeld, Deutschland Fachhochschule Bielefeld Vollzeit

    Die Fachhochschule (FH) Bielefeld mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungs-basiert und eng vernetzt. Regionale und internationale...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    Vor 3 Tagen

    Bielefeld, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    Kontrast ändern - In der Fakultät f. Psychologie und Sportwissenschaft - Abt. Psychologie ist die folgende Position zu besetzen: - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) - Kennziffer**:Wiss25009** - Start: 01.04.2025 - Vollzeit/Teilzeit 75 % (ggf. Aufstockung um 25 % möglich) - Vergütung nach E13 TV-L - befristet - In der Arbeitseinheit 20 (Leitung...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    vor 1 Woche

    Bielefeld, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    **Zoom** Größer Kleiner - In der Fakultät für Erziehungswissenschaft ist die folgende Position zu besetzen: - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) - Kennziffer: - **Wiss22779** - Start: nächstmöglich - Teilzeit 65 % - Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E13 TV-L - befristet - Die Fakultät für Erziehungswissenschaft ist...

  • Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

    Vor 3 Tagen

    Bielefeld, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

    Kontrast ändern - In der Medizinischen Fakultät OWL ist die folgende Position zu besetzen: - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) in der AG Sustainable Environmental Health Sciences - Kennziffer**:Wiss24613** - Start: nächstmöglich - Teilzeit 65 % - Vergütung nach E13 TV-L - befristet - Die Arbeitsgruppe Sustainable Environmental Health Sciences...

Wissenschaftliche r Mitarbeiter in

vor 3 Wochen

Bielefeld, Deutschland Universität Bielefeld Vollzeit

**Zoom**

Größer

Kleiner
- In der Fakultät für Psychologie und Sportwissenschaft, Abt. Psychologie, ist die folgende Position zu besetzen:

- Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im BMBF-Projekt zu Mutter-Kind-Beziehungen bei Müttern mit psychischen Erkrankungen
- Kennziffer:

- **Wiss23003**
- Start: nächstmöglich
- Teilzeit 50 %
- Vergütung nach E13 TV-L
- befristet
- In der Arbeitseinheit 20, Klinische Kinder
- und Jugendlichenpsychologie und Psychotherapie (Leitung Prof. Dr. Nina Heinrichs), wird ein*e Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 50 % im Rahmen des Drittmittelprojekts ProChild: "Familienklima und Beziehungsqualität in Dyaden von Müttern mit Borderline Persönlichkeitsstörung und ihren Kindern" gesucht.
- ProChild ist ein Forschungsverbund, der durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) im Rahmen der Ausschreibung "Verhaltensstörungen im Zusammenhang mit Gewalt, Vernachlässigung, Misshandlung und Missbrauch in Kindheit und Jugend" gefördert wird. Im Rahmen des Projekts werden Mütter mit psychischen Erkrankungen, insbesondere mit einer Borderline-Persönlichkeitsstörung, und ihre Kinder sowie Mütter ohne psychische Erkrankungen untersucht. Mütter mit einer psychischen Erkrankung sehen sich häufig besonderen Herausforderungen bei der Erziehung und im Umgang mit ihren Kindern gegenüber. In diesem Rahmen soll die Effektivität des neu entwickelten Elterntrainings "Borderline und Mutter sein" (Buck-Horstkotte, Renneberg & Rosenbach, 2015) für Mütter mit einer Borderline-Persönlichkeitsstörung untersucht werden. Das Forschungsprojekt an der Universität Bielefeld ist Teil einer multizentrischen Studie und wird in Zusammenarbeit mit weiteren Forscher*innen der Freien Universität Berlin und der Ruhr-Universität Bochum durchgeführt.
- Die Stellenbesetzung erfolgt unter Vorbehalt der Mittelzusage.- Ihre Aufgaben
- Im Teilprojekt zur Untersuchung des Familienklimas und der Beziehungsqualität von Müttern und ihren Kindern in klinischen und nicht-klinischen Stichproben im Längsschnitt fallen insb. folgende Forschungsaufgaben an:

- Erhebung der Daten gemäß der Verbundvorgaben für alle Teilprojekte am Standort Bielefeld
- Durchführung komplexer statistischer Analysen bezüglich erhobener Daten von Mutter-Kind-Dyaden
- Zusammenarbeit mit und ggf. Anleitung von Doktorand*innen im Rahmen des Projekts

Die Aufgaben werden in Zusammenarbeit mit anderen Wissenschaftler*innen der Arbeitseinheit sowie der kollaborierenden Universitäten wahrgenommen. Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.
- Eine Aufstockung der Stelle um 25 % über die Arbeitseinheit 06, Psychologische Methodenlehre und Evaluation (Leitung Prof. Dr. Axel Mayer), mit der eine Zusammenarbeit im Rahmen der Datenanalysen angestrebt wird, wäre möglich, wenn 1 LVS Lehre im Bereich der angewandten Methodenlehre übernommen wird und fortgeschrittene Verfahren zu fairen Gruppenvergleichen bei dyadischen Datenanalysen weiterentwickelt, evaluiert und angewendet werden. Das beinhaltet fortgeschrittene Analysen von bereits erhobenen Daten und die Evaluation von statistischen Eigenschaften der verwendeten Modelle in kleinen Simulationsstudien.
Unser Angebot
- Vergütung nach E13 TV-L
- befristet auf 22 Monate für die Dauer eines Drittmittelprojekts
- Teilzeit 50 %
- Aufstockung um 25 % unter den angegebenen Voraussetzungen möglich
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs
- und Präventionsangeboten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- sicherer Arbeitsplatz
- fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit
- flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit eines Job-Tickets für den ÖPNV (regionaler Verkehrsverbund), gute Verkehrsanbindung
- betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
- kollegiale Zusammenarbeit
- offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
- vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten, etc.)
- Ihr Profil
Das erwarten wir
- mindestens gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Psychologie, möglichst im Bereich Klinische Psychologie und Psychotherapie
- überdurchschnittliches Interesse an interpersonellen Aspekten psychischer Störungen
- sehr gute Methoden
- und Statistikkenntnisse (z. B. Mehrebenenanalysen, Actor-Partner-Interdependence-Modelle)
- gute Englischkenntnisse (Schrift und Sprache) und Kommunikationsfähigkeiten
- strukturiertes, teamorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- hohe Organisationsfähigkeit und großes persönliches Engagement, inklusive Fähigkeit und Bereitschaft Studierende und ggf. Doktorand*innen, die am Projekt mitarbeiten, anzuleiten und zu betreuen
- Das wünschen wir uns
- nachweislich einschlägige englischsprachige Publikationen
- Erfahrungen im Umgang mit sozialen Bezugspersonen, insbesonder