Leitung Des Dezernates Polizeiärztlicher Dienst in Der Abteilung Zentralstelle Für Gesundheitsmanagement

Stellenangebotsart
- Im Beruf
- Arbeitgeber/Dienstherr
- Land Rheinland-Pfalz
- Einsatzdienststelle
- Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik
- Arbeitsort
- Mainz
- Beginn der Tätigkeit
- Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Offene Stellen
- 1
- Arbeitszeit
- 40 bzw. 39
- Stellenbeschreibung

Im Geschäftsbereich des Ministeriums des Innern und für Sport Rheinland-Pfalz ist beim Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik **unbefristet** die

**Leitung des Dezernates Polizeiärztlicher Dienst in der Abteilung Zentralstelle für Gesundheitsmanagement (w/m/d)**

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

**Dienstort: Mainz**

Die Abteilung Zentralstelle für Gesundheitsmanagement des Polizeipräsidiums Einsatz, Logistik und Technik (PP ELT) unterstützt landesweit die Polizei Rheinland-Pfalz mit ihren rund 14.000 Beschäftigten in allen Fragen des Arbeits
- und Gesundheitsschutzes. Ebenso bietet sie die ärztlichen Leistungen der Freien Heilfürsorge an.

Das Dezernat polizeiärztlicher Dienst ist an vier Standorten mit 46 Mitarbeitenden vertreten. Zu den Aufgaben zählen die kurative Betreuung der heilfürsorgeberechtigten Polizeibeamtinnen und -beamten, beamtenrechtliche Begutachtungen, Eignungsuntersuchungen, Auswahluntersuchungen für die Bewerbenden der Hochschule der Polizei, die medizinische Begleitung von Einsätzen und die Abrechnung der Leistungen der Heilfürsorge.

**Ihre Aufgaben**:

- Gesamtverantwortung im Innenverhältnis für die Standorte des Polizeiärztlichen Dienstes in Enkenbach-Alsenborn, Koblenz, Mainz, Wittlich-Wengerohr sowie der nachgeordneten Sachgebiete
- Leitung, Organisation und Überwachung der Qualitäts
- und Hygienemaßnahmen entsprechend des vereinbarten Qualitätsmanagements des Dezernates
- Verantwortung für den medizinischen Bereich des polizeilichen Auswahlverfahrens
- Durchführung von Begutachtungen bei beamtenrechtlichen Fragestellungen oder im Rahmen des polizeilichen Auswahlverfahrens
- Entwicklung von Präventionsmaßnahmen im psychosozialen Bereich sowie die Schulung von Dienstvorgesetzten
- Aufbau eines Netzwerks, bspw. durch Kooperationen mit Kliniken, Beratungsstellen, u.ä.
- Unterstützung des Kriseninterventionsteams der Polizei Rheinland-Pfalz
- Personal
- und Organisationsentwicklung im Dezernat
- Medizinische Betreuung der heilfürsorgeberechtigten Bediensteten und Einsatzbegleitung im besonderen Einzelfall und bei entsprechender Qualifikation in der Notfallmedizin

**Ihr Profil**:
Wir suchen eine Führungskraft aus dem medizinischen Umfeld, gerne mit nachweislicher Erfahrung in der Leitung einer privatwirtschaftlich oder behördlich strukturierten Organisationseinheit. Kenntnisse von Strukturen des öffentlichen Dienstes - insbesondere der Bundeswehr, der Bundespolizei, einer Länderpolizei oder vergleichbar - sind von Vorteil. Folgende Anforderungen sollten Sie erfüllen:

- Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
- Approbation als Ärztin bzw. Arzt
- anerkannte Facharztausbildung im Fachgebiet Psychiatrie oder Psychosomatik und Psychotherapie

Idealerweise verfügen Sie ferner über eine Qualifikation in der Notfallmedizin.

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit einer überdurchschnittlichen Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozial
- und Führungskompetenz.

Verhandlungs
- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit, Flexibilität sowie die Fähigkeit zur Motivation und Anleitung der Mitarbeitenden zeichnen Sie aus.

Die Fähigkeit zur Leitbildorientierten Mitarbeiterführung sowie die Bereitschaft, die im Rahmen der familienfreundlichen Personalführung und des Gender Mainstreamings angestrebten Ziele umzusetzen, werden ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, an der für die Funktion vorgeschriebenen Führungsfortbildung teilzunehmen.

Für die Aufgabenwahrnehmung sind zudem sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, ebenso der Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen.

Die zur Ausübung der ärztlichen Tätigkeit erforderlichen Impfungen sollten vorhanden sein.

**Unser Angebot**:
Die Tätigkeit erfolgt, soweit die Voraussetzungen vorliegen, im Beamtenverhältnis oder in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit allen Leistungen gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Die Funktion ist für Beamtinnen und Beamte entwicklungsfähig bis zur **Besoldungsgruppe A15** Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.

In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann die Zahlung einer monatlichen Zulage in Betracht kommen.

Hinzu kommen weitere Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z.B. eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.

Wir unterstützen die Vereinbarkeit von **_Familie und Beruf._** Wir bieten **flexible Arbeitszeiten**, die es Ihnen ermöglichen, berufliche und private Herausforderungen erfolgreich miteinander in Einklang zu bringen (z.B. keine Kernzeiten, mobiles Arbeiten).

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter ist uns wichtig und wird deshalb durch