Referatsleitung (M/w/d) Bilanzbuchhaltung

Referenz-Nr. ZVI0523

**Referatsleitung (m/w/d) Bilanzbuchhaltung**:
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für das Ressort Finanzen und Controlling, Abteilung Geschäftsbuchhaltung, Referat Bilanzbuchhaltung, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

**Referatsleitung (m/w/d) Bilanzbuchhaltung**:
**Ihre Aufgaben**:
Fachliche und disziplinarische Leitung des Referats mit ca. 9 Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen - Erstellung von Monats-, Quartals
- und Jahresabschlüssen für alle Konzerngesellschaften - Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses - Vorbereitung und Begleitung der Wirtschaftsprüfung im Rahmen der Jahresabschlussprüfung und sonstigen Sonderprüfungen Koordination der Arbeitsabläufe in den Sachgebieten durch Hinweise, Rücksprachen und Besprechungen - Digitalisierung und Optimierung der Prozesse/ Abbau von Schnittstellenverlusten, Übernahme von projektbezogenen Aufgaben und Sonderaufgaben - Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit

**Wir wünschen uns**:
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium - Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen - Gern mit Berufserfahrung aus der Tätigkeit in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft - Praxis in der Mitarbeiterführung - Bilanzsicherheit und Beherrschung der Buchhaltungsgrundsätze nach HGB, KHBV und PBV einschließlich Konzernrechnungslegung im Krankenhaus - Sehr gute SAP/R3-Kenntnisse (FI, SD) und sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen - Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift, insbesondere in der verständlichen Darstellung komplexer Bilanzierungssachverhalte - Ausgeprägtes analytisches Denken und hoher Grad an Selbstorganisation - Hohes Engagement in fachlichen und personellen Führungsaufgaben - Loyalität, Verantwortungsbereitschaft, soziale und persönliche Kompetenz

**Freuen Sie sich auf**:
Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren - Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation - Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team - Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD - Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen - Entwicklungs
- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns - Sehr gute Weiterentwicklungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut - Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf - Attraktive und vielfältige Gesundheits
- und Freizeitangebote - Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) - Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

**Fort
- und Weiterbildung**:
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**Beruf und Familie**:
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**Mitarbeiterrabatte**:
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**Gesundheitsförderung**:
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**Mitarbeitermagazin**:
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**Gastronomie**:
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**Rahmenbedingungen**:
Entgelt nach EG 14 TVöD, die Stufenzuordnung erfolgt je nach Berufserfahrung - Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit ist möglich - Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Interessante und herausfordernde Aufgaben in verantwortlicher Position

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

**Bitte bewerben Sie sich**:
Referenz-Nr. ZVI0523

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.