Qualitätssicherung Und 2nd Level Support Für das Ipv-verfahren

Das **Landesverwaltungsamt Berlin** transformiert sich zu einem modernen Landespersonalservice. Wir werden moderner, digitaler und attraktiver Begleiten Sie uns auf diesem Weg. Gestalten Sie aktiv mit. Bewerben Sie sich. Das Referat Digitalisierungsservice IPV sucht Personal für das Aufgabengebiet **Qualitätssicherung und 2nd Level Support für das IPV-Verfahren**: als Regierungsoberinspektor/-in** bzw.**Tarifbeschäftigte/-r (m/w/d/oA) Kennziffer 2025/38 **Bewerbungsfrist**:**27.07.2025 **Besetzbar ab**:**voraussichtlich ab dem 01.12.2025, vorbehaltlich des tatsächlichen Freiwerdens der Stelle **Arbeitszeit**:**Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich.) **Dauer**:**unbefristet **Vergütung**:**Besoldungsgruppe: A10 LBesG bzw. Entgeltgruppe: E10 TV-L **Arbeitsort**:**Fehrbelliner Platz 1, 10707 Berlin Ihr Aufgabengebiet umfasst: - Qualitätssicherung und 2nd Level Support für das IPV-Verfahren Im Land Berlin kommt für die Personalverwaltung das Fachverfahren der "Integrierten Personalverwaltung" (IPV) auf Basis einer Standardsoftware SAP ERP HCM 6.07 in allen Bezirksämtern, Senatsverwaltungen und Sonderbehörden zum Einsatz, mit dem die ca. 136.000 Beschäftigte und ca. 65.000 Versorgungsberechtigte verwaltet werden. Das Service - und Systemunterstützungs-Center im Landesverwaltungsamt Berlin mit seinen ca. 40 Mitarbeitenden ist für die Wartung und Pflege des IPV-Verfahrens und die Betreuung der bis zu 4.000 Anwenderinnen und Anwendern im Land Berlin zuständig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir IT-affine Menschen mit Durchhaltevermögen und einer großen Lernbereitschaft, die in den unterschiedlichsten Funktionen hinter die Kulissen dieses IT-Verfahrens schauen und an dessen Gestaltung und Bereitstellung aktiv mitwirken wollen. - Zu Ihren Aufgaben - mit dem fachlichen Schwerpunkt Versorgungsadministration - gehören: - Aufbau und Fortschreibung eines Testbestandes - Simulation des laufenden Echtbetriebes - Pflege von Stammdaten für die Komponenten PA, VADM, OM - Erstellen von IPV-Bescheiden und -Bescheinigungen - rollenbezogene Ausführung von Reports und Auswertungen; Notification-Tool - Test von Systemeinstellungen (Visustest, Funktionstest, Regressionstest) - 2nd-Level Support - Gerne heißen wir Sie in einem großartigen Team Willkommen, in dem das Arbeitsfeld von Kommunikation auf Augenhöhe und von Vertrauen und Hilfsbereitschaft geprägt ist - Ihre Qualifikationen: **Beamtinnen und Beamte**: - für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst, Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst - mindestens ein Amt der BesGr. A9 inne **(Tarif-)Beschäftigte bzw. Beschäftigter**: mit einschlägiger abgeschlossener Hochschulbildung (z.B. in der Fachrichtung Informatik) und entsprechender Tätigkeit sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben oder mit einschlägiger abgeschlossener Berufsausbildung (z.B. Fachinformatiker/-innen der Fachrichtungen Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatiker/-innen, IT-System-Kaufleute oder IT-Systemelektroniker/-innen) und entsprechender Tätigkeit sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben oder Beschäftigte, deren Tätigkeit gründliche und vielseitige Fachkenntnisse (mit überwiegendem IKT-Bezug) erfordert Das Anforderungsprofil und die Gewichtung der einzelnen Kriterien wird Ihnen über die Schaltfläche "weitere Informationen" angezeigt. Wir empfehlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist. - Wir bieten: - ein **kollegiales Arbeitsklima** in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für **Chancengerechtigkeit** einsetzen - eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie den Service für die **Berliner Verwaltung mitgestalten** können - die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der **fachlichen und außerfachlichen Fort - und Weiterbildung**nutzen und so **Karrierechancen**für sich eröffnen - Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine **flexible Arbeitszeitgestaltung** im Rahmen der gleitenden Arbeitszeitregelung (Gleitzeit zwischen 6 und 21 Uhr) - bis zu 4 Tage **Telearbeit/Homeoffice**: - ein **Betriebliches Gesundheitsmanagement**, dessen Angebote Ihre Gesunderhaltung unterstützen sollen - wöchentlich **60 Minuten** Dienstbefreiung für **gesundheitsfördende Aktivitäten**: - Bezuschussung eines BVG-Tickets - eine **Jahressonderzahlung** bzw. Sonderzahlung zum Jahresende - betriebliche **Altersvorsorge**, sowie vermögenswirksame Leistungen - **30 Tage Urlaub** bei einer 5 Tage Woche, sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. - Über uns: Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbar