Talent Acquisition Partner

Vor 3 Tagen

Munich, Deutschland Academic Work Vollzeit

Hast du Lust auf ein internationales Arbeitsumfeld, in dem du nicht auf CV’s schaust, sondern nach Potential einstellst? Steig in unser Inhouse Recruiting ein und übernimm die ganzheitliche Betreuung unserer Fachbereiche - von der Bedarfsplanung bis hin zu der Besetzung.

**Über die Position**:
**Deine Benefits als Talent Acquisition Partner (d/w/m)**:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 (+2) Tage Urlaub
- Fixes Monatsgehalt von 45-55K je nach Erfahrung
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit bis zu 50% remote zu arbeiten
- Breites Lernangebot von z.B. E-Learnings und Seminaren, interne & externe Trainings sowie monatliche Mitarbeitergespräche
- Fixes Monatsgehalt von 45-55K je nach Erfahrung
- Schwedische Unternehmenskultur und die besten Arbeitskolleg:innen

Zudem bieten wir dir Zuschuss zur BAV, ein iPhone (auch zur privaten Nutzung), Montagsfrühstuck und vieles mehr

**Aufgaben**:

- _Rekrutierung:_ Proaktive Bedarfsplanung, Erstellung von Kompetenzprofilen und Umsetzung von Rekrutierungsprozessen
- _Kooperation:_ Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen, dem globalen Marketingteam und Uni-Partnern
- _Kandidatengewinnung:_ Sicherstellung des Berwerbungseingangs mittels Stellenanzeigen, Active Sourcing und Umsetzung von Personalmarketingstrategien
- _Eignungsdiagnostik:_ Durchführung und Auswertung von Einstellungstests und kompetenzbasierten Interviews
- _Training & Coaching:_ Interviewtraining für Führungskräfte und Führung von Feedbackgesprächen mit internen Mitarbeitenden
- _Prozessoptimierung:_ Austausch von Ideen und Weiterentwicklungen im Team sowie Verantwortung eigener Teilprojekte

**Wir suchen**:
Bei der Rekrutierung für die Rolle als **Talent Acquisition Partner (d/w/m)** stehen dein Potenzial & Persönlichkeit im Vordergrund, dennoch müssen einige Grundvoraussetzungen erfüllt sein:

- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und sicheres Englisch (C1)
- Erste Erfahrungen im Recruiting z.B. durch Werkstudententätigkeit oder Praktika
- Fähigkeit eigenständige Ziele zu setzen, dich selbst zu motivieren und Lernbereitschaft
- Strukturierte, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Begeisterungsfähigkeit und Einsatzfreude
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik oder Psychologie von Vorteil

**Was zeichnet uns als Arbeitgeber aus?**:
Wir möchten der beste Arbeitgeber sein und unsere Unternehmenskultur ist von drei Werten geprägt**:Share Energy, Beat Yesterday und Show Heart**. Wir möchten Spaß bei der Arbeit haben, positive Energie versprühen, beeindruckende Ergebnisse erzielen und uns immer weiterentwickeln.

**Erfahre mehr**:

- Recruiter:in bei Academic Work
- Unsere Personalabteilung
- Unsere Unternehmenskultur
- CSR
- Youtube, Linkedin, Instagram & Facebook

**Weitere Informationen**:
**Lerne im Bewerbungsprozess das Talent Acquisition Team kennen**

Persönlichkeitstest (erfahre mehr)

Telefonisches Kurzinterview mit Ajla (Talent Acquisition Assistant)

Gespräch mit Mandy & Beatrice (Talent Acquisition Partnerinnen)
- ️Vorstellungsgespräch mit Christina (Talent Acquisition Managerin)

**Kontaktperson**: Christina Spångberg, 040 5543665 68 / 0173 659 60 28

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    **Responsibilities** - Manage the talent acquisition process from source through to offer - Partner with Hiring Manager’s and Senior Stakeholders advising on Talent Acquisition process, developing a recruitment strategy with client groups - Direct sourcing and management of applicants via the use of LinkedIn Recruiter and other methods - Real-time update...

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    Munich, Bayern, Deutschland Myra Security GmbH Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Job BeschreibungFür unser People & Culture Team suchen wir ab sofort einen engagierten (Senior) Talent Acquisition Specialist mit Interesse an aktuellen Themen der Cyber-Security-Branche. Du bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für die Gewinnung von Talenten aus dem Engineering (IT-Operations, IT-Development), Marketing, Finance, Compliance und Sales...

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    Munich, Deutschland HÖRMANN Industries GmbH Vollzeit

    Senior Talent Acquisition Partner (m/w/d) bei HÖRMANN Industries GmbH | softgarden View job here Senior Talent Acquisition Partner (m/w/d) Vollzeit Hybrid Munich, Germany Mit Berufserfahrung 05.11.25 Gestalte mit uns die Zukunft des Recruitings – als Recruiter (m/w/d) bei HÖRMANN in Kirchseeon (nahe München)! Du möchtest nicht nur Stellen besetzen,...

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    Munich, Deutschland Gallagher Vollzeit

    Overview Are you passionate about connecting exceptional talent with extraordinary opportunities? At Gallagher, we’re recruiting for a collaborative, and results orientated Talent Acquisition Partner (TAP) to join our team. This role is pivotal in identifying, attracting, and hiring best-in-class talent to drive our business forward. This is a 18 month...

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    Munich, Bayern, Deutschland ServiceNow Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Company Description It all started in sunny San Diego, California in 2004 when a visionary engineer, Fred Luddy, saw the potential to transform how we work. Fast forward to today — ServiceNow stands as a global market leader, bringing innovative AI-enhanced technology to over 8,100 customers, including 85% of the Fortune 500. Our intelligent cloud-based...

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    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Myra Security GmbH Vollzeit 80.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Job BeschreibungFür unser People & Culture Team suchen wir ab sofort einen engagierten (Senior) Talent Acquisition Specialist mit Interesse an aktuellen Themen der Cyber-Security-Branche. Du bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für die Gewinnung von Talenten aus dem Engineering (IT-Operations, IT-Development), Marketing, Finance, Compliance und Sales...