HR Business Partner

vor 3 Wochen

Munich, Bayern, Deutschland Diligent Vollzeit
About Us

Diligent is the global leader in modern governance, providing SaaS solutions across governance, risk, compliance, audit, and ESG. Empowering more than 1 million users and 700,000 board members and leaders with a holistic view of their organization's GRC practices so they can make better decisions, faster.

We are a team of passionate, smart, creative people who not only want to help build the software company of the future but who want to make the world a more sustainable, equitable, and better place.

Job Overview

The EMEA Human Resources Business Partner is responsible for solving organizational challenges through people-related solutions. You'll partner with a cross-functional group of subject-matter experts to design and execute strategies for how we staff, onboard, develop, motivate, retain, and organize work.

Key Responsibilities
  • Build relationships with business leaders to offer thought leadership on organizational and people-related strategy and execution.
  • Use and request data strategically to identify trends and surface insights that help improve organizational health.
  • Solve problems and get to the root cause of any issue, designing and implementing solutions that cut across multiple disciplines.
  • Provide expertise in areas such as career planning, performance management, coaching, data analysis, compensation and rewards, employee relations, learning and development, recognition programs, and strategic development.
  • Drive all cyclical processes within your business area, maintaining global consistency with other regional business partners.
  • Stay up-to-date on best practices and regulatory changes in HR and employment law for your business area and jurisdiction.
Requirements
  • Extensive experience in handling employee relation issues within EMEA, specifically DACH.
  • Fluency in German.
  • Experience in owning, driving, and executing HR projects and strategic initiatives.
  • Ability to interact effectively and professionally with all levels of personnel, including leadership.
  • Ability to manage multiple, shifting priorities in a high-demand, fast-paced environment.
  • Ability to function independently as well as work within a team.
  • Ability to exercise appropriate judgment, confidentiality, and discretion.
  • Excellent oral and written communication, presentation skills.
  • Excellent interpersonal and organizational skills.
  • High proficiency in Microsoft Office Suite.
What We Offer
  • A flexible work environment.
  • Global days of service.
  • Comprehensive health benefits.
  • Meeting-free days.
  • Generous time-off policy.
  • Wellness programs.

We are a drug-free workplace and an equal opportunity employer. We do not discriminate based on race, color, religious creed, sex, national origin, ancestry, citizenship status, pregnancy, childbirth, physical disability, mental disability, age, military status, protected veteran status, marital status, registered domestic partner or civil union status, gender, medical condition, genetic information, or sexual orientation.

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland HR Business Partner Vollzeit

    About the RoleMobileye is seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Germany. As an HRBP, you will play a key role in shaping the growth of our local sites in Munich, Koblenz, and Dusseldorf.Key ResponsibilitiesEstablish local HR guidelines and practices.Assist in consolidating benefit and perks programs.Develop hire and onboarding...

  • HR Business Partner for Germany

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland HR Business Partner Vollzeit

    About the Role:Mobileye is seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Germany. This role involves collaborating with various stakeholders, both locally and at our headquarters in Jerusalem, Israel.Key Responsibilities:Establishing local HR guidelines and practices.Assisting in consolidating benefit and perks programs.Developing hire and...

  • HR Business Partner for German Operations

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland HR Business Partner Vollzeit

    About the Role:Mobileye is seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Germany. As an HRBP, you will be responsible for establishing local HR guidelines and practices, assisting in consolidating benefit and perks programs, and developing hire and onboarding processes.Key Responsibilities:Establish local HR guidelines and practices.Assist...

  • Human Resources Business Partner

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland HR Business Partner Vollzeit

    Role OverviewWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our German team in Munich, Koblenz, and Dusseldorf. This role involves collaborating with various stakeholders to drive the growth of our local sites.Establishing local HR guidelines and practices.Assisting in consolidating benefit and perks programs.Developing hire and onboarding...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Jobactive GmbH Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Personalteams unterstützt er uns bei der Gestaltung von HR-Prozessen und der Umsetzung von...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland msg systems Vollzeit

    HR Business PartnerWir suchen einen erfahrenen HR Generalist, der unser Team in der Abteilung HR Business Partner & Labour Law unterstützt. Die perfekte Kandidatur verfügt über ein rechtswissenschaftliches Studium oder ein kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und besitzt mehrjährige Erfahrung im Personalumfeld. Hohe soziale Kompetenz...

  • HR-Business-Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland MEAG Vollzeit

    Unser Angebot:Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der sich auf die Unterstützung unserer Führungskräfte und Geschäftsführung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams "HR Business Partner & Talent Acquisition" arbeitet er eng mit den Geschäftsbereichen zusammen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und Lösungen zu liefern, die zur...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Mytheresa Vollzeit

    HR Business PartnerWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Munich. As a key member of our HR department, you will be responsible for providing strategic support to our leadership team and driving business outcomes through effective HR practices.Key Responsibilities:Develop and implement HR strategies to support business growth...

  • Führungskraft für HR-Business-Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der unser Team HR-Business-Partner leitet und gemeinsam mit uns die Zukunft von BRUNATA-METRONA gestaltet. Als Teamleiter/in HR-Business-Partner bist du verantwortlich für die strategische Personalplanung, die Organisationsentwicklung und die Durchführung von HR-Projekten. Du arbeitest eng...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Bosch Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich für die Entwicklung unseres Unternehmens begeistern kann. Als Teil unseres deutschlandweit agierenden HR-Teams werden Sie für die Bereiche Integrator Business und Business Unit Fire Safety zuständig sein.Deine AufgabenDie Entwicklung des Business gemeinsam mit dem Management und den...

  • HR-Business-Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland MEAG Vollzeit

    Überblick:Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der sich auf die Unterstützung unserer Führungskräfte und Geschäftsführung spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine ähnliche Hochschulausbildung verfügen und mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR-Business-Partner...

  • Teamleiter HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der unser Team HR-Business-Partner leiten und gemeinsam mit uns die Zukunft von BRUNATA-METRONA gestalten möchte.VerantwortungStrategische Etablierung des Bereichs HR-Business-Partner in der BRUNATA-METRONABeratung und Begleitung unserer HR-Business-Partner und Führungskräfte in operativen...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Richemont Vollzeit

    Job Title: HR Business PartnerAbout the Role: We are seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Munich. As an HR Business Partner, you will be responsible for providing strategic HR guidance and support to our business leaders and teams. You will work closely with our HRD and stakeholders to integrate the human resources function within...

  • HR-Business-Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland ProSiebenSat. 1 Media SE Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR-Business-Partner wirst du ein strategischer Partner für das Business in allen relevanten personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Du bist der erste Ansprechpartner für die Führungskräfte des Bereichs und begleitest strategisch relevante HR-Projekte in einem dynamischen Umfeld.Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf...

  • Teamleiter HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland BRUNATA-METRONA Vollzeit

    Wer sind wir?BRUNATA-METRONA ist ein Familienunternehmen mit Generationenlänge, das sich auf nachhaltige Ressourcen und Umweltmanagement spezialisiert hat. Wir ermöglichen Millionen Menschen die effiziente und verantwortungsvolle Nutzung von Energie in Gebäuden.Unser AngebotAls Teamleiter HR Business Partner bei BRUNATA-METRONA bist du Teil eines Teams...

  • HR-Business-Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Vollzeit

    Wir suchen einen HR-Business-PartnerBei Consors Finanz BNP Paribas suchen wir einen erfahrenen HR-Business-Partner, der sich auf die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern spezialisiert hat. Als Teil unseres Personalteams bist du für die ganzheitliche und proaktive Betreuung sowie Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Giesecke+Devrient Vollzeit

    StellenbeschreibungGiesecke+Devrient sucht einen erfahrenen Senior HR Business Partner für den Bereich Corporate Human Resources.Ihre Aufgaben:Strategische und operative HR-Betreuung definierter Management- und MitarbeiterbereicheBeratung des Managements und der Mitarbeiter in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen FragestellungenSicherstellung und...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland AWS EMEA SARL (Germany Branch) Vollzeit

    Job SummaryAs an HR Business Partner at AWS EMEA SARL (Germany Branch), you will play a key role in shaping the employee experience and driving business outcomes. You will collaborate with senior leaders and HR teams to develop and implement HR strategies that align with the company's goals.Key ResponsibilitiesConsult and coach leaders on talent management,...

  • Senior HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Andris Consulting GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere HR-Strategie maßgeblich mitgestalten und die Mitarbeiterentwicklung aktiv vorantreiben kann.AufgabenStrategische HR-Beratung: Sie sind erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und begleiten aktiv Veränderungsprozesse.Operative...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Unser Unternehmen ist ein internationaler Medienkonzern mit kontinuierlichem Wachstum und ständiger Weiterentwicklung. Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich proaktiv in die Weiterentwicklung des HR-Bereichs einbringen und einen professionellen Außenauftritt von HR sicherstellen kann. Die Hauptaufgaben umfassen die Weiterentwicklung des...