Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Senior HR Business Partner - Attendorn, Nordrhein-Westfalen - Viega GmbH & Co. KG


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere Corporate Human Resources betreut und unterschiedliche Fachbereiche unterstützt. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Planung und Steuerung eines globalen Innovations-Programms sowie weiterer Projekte bei Viega beteiligt sein.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere Corporate Human Resources betreut und unterschiedliche Fachbereiche unterstützt. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Planung und Steuerung eines globalen Innovations-Programms sowie weiterer Projekte bei Viega beteiligt sein.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Corporate Human Resources unterstützt und unsere globalen Innovationsprojekte erfolgreich umsetzt.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und Steuerung globaler InnovationsprojekteFachliche Koordination eines vielfältigen HR-TeamsStellvertretung für den Senior Director HR Management in...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Corporate Human Resources unterstützt und unsere globalen Innovationsprojekte erfolgreich umsetzt.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und Steuerung globaler InnovationsprojekteFachliche Koordination eines vielfältigen HR-TeamsStellvertretung für den Senior Director HR Management in...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Corporate Human Resources unterstützt und unsere globalen Innovationsprojekte erfolgreich umsetzt.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und Steuerung globaler InnovationsprojekteFachliche Koordination eines vielfältigen HR-TeamsStellvertretung für den Senior Director HR Management in...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Corporate Human Resources unterstützt und unsere globalen Innovationsprojekte erfolgreich umsetzt.Aufgaben:HR-Verantwortung für die Planung und Steuerung globaler InnovationsprojekteFachliche Koordination eines vielfältigen HR-TeamsStellvertretung für den Senior Director HR Management in...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für Personalentwicklung und -management, die sich auf die Planung und Steuerung eines globalen Innovations-Programms spezialisiert hat. Als HR Business Partner werden Sie Teil des Corporate Functions & Technology-Teams und unterstützen die Bereiche Technology Finance, IT und Strategie in allen...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen eine erfahrene HR-Business-Partnerin, die sich auf die Planung und Steuerung globaler Innovationsprogramme spezialisiert hat. Als Teil des Corporate Human Resources-Teams werden Sie die fachliche Koordination eines vielfältigen HR-Teams übernehmen und eine Eskalationsinstanz für herausfordernde Situationen...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    Überblick:Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere Corporate Functions & Technology-Abteilung bei der Planung und Steuerung eines globalen Innovations-Programms unterstützt. Als Teil unseres hochmotivierten Teams werden Sie die fachliche Koordination eines vielfältigen HR-Teams und die Schaffung einer Eskalationsinstanz für...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Als Hr Business Partner sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Unterstützung von Managern und Mitarbeitern. Sie werden mit dem Betriebsrat interagieren und Recruiting-Aktivitäten vorbereiten. Außerdem werden Sie die externen Dienstleister und Headhunter steuern und die qualifizierten Kandidaten auswählen. Sie werden Payroll...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung von Managern und Mitarbeitern spezialisiert hat. Der Kandidat sollte eine starke Kommunikationsfähigkeit besitzen und in der Lage sein, komplexe Probleme zu lösen.AufgabenBetreuung und Unterstützung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung von Managern und Mitarbeitern spezialisiert hat. Der Kandidat sollte eine starke Kommunikationsfähigkeit besitzen und in der Lage sein, komplexe Probleme zu lösen.AufgabenBetreuung und Unterstützung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen HR Business PartnerAls HR Business Partner unterstützen Sie unsere Unternehmensleitung bei der Umsetzung von Personalstrategien und -projekten. Ihre Aufgaben umfassen:Betreuung und Unterstützung von MitarbeiternBetreuung und Unterstützung von Mitarbeitern bei der Lösung von Personal- und OrganisationsfragenUnterstützung bei der...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen HR Business PartnerAls HR Business Partner unterstützen Sie unsere Unternehmensleitung bei der Umsetzung von Personalstrategien und -projekten. Ihre Aufgaben umfassen:Betreuung und Unterstützung von MitarbeiternBetreuung und Unterstützung von Mitarbeitern bei der Lösung von Personal- und OrganisationsfragenUnterstützung bei der...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere Unternehmensentwicklung unterstützt und unsere Mitarbeiter erfolgreich entwickelt.Ihre Aufgaben:Betreuung und Unterstützung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem Betriebsrat und externen PartnernVorbereitung und Steuerung von Recruiting-AktivitätenUmsetzung des...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für unsere Firma Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH. Ihre Aufgaben:Betreuung, Unterstützung und Anleitung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem BetriebsratVorbereitung von Recruiting-Aktivitäten, Steuerung der externen Dienstleister und Headhunter, sowie die qualifizierte Vor- und...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere Unternehmensentwicklung unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung von Managern und Mitarbeitern, die Interaktion mit dem Betriebsrat und die Vorbereitung von Recruiting-Aktivitäten. Sie werden die Steuerung der externen Dienstleister und Headhunter sowie die qualifizierte Vor- und...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    Willkommen bei SODECIA: Pionier in Automobilstrukturteilen und GetriebekomponentenWir suchen einen HR Business Partner, der unsere Mitarbeiter und Teams unterstützt und fördert.Aufgaben:Betreuung und Unterstützung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem BetriebsratVorbereitung von Recruiting-Aktivitäten und Steuerung der externen...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen


    Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die Gestaltung von Personalstrategien spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Teams wird er die Unternehmensentwicklung durch die Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien unterstützen.AufgabenBetreuung und Unterstützung von Managern und MitarbeiternInteraktion mit dem...


  • Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

    StellenbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Recruiting Manager, der sich auf die Gewinnung von Fachkräften für Unternehmen spezialisiert hat. Im Rahmen unseres Recruiting Centers arbeiten wir eng mit unseren HR Business Partnern und den Hiring Managern zusammen, um eine ausgezeichnete Candidate Experience zu gewährleisten und die richtigen Kandidaten...

Senior HR Business Partner

vor 2 Monaten


Attendorn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Viega GmbH & Co. KG Vollzeit

Jobbeschreibung:

Wir suchen einen erfahrenen HR-Business-Partner, der unsere globale Innovations-Programme und weitere Projekte bei Viega unterstützt. Als Fachlicher Koordinator für HR-Projekte sind Sie verantwortlich für die Planung und Steuerung von Projekten sowie die fachliche Koordination eines vielfältigen HR-Teams.

Aufgaben:

  • Planung und Steuerung von globalen Innovations-Programmen und weiteren Projekten
  • Fachliche Koordination eines vielfältigen HR-Teams
  • Stellvertretung für den Senior Director HR Management Corporate Functions & Technology
  • Entwicklung konstruktiver Lösungen und aktive Übernahme von Aufgaben zur Erreichung der definierten Team-, Bereichs- und Programmziele
  • Sicherstellung der Qualität, Einhaltung des Budgets und Zeitrahmens sowie Identifizierung notwendiger HR-Aktivitäten und Ressourcenaktivierung

Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher personalwirtschaftlicher Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR-Business-Partner in einem international agierenden Industrieunternehmen, idealerweise mit Erfahrung im Change-Management
  • Teamplayer mit der Fähigkeit, ambitionierte Teammitglieder zu fördern
  • Erfahrung im Stakeholdermanagement
  • Idealerweise Erfahrung in der täglichen Arbeit mit SAP R3 und mit SAP SuccessFactors
  • Empathie und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

Unsere Benefits:

  • Stabilität und hervorragende Karriereaussichten in einem expandierenden Familienunternehmen mit weltweiter Ausrichtung
  • Mitarbeit in einem hochmotivierten Team mit einem familiären Betriebsklima
  • Intensive Einarbeitung und eine breite Palette an Seminaren und Trainings in der Viega Academy
  • Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, für persönlichen Freiraum
  • Modernes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse für genussvolle Pausen
  • Attraktives Fahrradleasing, um frischen Wind in Ihren Arbeitsalltag zu bringen