Senior Projektmanager HR Performance International

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam Lösungen für die Zukunft entwickeln.Deine RolleAls Senior Projektmanager HR Performance International wirst du Teil unseres Teams sein, das sich auf die...

Lidl Dienstleistung ist ein dynamischer Arbeitgeber, der sich ständig weiterentwickelt. Als Senior Projektmanager für globale HR-Prozesse bist du Teil eines engagierten Teams, das die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation stärkt.Deine Aufgaben:Entwicklung eines internationalen HR-KPI-Frameworks zur Darstellung der Effektivität und...

EinleitungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt erfordern eine flexible und anpassungsfähige HR-Strategie. Bei Lidl Stiftung gestalten wir diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der...

EinleitungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt erfordern eine flexible und anpassungsfähige HR-Strategie. Bei Lidl Stiftung gestalten wir diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der...

EinleitungDie Digitalisierung und die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Wir gestalten diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer...

EinleitungDie Digitalisierung und die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Wir gestalten diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer...

EinleitungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt erfordern eine flexible und anpassungsfähige HR-Strategie. Bei Lidl Stiftung gestalten wir diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme und Prozesse, sondern auch der Mensch:...

EinleitungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt erfordern eine flexible und anpassungsfähige HR-Strategie. Bei Lidl Stiftung gestalten wir diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme und Prozesse, sondern auch der Mensch:...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach einem erfahrenen Fachmann, der unsere HR-Transformation vorantreibt und unsere Rolle als zentraler Akteur in der Organisation stärkt.Deine AufgabenDie Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir suchen nach einem erfahrenen Fachmann, der unsere HR-Transformation vorantreibt und unsere Rolle als zentraler Akteur in der Organisation stärkt.Deine AufgabenDie Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR-Transformation. Wir gestalten diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation.Unsere LösungWir konzentrieren uns nicht nur auf IT-Systeme und Prozesse, sondern auch auf den Menschen: die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR-Transformation. Wir gestalten diese Transformation aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation.Unsere LösungWir konzentrieren uns nicht nur auf IT-Systeme und Prozesse, sondern auch auf den Menschen: die...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Um diese zu meistern, benötigen wir einen starken Partner, der uns bei der Gestaltung der HR Transformation unterstützt.Deine AufgabenEntwicklung eines internationalen HR-KPI-Frameworks, das die Effektivität und Effizienz...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam die Zukunft der HR-Transformation gestalten.Unser AnsatzWir verstehen die HR-Transformation als einen Prozess, der nicht nur IT-Systeme und Prozesse umfasst,...

Unsere HerausforderungDie Digitalisierung und die sich schnell verändernde Arbeitswelt stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die mit uns gemeinsam die Zukunft der HR-Transformation gestalten.Unser AnsatzWir verstehen die HR-Transformation als einen Prozess, der nicht nur IT-Systeme und Prozesse umfasst,...