HR Manager Compensation

vor 2 Wochen

Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Sie entwickeln eine umfassende Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.
  • Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.
  • Sie führen Stellenbewertungen (tarifliche Bewertung und Einordnung in die Organisationsstruktur) durch und sichern die Einhaltung von Vergütungsrichtlinien.
  • Sie betreuen die Steuerung des jährlichen Bonusprozesses und sichern die Einhaltung von Budgetvorgaben.
  • Als Spezialist in Vergütungen und Beteiligungen gehört das Vorantreiben relevanter Budgetprozesse sowie die Durchführung von strukturierten Gehaltsüberprüfungen zu Ihren Kernaufgaben.
  • Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien, inklusive Verhandlung, ist essenziell.

Ihre Qualifikationen:

  • Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits vorweisen.
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit Mitbestimmungsgremien und können sich in der deutschen Sprache und Kultur auskennen.
  • Im Umgang mit den MS-Office-Programmen sind Sie vertraut und bringen bestenfalls erste Erfahrungen mit den Anwendungen Workday und SAP mit.
  • Sie besitzen eine hohe Zahlenaffinität, ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Sie besitzen sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten, ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungserfahrung.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot an Sie:

  • Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein attraktives Gehalt inkl. Ergebnisbeteiligung in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen.
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und leistungsstarke Teams ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit.
  • Moderne Technik und Ausstattung ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
  • Kostenlose Kaffeemixgetränke und Wasser, schmackhaftes Essen in unserer Kantine, frisches Obst, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und eine exponierte Lage direkt am Main bieten einen angenehmen Arbeitsumfeld.
  • 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung und das Angebot medizinischer Vorsorgeuntersuchungen sichern Ihre Gesundheit und Sicherheit.
  • Eine individuelle und intensive Einarbeitung und, entsprechend Ihren Fähigkeiten, eine schnelle Übernahme von verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben ermöglichen Ihre Entwicklung.
  • In unserer hauseigenen Akademie bieten wir Ihnen individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

  • HR Manager, Germany

    Vor 7 Tagen

    Offenbach, Hessen, Deutschland Levi Strauss & Co Vollzeit

    About the JobWe are seeking a highly skilled HR Manager to join our team in Offenbach, Germany. As an HR Manager, you will be responsible for implementing Human Resource strategies and programs to improve organizational performance.Key ResponsibilitiesImplement Human Resource strategies and programs to improve organizational performance, in particular ensure...

  • HR Manager, Germany

    vor 3 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland Levi Strauss & Co Vollzeit

    About the JobWe are seeking an experienced HR Manager to join our team in Offenbach, Germany. As an HR Manager, you will be responsible for implementing Human Resource strategies and programs to improve organizational performance, ensuring efficient and qualitative HR services in line with our HR delivery model.Key Responsibilities:Implement Human Resource...

  • HR Manager, Germany

    vor 3 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland Levi Strauss & Co Vollzeit

    About the JobWe are seeking an experienced HR Manager to join our team in Offenbach, Germany. As an HR Manager, you will be responsible for implementing Human Resource strategies and programs to improve organizational performance, ensuring efficient and qualitative HR services in line with our HR delivery model.Key Responsibilities:Implement Human Resource...

  • Compensation Manager

    vor 1 Monat

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation- und Benefits-Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR-Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation Manager

    vor 1 Monat

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation- und Benefits-Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR-Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation Manager

    vor 4 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation Manager

    vor 4 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation Manager

    vor 2 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation Manager

    vor 2 Wochen

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie entwickeln eine umfassende Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.Sie führen...

  • Compensation und Benefits Manager

    vor 1 Woche

    Offenbach, Hessen, Deutschland STARK Deutschland Vollzeit

    Ihre Aufgaben:Sie erarbeiten die Compensation & Benefits Strategie für Deutschland in Zusammenarbeit mit dem Group Head in Dänemark und der deutschen HR Organisation.Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Einführung und Weiterentwicklung von variablen Vergütungssystemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.Sie führen Stellenbewertungen...

  • HR Manager, Germany

    Vor 5 Tagen

    Offenbach, Hessen, Deutschland Levi Strauss & Co Vollzeit

    About the JobWe are seeking an experienced HR Manager to join our team in Germany. As an HR Manager, you will be responsible for implementing Human Resource strategies and programs to improve organizational performance.Key ResponsibilitiesImplement Human Resource strategies and programs to improve organizational performance, in particular ensure efficient &...

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    vor 2 Wochen

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    vor 1 Monat

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    vor 1 Monat

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    vor 1 Monat

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    vor 1 Monat

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    vor 2 Wochen

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  • HR Manager, Germany

    vor 2 Wochen

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  • HR Manager, Germany

    vor 4 Wochen

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    vor 4 Wochen

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