Talent Acquisition Specialist

vor 3 Wochen


Hamburg, Hamburg, Deutschland Amplifon Vollzeit
Senior Talent Acquisition Specialist (m/f/d)

Amplifon is the global leader in the hearing care retail industry, with a strong presence in Germany. We are seeking a highly skilled Senior Talent Acquisition Specialist to join our Talent Management team in Hamburg.

About the Role

As a Senior Talent Acquisition Specialist, you will be responsible for driving our recruitment strategy, managing our RPO partner, and ensuring the staffing needs of the company are met. You will work closely with internal and external stakeholders to develop and implement sourcing strategies, build pipelines of potential applicants, and ensure a smooth hiring process.

Your Key Responsibilities
  • Develop and implement data-driven recruitment strategies to meet the company's staffing needs
  • Manage our RPO partner to ensure successful hiring and partially cover operational recruitment demands
  • Ensure the staffing needs of the company are met, with a focus on long-term staffing strategy and flexibility to drive ad hoc action
  • Form close relationships with internal and external stakeholders to ensure a smooth hiring process
  • Develop and implement sourcing strategies to build pipelines of potential applicants for all roles in the Front Office
  • Work closely with the Global Center of Expertise to leverage available tools and implement approaches and guidelines
  • Establish an external talent pipeline, steer active sourcing activities, and use creative ideas to reach the best candidates
  • Ensure data is up to date in the ATS (Oracle ORC) and other systems, ensure GDPR compliance, and create dashboards and reports on hiring progress and numbers
Your Profile

We are looking for a highly skilled and experienced Senior Talent Acquisition Specialist with a strong background in talent acquisition and recruitment. You should have a degree in economics, human resources, psychology, or a comparable field, and solid professional experience in talent acquisition and recruitment from a data-driven environment. You should also have strong project management skills, first management experience, and familiarity with social media, CV databases, and professional networks.

What We Offer

Amplifon offers a hybrid working policy, allowing employees to work 9 days/month remotely. We also offer a key position in an international company, recognized as a Global Top Employer, with flat hierarchies, a performance-promoting corporate culture, and individual career planning and customized training and development opportunities.

We are an equal opportunities employer and welcome applications from all qualified candidates. Please apply in English or German, indicating your language skills level.



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