Leiter:in HR Performance und Talententwicklung
vor 3 Wochen
HR Performance & Talent Manager (m/w/d)
In Deutschland - Verschiedene StandorteHast du umfangreiche Kenntnisse im Bereich HR-Entwicklung, insbesondere in der Beratungs- oder Dienstleistungsbranche? Setze dein Fachwissen ein, um die Talentmanagementstrategie bei Simon-Kucher weiter zu gestalten. Werde Teil unseres globalen Talentmanagement-Teams und bringe die Themen Karriere und Entwicklung auf ein neues Niveau. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Unsere Vorteile für dich:Flexibles Arbeiten: Hybrid-Modelle, Möglichkeiten für Auslandseinsätze, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Mitarbeiterrabatte und ein monatlicher Zuschuss für deine Mobilität. Gesundheit im Fokus: Ein großzügiges Budget für deine Gesundheit, viele Angebote zur mentalen Gesundheit und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Wettbewerbsfähige Vergütung: Bonuszahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg und ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an. Umfassendes Onboarding: Lerne alle neuen Mitarbeiter:innen bei unserer globalen Onboarding-Woche kennen und knüpfe wertvolle Kontakte. Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu umfangreichen Inhouse-Trainings und Fortbildungsprogrammen. Entwicklungsperspektiven: Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsprozesse, einschließlich 360-Grad-Feedbackgesprächen. Teamgeist stärken: Teilnahme an regelmäßigen Mitarbeiterevents zur Förderung des Zusammenhalts. Nachhaltiges Wachstum: Bei Simon-Kucher dreht sich alles um langfristige Entwicklung in einem motivierten und sympathischen Team. Deine Aufgaben:
Gemeinsam mit der Global Director of Talent Management entwickelst du unsere Talentmanagementstrategie weiter und behältst unsere Wachstumsziele im Blick. Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen und berätst sie bei der Umsetzung eines effektiven Beurteilungs- und Leistungsmanagements. In Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams etablierst du professionelle Performance-Management-Prozesse und betreust diese umfassend. Du führst Workshops durch, um Performance- und Entwicklungsprozesse sowie die dazugehörigen Plattformen vorzustellen. Du evaluierst und implementierst moderne Programme und Tools zur Förderung der Karriereentwicklung unserer Mitarbeitenden. Dein Profil:
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Human Resource Management, Psychologie oder Organisationsentwicklung. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR Performance- und Talentmanagement in der Beratungs- oder Dienstleistungsbranche. Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Beurteilungsprozessen und der damit verbundenen Herausforderungen. Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Erfahrung mit Performance-Management-Tools und Software. Kenntnisse in der Erstellung, Implementierung und Evaluierung von organisatorischen Prozessen. Ausgezeichnetes Selbstmanagement und Erfahrung in der Planung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen.
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Leiter:in HR Performance und Talententwicklung
vor 3 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitHR Performance & Talent Manager (m/w/d) In Deutschland - Berlin | Bonn | Frankfurt/Main | Hamburg | Köln | München Verfügst du über umfassende Kenntnisse im Bereich HR-Entwicklung innerhalb der Beratungs- oder Dienstleistungsbranche? Setze dein Fachwissen ein, um die Talentmanagement-Strategie bei Simon-Kucher weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres...
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Leiter:in HR Performance und Talententwicklung
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitHR Performance & Talent Manager (m/w/d) In Deutschland - Berlin | Bonn | Frankfurt/Main | Hamburg | Köln | München Verfügst du über umfassende Kenntnisse im Bereich HR-Entwicklung innerhalb der Beratungs- oder Dienstleistungsbranche? Setze dein Fachwissen ein, um die Talentmanagement-Strategie bei Simon-Kucher weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres...
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Leiter:in für Personalwesen
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HYPE Softwaretechnik GmbH VollzeitWerden Sie Teil unseres Teams bei HYPE und übernehmen Sie die Verantwortung als Leiter:in für Personalwesen und Unternehmenskultur. In dieser Schlüsselposition innerhalb unseres internationalen Unternehmens sind Sie für die Leitung und Optimierung der HR-Prozesse für unser vielfältiges Team von über 200 Mitarbeitenden weltweit zuständig. Wenn Sie...
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Leiter:in für Handelsfinanzierung
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ifp | Executive Search. Management Diagnostik. VollzeitLeiter:in Handelsfinanzierung (m/w/d)Die ifp | Executive Search. Management Diagnostik. ist ein führendes Unternehmen in der Personalberatung und sucht eine erfahrene Führungskraft im Bereich Handelsfinanzierung. Sie werden eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung und Optimierung der Handelsfinanzierungsprozesse übernehmen.Aufgaben und...
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Leiter:in Personal und Kultur
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HYPE Softwaretechnik GmbH VollzeitLeiter:in Personal und Kultur (m/w/d)Standorte: Bonn, Köln, RemoteVollzeitÜber HYPE Softwaretechnik GmbHHYPE ist seit über 20 Jahren ein führender Partner für Innovationsmanagement und unterstützt Unternehmen weltweit auf ihrer Reise zur Innovation. Unsere Software-Suite bietet umfassende Lösungen für das Ideenmanagement, Partner-Scouting sowie...
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Prozessoptimierer im HR-Bereich
vor 2 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Post und DHL VollzeitDeutsche Post DHL Group sucht einen engagierten Prozessexperten (m/w/d) für HR Services, der die Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im Bereich Human Resources aktiv mitgestaltet. In unserem Global Digitalization and Tools Team wirst du an Projekten und Initiativen arbeiten, die den Fokus auf Deutschland und EMEA haben. Du identifizierst...
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Strategic HR Business Partner
Vor 5 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitAbout the Role:Simon-Kucher is seeking an experienced Talent Management professional to join our team as a Global Talent Acquisition Manager. As a key member of our HR department, you will play a critical role in driving our talent management strategy and implementing best-in-class practices to support our business growth objectives.Key...
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Strategic HR Business Partner
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitAbout the Role:Simon-Kucher is seeking an experienced Talent Management professional to join our team as a Global Talent Acquisition Manager. As a key member of our HR department, you will play a critical role in driving our talent management strategy and implementing best-in-class practices to support our business growth objectives.Key...
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Prozessexperte (m/w/d) - HR Services
Vor 2 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Post und DHL VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen Prozessexperten (m/w/d) für unser Global Digitalization and Tools Team von HR Services. Die Person wird Projekte und Initiativen für das globale Team leiten und/oder unterstützen, mit dem Hauptfokus auf Deutschland und EMEA.HauptherausforderungenUnterstützung bei der Erstellung von Business Case Analysen für...
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Prozessexperte (m/w/d) - HR Services
Vor 2 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Post und DHL VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen Prozessexperten (m/w/d) für unser Global Digitalization and Tools Team von HR Services. Die Person wird Projekte und Initiativen für das globale Team leiten und/oder unterstützen, mit dem Hauptfokus auf Deutschland und EMEA.HauptherausforderungenUnterstützung bei der Erstellung von Business Case Analysen für...
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Praktikant / Flexikant (m/w/d) für HR-Management
Vor 5 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Telekom AG VollzeitAls Praktikant/in im HR-Management bei Deutsche Telekom AG unterstützt du das Team bei verantwortungsvollen Aufgaben.**Verantwortungsbereich:** Kennenlernen des gesamten Spektrums der Personalarbeit für Top-Führungskräfte Unterstützung bei der Betreuung nationaler und internationaler Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen Mitarbeit im...
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Werkstudent im Bereich HR-Training
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ORBIT Gesellschaft für Applikations- und Informationssysteme mbH VollzeitDie ORBIT Gesellschaft für Applikations- und Informationssysteme mbH ist eine vollständig eigenständige Tochtergesellschaft der Telekom und bietet vielfältige Perspektiven für deine berufliche Entwicklung. Mit über drei Jahrzehnten Erfahrung im Markt ist ORBIT ein führender IT-Dienstleister. Als anerkannter Partner von Microsoft beraten wir...
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Werkstudent im Bereich HR-Training
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ORBIT Gesellschaft für Applikations- und Informationssysteme mbH VollzeitDie ORBIT Gesellschaft für Applikations- und Informationssysteme mbH ist eine vollständig eigenständige Tochtergesellschaft der Telekom und bietet vielfältige Karrierechancen. Mit über drei Jahrzehnten Erfahrung im Markt agiert ORBIT als Premium-Dienstleister im IT-Sektor. Als anerkannter Partner von Microsoft unterstützen wir Unternehmen, entwickeln...
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Head of Sales and Business Development
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HR Consult Group AG VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Head of Sales to join our team at HR Consult Group AG. As a key member of our organization, you will be responsible for leading our sales efforts and driving business growth.Key ResponsibilitiesDevelop and execute sales strategies to achieve business objectivesLead a team of sales professionals to...
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Head of Sales and Business Development
Vor 5 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HR Consult Group AG VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Head of Sales to join our team at HR Consult Group AG. As a key member of our organization, you will be responsible for leading our sales efforts and driving business growth.Key ResponsibilitiesDevelop and execute sales strategies to achieve business objectivesLead a team of sales professionals to...
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Sales Director and Team Lead
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HR Consult Group AG VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Head of Sales to join our team at HR Consult Group AG. As a key member of our organization, you will be responsible for leading our sales efforts and driving business growth.Key ResponsibilitiesDevelop and execute sales strategies to achieve business objectivesLead a team of sales professionals to...
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Sales Director and Team Lead
Vor 6 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HR Consult Group AG VollzeitAbout the RoleWe are seeking a highly skilled and experienced Head of Sales to join our team at HR Consult Group AG. As a key member of our organization, you will be responsible for leading our sales efforts and driving business growth.Key ResponsibilitiesDevelop and execute sales strategies to achieve business objectivesLead a team of sales professionals to...
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HR Management Internship
vor 4 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Telekom AG VollzeitPraktikum / Flexikum im Bereich HR Executive Management Ob als Pflichtpraktikum oder freiwillige Tätigkeit – als Praktikant / Flexikant (m/w/d) bei Deutsche Telekom AG erwarten dich attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten. Du wirst das Team für einen Zeitraum von drei bis sechs Monaten unterstützen und dabei folgende verantwortungsvolle...
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Talent Management Strategie
Vor 5 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitÜberblickWir suchen einen erfahrenen Talent Management Strategie für unser globales Talent Management Team. Als HR-Performance- und Talent Manager bist du verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Strategien, die die Karriereentwicklung unserer Mitarbeiter unterstützen.HauptherausforderungenEntwicklung und Implementierung von...
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Talent Management Strategie
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Simon-Kucher VollzeitÜberblickWir suchen einen erfahrenen Talent Management Strategie für unser globales Talent Management Team. Als HR-Performance- und Talent Manager bist du verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Strategien, die die Karriereentwicklung unserer Mitarbeiter unterstützen.HauptherausforderungenEntwicklung und Implementierung von...