HR Business Partner für Analytics und Projekte

vor 4 Wochen


Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

Stellenbezeichnung: HR Business Partner Analytics und Projekt (m/w/d)

Vertragsart: Festanstellung | Unbefristet | Vollzeit | Erfahrungsstand: mind. 2 Jahre

Primärer Standort: Europa - Deutschland - Baden-Württemberg - Stadt: Geislingen/Steige

Über WMF:

WMF ist ein führendes Unternehmen im Bereich professionelle Kaffeemaschinen und Teil der Groupe SEB. Wir kombinieren unsere umfassende Kaffeekompetenz mit innovativen Lösungen und einem herausragenden Service.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die operative Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit den SEB Professional Coffee Märkten und den zuständigen HR Business Partnern unter Berücksichtigung der Geschäftsentwicklung.
  • Planung, Steuerung und Reporting der HC-Entwicklung sowie der Personalkosten für den globalen SEB Professional, einschließlich Forecasts und Analysen zu Plan-Ist-Abweichungen.
  • Entwicklung und Implementierung eines KPI-Systems gemäß GSEB-Vorgaben zur Steuerung der Geschäftsentwicklung.
  • Beratung und Unterstützung der HR Business Partner und Fachbereiche in Bezug auf personalwirtschaftliche Kennzahlen.
  • Erstellung und Analyse von regelmäßigen Standard- und Ad-hoc-Berichten sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen.
  • Aufbereitung und Präsentation von HR Planungs- und Controlling-Themen.
  • Übernahme und Unterstützung bei spezifischen HR-Projekten.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und Controlling.
  • Erste Berufserfahrung im Bereich HR Controlling, HR Analytics oder Finance/Controlling.
  • Kenntnisse in HR Analytics und Reporting in einem internationalen Industrieunternehmen.
  • Fundiertes Wissen über personalwirtschaftliche und finanzwirtschaftliche Prozesse sowie sichere Anwendung gängiger EDV-Systeme im HR-Umfeld, insbesondere MS Excel und SAP ERP/HCM.
  • Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und darzustellen.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit in Matrixstrukturen.
  • Starke Persönlichkeit mit hoher Empathie und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil.
  • Reisebereitschaft.

Wir bieten Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Mobile Office-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Persönliche Weiterentwicklung durch verschiedene Programme, Trainings und E-Learnings.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte im WMF Online-Shop sowie Corporate Benefits.
  • Ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit abwechslungsreichem Angebot.
  • Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie.
  • Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing und Betriebsmedizin.
  • 30 Tage Erholungsurlaub und abwechslungsreiche Mitarbeiterevents.

Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit.



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    Beschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf die operative Personalplanung und -controlling im HR-Bereich spezialisiert hat. Der Kandidat sollte eine fundierte Kenntnis der personalwirtschaftlichen Prozesse und der EDV-Systeme im HR-Umfeld besitzen.HauptraumfelderSicherstellung der operativen Personalplanung in enger...


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    About WMFWMF is a leading global company in the coffee machine industry, offering a wide range of premium products for every need. Our company is known for its excellent product quality, high reliability, and exceptional service.About the RoleWe are seeking a Senior HR Business Partner to join our team in the Professional Coffee Machines department. As a key...


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