Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR Business Partner Analytics und Projekt - Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg - WMF

  • HR Business Partner Analytics und Projekt

    vor 2 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Jobbeschreibung: Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der unsere Geschäftsentwicklung unterstützt und unsere Personalwirtschaft optimiert. Als HR Business Partner Analytics und Projekt werden Sie Teil unseres internationalen Teams und arbeiten eng mit unseren Fachbereichen zusammen. Ihre Aufgaben umfassen die operative Personalplanung, die Steuerung...

  • HR Business Partner Analytics und Projekt

    vor 1 Woche

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere Personalplanung und -controlling-Funktionen unterstützt. Als Teil unseres internationalen Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steuerung von Personalressourcen beteiligt sein. Ihre AufgabenSicherstellung der operativen Personalplanung in enger Abstimmung...

  • HR Business Partner Analytics and Project Manager

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner und Projektmanager, der unsere Geschäftsentwicklung unterstützt und unsere Personalplanung sicherstellt. Der Kandidat sollte Erfahrung im Bereich HR Controlling und Analytics haben und fundiertes Wissen über personalwirtschaftliche und finanzwirtschaftliche Prozesse...

  • HR Business Partner Analytics and Project Manager

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner und Projektmanager, der unsere Geschäftsentwicklung unterstützt und unsere Personalplanung sicherstellt. Der Kandidat sollte Erfahrung im Bereich HR Controlling und Analytics haben und fundiertes Wissen über personalwirtschaftliche und finanzwirtschaftliche Prozesse...

  • HR Business Partner Analytics and Project Specialist

    vor 2 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Job DescriptionWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner mit starken Analyse- und Projektmanagementfähigkeiten, um unsere Geschäftsentwicklung zu unterstützen.HauptraufgabenSicherstellung der operativen Personalplanung in enger Abstimmung mit den SEB Professional Coffee (PCM) Märkten und den zuständigen HR Business Partnern.Planung, Steuerung und...

  • HR Business Partner Analytics and Project Manager

    vor 4 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner und Controlling Manager, der unsere Geschäftsentwicklung unterstützt und unsere Personalplanung sicherstellt. Als Teil unseres internationalen Teams werden Sie unsere HR-Strategie umsetzen und unsere Mitarbeiter unterstützen.VerantwortlichkeitenSicherstellung der operativen Personalplanung in...

  • HR Business Partner Analytics and Project Manager

    vor 4 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR Business Partner und Controlling Manager, der unsere Geschäftsentwicklung unterstützt und unsere Personalplanung sicherstellt. Als Teil unseres internationalen Teams werden Sie unsere HR-Strategie umsetzen und unsere Mitarbeiter unterstützen.VerantwortlichkeitenSicherstellung der operativen Personalplanung in...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Unser AngebotAls HR Business Partner bei WMF unterstützen Sie unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen. Sie begleiten den Employee Lifecycle, verantworten HR-Projekte und Prozessoptimierungen und fördern die Umsetzung globaler und lokaler HR-Standards.Die HerausforderungenDie Betreuung von Führungskräften...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Jobbeschreibung: Als HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen. Sie begleiten den Employee Lifecycle, verantworten HR-Projekte und Prozessoptimierungen und fördern die Umsetzung globaler und lokaler...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBegleitung und Umsetzung personeller Maßnahmen entlang des Employee LifecycleVerantwortung für Durchführung von HR Projekten...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBegleitung und Umsetzung personeller Maßnahmen entlang des Employee LifecycleVerantwortung für Durchführung von HR Projekten...

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Senior HR Business Partner - Professional Coffee MachinesWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Branche der professionellen Kaffeemaschinen spezialisiert hat. Als Mitglied des HR-Teams bei WMF werden Sie die Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen...

  • Senior HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    Senior HR Business Partner - Professional Coffee MachinesWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Branche der professionellen Kaffeemaschinen spezialisiert hat. Als Mitglied des HR-Teams bei WMF werden Sie die Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBetreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBetreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen...

  • Senior HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen unterstützt. Als Teil des HR-Teams der WMF GmbH werden Sie den Employee Lifecycle begleiten, HR-Projekte und Prozessoptimierungen verantworten und die Umsetzung globaler und lokaler HR-Standards...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBegleitung und Umsetzung personeller Maßnahmen entlang des Employee LifecycleVerantwortung für Durchführung von HR Projekten...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungAls HR Business Partner im Bereich Professional Coffee Machines sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen.VerantwortlichkeitenBegleitung und Umsetzung personeller Maßnahmen entlang des Employee LifecycleVerantwortung für Durchführung von HR Projekten...

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Branche der professionellen Kaffeemaschinen spezialisiert hat. Als Mitglied des globalen HR-Teams werden Sie die Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen sein.VerantwortlichkeitenBetreuung von...

  • Senior HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Branche der professionellen Kaffeemaschinen spezialisiert hat. Als Mitglied des globalen HR-Teams werden Sie die Hauptansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und arbeitsrechtlichen Belangen sein.VerantwortlichkeitenBetreuung von...

HR Business Partner Analytics und Projekt

vor 2 Monaten

Geislingen an der Steige, Baden-Württemberg, Deutschland WMF Vollzeit
Beschreibung der Position

Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der sich auf Datenanalyse und Projektmanagement spezialisiert hat. Der Kandidat wird sich auf die operative Personalplanung konzentrieren und enge Abstimmungen mit den SEB Professional Coffee (PCM) Märkten und den zuständigen HR Business Partnern durchführen.

Hauptherausforderungen
  • Sicherstellung der operativen Personalplanung in enger Abstimmung mit den SEB Professional Coffee (PCM) Märkten und den zuständigen HR Business Partnern unter Berücksichtigung der Geschäftsentwicklung (Headcount und HR-Kosten)
  • Planung, Steuerung und Reporting der HC-Entwicklung als auch der Personalkosten für den globalen SEB Professional (PCM) inkl. Forecasts und Analysen zu Plan-Ist-Abweichungen
  • Aufbau, bzw. Weiterentwicklung einer KPI-Systematik gem. GSEB-Vorgaben und -Standards zur Steuerung der Geschäftsentwicklung
  • Ansprechpartner für und Unterstützung der HR Business Partner bzw. Business Units und Fachbereichen hinsichtlich aller personalwirtschaftlichen Kennzahlen wie z.B. bei der Budgeteinhaltung
  • Regelmäßig standard- und ad-hoc Berichte erstellen, analysieren und daraus abgeleitete Maßnahmen steuern und deren Implementierung nachverfolgen
  • Aufbereitung und Präsentation von HR Planungs- & Controlling Themen
  • Übernahme von und Unterstützung bei spezifischen HR-Projekten
Voraussetzungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal und Controlling
  • Erste Berufserfahrung im Bereich HR Controlling, HR Analytics und/oder Finance/Controlling
  • Erfahrungen in HR Analytics/Reporting eines internationalen Industrieunternehmens
  • Fundiertes Wissen über personalwirtschaftliche und/oder finanzwirtschaftliche Prozesse und sichere Anwendung gängiger EDV-Systeme im HR-Umfeld, besonders MS Excel, und SAP ERP und/oder SAP HCM
  • Hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu analysieren und darzustellen
  • Gutes Verständnis von und sehr Erfahrung mit Zusammenarbeit in Matrixstrukturen
  • Starke Persönlichkeit mit hoher Empathie und sehr gute mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
  • Reisebereitschaft
Was wir bieten
  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Mobile Office-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Persönliche Weiterentwicklung durch Entwicklungsprogramme, Trainings oder E-Learnings sowie berufliche Mobilität innerhalb der internationalen Groupe SEB
  • Großzügige Mitarbeiterrabatte im WMF Online-Shop sowie Corporate Benefits
  • Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vielfältigem und abwechslungsreichem Angebot, Kiosk und Speisen to go für Ihr leibliches Wohl
  • Attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, inkl. tariflichen Sonderzahlungen
  • Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing oder Betriebsmedizin für Ihre psychische und physische Gesundheit
  • Was für uns selbstverständlich ist: 30 Tage Erholungsurlaub, abwechslungsreiche Mitarbeiterevents, kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee- & Teespezialitäten