HR-Partner (m/w/d)

vor 2 Monaten


Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit
Überblick

In einer dynamischen und wachsenden Unternehmensumgebung bietet sich eine spannende Möglichkeit im Bereich Human Resources.

Aufgabenbereich
  • Umfassende Betreuung: Verantwortung für die operative Unterstützung unserer Mitarbeiter sowie Fach- und Führungskräfte unter Berücksichtigung der relevanten gesetzlichen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen.
  • Ansprechpartner: Bereitstellung von Unterstützung für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten, einschließlich On-/Offboarding, Mitarbeitergespräche, BEM, Leistungsmanagement und Personalbindung.
  • Mitwirkung an HR-Prozessen: Zusammenarbeit mit dem globalen HR-Team zur Entwicklung und Implementierung von gruppenweiten HR-Prozessen.
  • Schnittstelle: Koordination mit dem HR Shared Service Team in Bezug auf Personalabrechnung und -administration.
  • Personalentwicklung: Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften bei Maßnahmen zur Personalentwicklung.
  • Recruiting: Unterstützung im operativen Recruiting, einschließlich Bedarfsermittlung, Erstellung von Stellenanzeigen und Auswahl von Kandidaten.
  • Berichterstattung: Erstellung von KPIs und Berichten zur Analyse und Optimierung der HR-Prozesse.
Anforderungen
  • Akademische Qualifikation: Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, HR-Management oder Rechtswissenschaften.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung (über 5 Jahre) in operativen HR-Prozessen und Restrukturierungsprojekten.
  • Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in verschiedenen HR-Themen und Erfahrung in Performance- und Talentmanagement.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Persönliche Eigenschaften: Überzeugendes Auftreten, Teamfähigkeit und Freude an flachen Hierarchien.
  • Arbeitsweise: Eigenverantwortlich, umsetzungsstark, kundenorientiert und strukturiert.
Benefits
  • Familiäres Betriebsklima in einem stabilen und wachsenden Unternehmen.
  • Attraktive Vergütung.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung.
  • Zusätzliche Leistungen wie z. B. Jobrad oder Corporate Benefits.


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner/Personalreferenten (m/w/d), der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management,...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner/Personalreferenten (m/w/d), der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt unsere Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management,...

  • HR-Partner (m/w/d)

    vor 2 Monaten


    Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    ÜberblickIn einem dynamischen Umfeld suchen wir einen engagierten HR-Partner (m/w/d), der die Verantwortung für die umfassende Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte übernimmt. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen mitzuwirken.Ihre AufgabenUmfassende Betreuung: Sie sind der...

  • HR-Partner (m/w/d)

    vor 2 Monaten


    Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    ÜberblickIn einem dynamischen Umfeld suchen wir einen engagierten HR-Partner (m/w/d), der die Verantwortung für die umfassende Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte übernimmt. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen mitzuwirken.Ihre AufgabenUmfassende Betreuung: Sie sind der...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie sind Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen und unterstützen bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Operative Betreuung von Mitarbeitern und...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie sind Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen und unterstützen bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Operative Betreuung von Mitarbeitern und...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie sind der Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen und unterstützen bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie sind der Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen und unterstützen bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte. Sie sind der erste Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragen und unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Lösung von Problemen.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative Betreuung unserer...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte. Sie sind der erste Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragen und unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Lösung von Problemen.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative Betreuung unserer...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG übernehmen Sie die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie sind Ansprechpartner für alle personalrelevante Fragestellungen und unterstützen bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist die Schnittstelle zum HR...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte verantwortlich. Sie werden Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen sein und dabei die gesetzlichen und arbeitsrechtlichen Regelungen beachten.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte verantwortlich. Sie werden Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen sein und dabei die gesetzlichen und arbeitsrechtlichen Regelungen beachten.Einige Ihrer Aufgaben umfassen:Die operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie werden Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen sein und mitwirken bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Einige Ihrer Aufgaben werden sein:Operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls HR-Partner/Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie verantwortlich für die operative Betreuung unserer Mitarbeiter und Fach-/Führungskräfte. Sie werden Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen sein und mitwirken bei der Ausarbeitung von gruppenweiten HR-Prozessen.Einige Ihrer Aufgaben werden sein:Operative...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalbindung,...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalbindung,...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalbindung,...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der operative HR-Prozesse in einem namhaften Unternehmen in Marbach betreut. Der ideal Kandidat unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie On-/Offboarding, Mitarbeiterdialoge, BEM, Performance Management, Personalbindung,...


  • Benningen am Neckar, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    {"h3": "Ihre Aufgaben"} Wir suchen einen erfahrenen HR-Partner, der unsere Mitarbeiter und Führungskräfte betreut und unterstützt. Der ideal Kandidat ist ein Kommunikationsfachmann, der sich auf die operative Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften spezialisiert hat. Er oder sie wird sich mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern...