HR Business Partner

vor 4 Monaten

Hamburg, Deutschland Jobs for Humanity Vollzeit

Company Description

Jobs for Humanity is dedicated to building an inclusive and just employment ecosystem. Therefore, we have dedicated this job posting to individuals coming from the following communities: Refugee, Neurodivergent, Single Parent, Blind or Low Vision, Deaf or hard of hearding, Black, Hispanic, Asian, Military Veterans, the Elderly, the LGBTQ, and Justice Impacted individuals. If you identify with any of the following communities do not hesitate to register.

Company Name: Nielsen

**Job Description**:

- At Nielsen, we believe that career growth is a partnership. You ultimately own, fuel and set the journey. By joining our team of nearly 14,000 associates, you will become part of a community that will help you to succeed. We champion you because when you succeed, we do too. Embark on a new initiative, explore a fresh approach, and take license to think big, so we can all continuously improve. We enable your best to power our future.

At Nielsen, we take the time to design a workplace that puts our People at the center of how we work and operate. Our HR teams are curators of a culture and ambassadors for diversity, inclusion and belonging - where everyone feels valued and can bring their best selves to work. From day one, we provide our employees with the tools and resources to be successful and have pride in delivering best-in-class people processes throughout every step of the employee lifecycle. We also take pride in continuously empowering leaders at all levels so they can deliver outstanding opportunities to everyone on their teams to contribute.

**Summary of Role**:

- The HR Business Partner supports Nielsen’s Media population in Germany and provides
** **operational guidance on all areas of HR support in the country and ensures best-in-class HR practices as designed. The HR Business Partner is accountable for compliance with all employment laws and co-determination regulations in Germany, and will also partner with the Global HR Business Partners to provide input and align people actions with the larger Business Unit-specific talent strategies.
- Key Responsibilities:

- Particular emphasis is on the **delivery of HR activity **where local context is required.
- Accountability for **local deployment & delivery of HR processes, projects and change programs**:

- ** Advise, guide and coach line managers **on their HR responsibilities, management behaviours and team management areas.
- Drive the **effectiveness of the HR delivery model **ensuring consistency and optimization of HR processes and approach across countries
- Create and maintain an effective working relationship with the local Works Councils and unions, managing the information and co-determination rights with the aim of a successful implementation of business changes.
- Provide **effective employee relations **and a **positive working climate locally,** closely working with employee representatives groups, line management and liaising with the ER Leader, where necessary.
- Interface with COEs (Talent Acquisition, Compensation & Benefits, Talent, Engagement & Development and DE&I) to ensure a consistent approach on Nielsen’s Employment Value Proposition, Culture, Leadership and Engagement initiatives across the Region.
- Identifies, designs and delivers **country-specific** programs in the areas of onboarding, employee relations, total rewards, benefits, compensation, learning, engagement and internal communications.
- Direct and guide line managers and associates to appropriate learning solutions
- Work closely with EMEA HR Leader and other HR Cluster Leads to identify, streamline & provide effective & optimized HR services.
- ** Partner with the local Corporate Functions ( **Finance, Legal, Integrity Real Estate) to ensure integration of HR operations and policies into the larger regional and country-specific operational needs, such as budgets, compliance and regulatory requirements, and so on.
- Ensures all practices adhere to the **utmost integrity and compliance **in all regulatory matters.
- Support the smooth integration of new acquisitions as needed
- Crisis Management as needed
- Key Experience & Qualifications
- Bachelor’s degree in HR, Business Administration or legal field
- Broad knowledge of the HR best practice across Employee Relations, Reward, Resourcing, Development and Employment Law.
- Previous Human Resources experience, across different aspects of the HR function for large and/or Multinational Companies
- Previous experience in a HR generalist capacity providing support across a variety of HR sub-functions to a distributed group as well as managing the link to Works Councils
- Knowledge of German employment laws, regulations, procedures and HR issues.
- Experience of managing ER issues.
- Well-developed customer and relationship management skills, including credibility and influencing skills. Strong customer service orientation.
- Able to partner with other members of the German leadership and f

  • Senior HR Business Partner

    Vor 6 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting Vollzeit

    AufgabenAls Senior HR Business Partner werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und unterstützen unsere Kunden bei der Entwicklung ihrer Personalstrategien. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern, die eigenverantwortliche Vorbereitung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen und die aktive Mitarbeit...

  • Senior HR Business Partner

    Vor 6 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting Vollzeit

    AufgabenAls Senior HR Business Partner werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und unterstützen unsere Kunden bei der Entwicklung ihrer Personalstrategien. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern, die eigenverantwortliche Vorbereitung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen und die aktive Mitarbeit...

  • Senior HR-business Partner

    vor 3 Monaten

    Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting Vollzeit

    Unser Mandant ist der weltweit führende Anbieter seiner Branche. Die von ihm entwickelten, komplexen Anlagen finden Anwendung in unterschiedlichen Industrien, bspw. der Lebensmittel - oder der Pharmaindustrie. Wir suchen für die personalseitige Betreuung der Bereiche Operations und SupplyChain einen operativ und auch konzeptionell erfahrenen HR Business...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland AERO HighProfessionals Vollzeit

    Job SummaryAERO HighProfessionals is seeking a highly skilled HR Business Partner to join our team. As an HR Business Partner, you will be responsible for advising and supporting the business on all HR administrative processes and tools.Key ResponsibilitiesAdvise and support the business on all HR administrative processes and toolsOrganize the administrative...

  • HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland AERO HighProfessionals Vollzeit

    Job SummaryAERO HighProfessionals is seeking a highly skilled HR Business Partner to join our team. As an HR Business Partner, you will be responsible for advising and supporting the business on all HR administrative processes and tools.Key ResponsibilitiesAdvise and support the business on all HR administrative processes and toolsOrganize the administrative...

  • Senior HR Business Partner

    vor 19 Stunden

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortungenAls Senior HR Business Partner übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung bei personellen Einzelmaßnahmen, die aktive Mitarbeit bei personalrelevanten Projekten und die Zusammenarbeit mit Headhuntern und...

  • Senior HR Business Partner

    vor 19 Stunden

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Delphi HR-Consulting Vollzeit

    Aufgaben und VerantwortungenAls Senior HR Business Partner übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Unterstützung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Unterstützung bei personellen Einzelmaßnahmen, die aktive Mitarbeit bei personalrelevanten Projekten und die Zusammenarbeit mit Headhuntern und...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Unilever Vollzeit

    DU BIST MEHR ALS DEIN JOB-TITEL. MEHR ALS ZAHLEN UND BUCHSTABEN IN DEINEM LEBENSLAUF. UND WIR SIND MEHR ALS EIN UNTERNEHMEN. WIE WÄR'S ALSO, WENN WIR UNS EINFACH ZUSAMMENTUN – UND GEMEINSAM NOCH MEHR ERREICHEN? DEINE PERSÖNLICHKEIT UND LEIDENSCHAFT. UNSERE VIELEN MARKEN UND KARRIEREMÖGLICHKEITEN. DAS PASST Hallo, wir sind Unilever, ein international...

  • HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Maersk Vollzeit

    {"title": "HR Business Partner Role at Maersk", "description": "At Maersk, we strive to be a true integrator of container logistics, connecting and simplifying our customers\u2019 supply chain. We rely on our people to make this vision a reality. As a key priority, we focus on creating value for our customers and the business, while driving personal and...

  • HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Maersk Vollzeit

    {"title": "HR Business Partner Role at Maersk", "description": "At Maersk, we strive to be a true integrator of container logistics, connecting and simplifying our customers\u2019 supply chain. We rely on our people to make this vision a reality. As a key priority, we focus on creating value for our customers and the business, while driving personal and...

  • HR Business Partner Lead

    vor 4 Monaten

    Hamburg, Deutschland DL Remote Vollzeit

    Köln | Hybrid remote | Relocation Package Wir besetzen aktuell eine Stelle als HR Business Partner Teamlead bei einem führenden europäischen Konzern in Köln. Du führst in dieser Rolle ein Team von ca. 10 HR Business Partner: innen. Wir suchen hier HR Expert: innen mit mindestens 3 Jahren Führungserfahrung in großen Unternehmensstrukturen und guten...

  • HR Business Partner

    vor 3 Monaten

    Hamburg, Deutschland Nielsen Vollzeit

    At Nielsen, we believe that career growth is a partnership. You ultimately own, fuel and set the journey. By joining our team of nearly 14,000 associates, you will become part of a community that will help you to succeed. We champion you because when you succeed, we do too. Embark on a new initiative, explore a fresh approach, and take license to think big,...

  • HR Business Partner

    vor 4 Monaten

    Hamburg, Deutschland Jobs for Humanity Vollzeit

    Company Description Jobs for Humanity is dedicated to building an inclusive and just employment ecosystem. Therefore, we have dedicated this job posting to individuals coming from the following communities: Refugee, Neurodivergent, Single Parent, Blind or Low Vision, Deaf or hard of hearding, Black, Hispanic, Asian, Military Veterans, the Elderly, the...

  • (Junior) HR Business Partner

    vor 3 Monaten

    Hamburg, Deutschland APL Logistics Vollzeit

    Der/Die **HR Business Partner **ist verantwortlich für die Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen HR Belangen, die Koordination und Entwicklung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles sowie der Mitarbeit an regionalen und globalen HR-Projekten.

  • HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Spie Vollzeit

    {"h1": "Unser Angebot", "p": "Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in ihrem HR-Betreuungsbereich unterstützt. Als Fachberater für Personalwirtschaft sind Sie für die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Vorgängen und Maßnahmen verantwortlich. Dazu gehören die Vorbereitung und Begleitung von...

  • HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Spie Vollzeit

    {"h1": "Unser Angebot", "p": "Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in ihrem HR-Betreuungsbereich unterstützt. Als Fachberater für Personalwirtschaft sind Sie für die Umsetzung von personalwirtschaftlichen Vorgängen und Maßnahmen verantwortlich. Dazu gehören die Vorbereitung und Begleitung von...

  • Flexikum HR Business Partner

    vor 3 Monaten

    Hamburg, Deutschland T-Systems International GmbH Vollzeit

    **Ihre Aufgabe**: Als Flexikant (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit absolvierst du dein freiwilliges Praktikum und profitierst von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Du unterstützt das Team bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben: - Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben mit Gestaltungsspielraum, mit Fokus auf...

  • HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Zalaris Vollzeit

    Job SummaryZalaris is seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Germany. As an HR Business Partner, you will be responsible for managing one of our largest customers and overseeing HR services delivery for multiple countries.Key ResponsibilitiesAct as the primary point of contact for one of our major customers, building and maintaining...

  • HR Business Partner

    Vor 7 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Zalaris Vollzeit

    Job SummaryZalaris is seeking an experienced HR Business Partner to join our team in Germany. As an HR Business Partner, you will be responsible for managing one of our largest customers and overseeing HR services delivery for multiple countries.Key ResponsibilitiesAct as the primary point of contact for one of our major customers, building and maintaining...

  • HR Business Partner für Führungskräfteentwicklung

    vor 1 Monat

    Hamburg, Hamburg, Deutschland VON HOLTEN CONSULT Vollzeit

    HR Business Partner für Führungskräfte- und Nachwuchsentwicklung In einem dynamischen Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden in der Metropolregion Hamburg, das sich auf vielfältige Dienstleistungen im Bereich der Umweltwirtschaft spezialisiert hat, suchen wir einen erfahrenen HR Business Partner. Ihr Verantwortungsbereich: Kompetenzentwicklung:...