HR Business Partner

vor 4 Wochen

Hamburg, Deutschland Jobs for Humanity Vollzeit

Company Description

Jobs for Humanity is dedicated to building an inclusive and just employment ecosystem. Therefore, we have dedicated this job posting to individuals coming from the following communities: Refugee, Neurodivergent, Single Parent, Blind or Low Vision, Deaf or hard of hearding, Black, Hispanic, Asian, Military Veterans, the Elderly, the LGBTQ, and Justice Impacted individuals. If you identify with any of the following communities do not hesitate to register.

Company Name: Nielsen

**Job Description**:

- At Nielsen, we believe that career growth is a partnership. You ultimately own, fuel and set the journey. By joining our team of nearly 14,000 associates, you will become part of a community that will help you to succeed. We champion you because when you succeed, we do too. Embark on a new initiative, explore a fresh approach, and take license to think big, so we can all continuously improve. We enable your best to power our future.

**This role can be done from either our Hamburg or Cologne offices.
At Nielsen, we take the time to design a workplace that puts our People at the center of how we work and operate. Our HR teams are curators of a culture and ambassadors for diversity, inclusion and belonging - where everyone feels valued and can bring their best selves to work. From day one, we provide our employees with the tools and resources to be successful and have pride in delivering best-in-class people processes throughout every step of the employee lifecycle. We also take pride in continuously empowering leaders at all levels so they can deliver outstanding opportunities to everyone on their teams to contribute.

**Summary of Role**:

- The HR Business Partner supports Nielsen’s Media population in Germany and provides
** **operational guidance on all areas of HR support in the country and ensures best-in-class HR practices as designed. The HR Business Partner is accountable for compliance with all employment laws and co-determination regulations in Germany, and will also partner with the Global HR Business Partners to provide input and align people actions with the larger Business Unit-specific talent strategies.
- Key Responsibilities:

- Particular emphasis is on the **delivery of HR activity **where local context is required.
- Accountability for **local deployment & delivery of HR processes, projects and change programs**:

- ** Advise, guide and coach line managers **on their HR responsibilities, management behaviours and team management areas.
- Drive the **effectiveness of the HR delivery model **ensuring consistency and optimization of HR processes and approach across countries
- Create and maintain an effective working relationship with the local Works Councils and unions, managing the information and co-determination rights with the aim of a successful implementation of business changes.
- Provide **effective employee relations **and a **positive working climate locally,** closely working with employee representatives groups, line management and liaising with the ER Leader, where necessary.
- Interface with COEs (Talent Acquisition, Compensation & Benefits, Talent, Engagement & Development and DE&I) to ensure a consistent approach on Nielsen’s Employment Value Proposition, Culture, Leadership and Engagement initiatives across the Region.
- Identifies, designs and delivers **country-specific** programs in the areas of onboarding, employee relations, total rewards, benefits, compensation, learning, engagement and internal communications.
- Direct and guide line managers and associates to appropriate learning solutions
- Work closely with EMEA HR Leader and other HR Cluster Leads to identify, streamline & provide effective & optimized HR services.
- ** Partner with the local Corporate Functions ( **Finance, Legal, Integrity Real Estate) to ensure integration of HR operations and policies into the larger regional and country-specific operational needs, such as budgets, compliance and regulatory requirements, and so on.
- Ensures all practices adhere to the **utmost integrity and compliance **in all regulatory matters.
- Support the smooth integration of new acquisitions as needed
- Crisis Management as needed
- Key Experience & Qualifications
- Bachelor’s degree in HR, Business Administration or legal field
- Broad knowledge of the HR best practice across Employee Relations, Reward, Resourcing, Development and Employment Law.
- Previous Human Resources experience, across different aspects of the HR function for large and/or Multinational Companies
- Previous experience in a HR generalist capacity providing support across a variety of HR sub-functions to a distributed group as well as managing the link to Works Councils
- Knowledge of German employment laws, regulations, procedures and HR issues.
- Experience of managing ER issues.
- Well-developed customer and relationship management skills, including credibility and influencing skills. Strong customer service orientation.

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Hamburg, Deutschland Hamburger Hochbahn Vollzeit

    FÜR DEN BEREICH PERSONAL SUCHEN WIR SIE ALS **HR Business Partner**: Sie übernehmen gern Verantwortung und treiben Ideen voran? Dann sind Sie bei uns richtig! **Ihre Aufgaben**: - Steuerung und Umsetzung der HR-Prozesse - Proaktive und gesamthafte Beratung der Führungskräfte in allen HR-Themen (z. B. arbeitsrechtlichen Fragen oder gesetzlichen,...

  • HR Business Partner Lead

    Vor 4 Tagen

    Hamburg, Deutschland DL Remote Vollzeit

    Köln | Hybrid remote | Relocation Package Wir besetzen aktuell eine Stelle als HR Business Partner Teamlead bei einem führenden europäischen Konzern in Köln. Du führst in dieser Rolle ein Team von ca. 10 HR Business Partner: innen. Wir suchen hier HR Expert: innen mit mindestens 3 Jahren Führungserfahrung in großen Unternehmensstrukturen und guten...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Hamburg, Deutschland Nielsen Vollzeit

    At Nielsen, we believe that career growth is a partnership. You ultimately own, fuel and set the journey. By joining our team of nearly 14,000 associates, you will become part of a community that will help you to succeed. We champion you because when you succeed, we do too. Embark on a new initiative, explore a fresh approach, and take license to think big,...

  • HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Deutschland Jobs for Humanity Vollzeit

    Company Description Jobs for Humanity is dedicated to building an inclusive and just employment ecosystem. Therefore, we have dedicated this job posting to individuals coming from the following communities: Refugee, Neurodivergent, Single Parent, Blind or Low Vision, Deaf or hard of hearding, Black, Hispanic, Asian, Military Veterans, the Elderly, the...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Amadeus FiRe AG Vollzeit

    HR Business Partner (m/w/d) Referenz Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen.Im...

  • HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Amadeus FiRe AG Vollzeit

    HR Business Partner (m/w/d) Referenz Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen.Im...

  • (Junior) HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Hamburg, Deutschland APL Logistics Vollzeit

    Der/Die **HR Business Partner **ist verantwortlich für die Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen HR Belangen, die Koordination und Entwicklung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles sowie der Mitarbeit an regionalen und globalen HR-Projekten.

  • (Junior) HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Hamburg, Deutschland APL Logistics Vollzeit

    Der/Die HR Business Partner  ist verantwortlich für die Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen HR Belangen, die Koordination und Entwicklung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles sowie der Mitarbeit an regionalen und globalen HR-Projekten.  Management von Employee Lifecycle-Prozessen wie Rekrutierung, Onboarding,...

  • (Junior) HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Deutschland APL Logistics Vollzeit

    Der/Die HR Business Partner  ist verantwortlich für die Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen HR Belangen, die Koordination und Entwicklung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles sowie der Mitarbeit an regionalen und globalen HR-Projekten.  Management von Employee Lifecycle-Prozessen wie Rekrutierung, Onboarding,...

  • HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Hamburg, Deutschland Manpower Vollzeit

    HR Business Partner (gn) **Sie suchen einen neuen Job?**: Unser Kunde, ein namhaftes und wachsendes Unternehmen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (gn). **Unser Angebot an Sie**: - Gratis Mitgliedschaft im Urban Sports Club - Ein unlimitiertes Weiterbildungsbudget - Kita-Platz für Kinder - 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit...

  • People Business Enabler

    vor 1 Monat

    Hamburg, Deutschland SKF Vollzeit

    Requisition id: 17222- Kategorie: Personalabteilung- Career level: Professional / mit Berufserfahrung- Contract type: UnbefristetDas Fachwissen von SKF Marine basiert auf der Konzeption, Entwicklung und Fertigung kritischer Systeme. Unsere Lösungen ermöglichen zuverlässige, intelligente und saubere Produkte und Dienstleistungen, die einen reibungslosen...

  • Global HR Business Partner

    vor 2 Wochen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Beiersdorf AG Vollzeit

    At Beiersdorf, we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. For 140 years, we have developed innovative skin and body care products for well-known brands such as NIVEA, Eucerin, La Prairie, Hansaplast, and Labello. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN, and take responsibility for...

  • Global HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Hamburg, Deutschland Beiersdorf AG Vollzeit

    At Beiersdorf, we want to help people feel good about their skin – and our commitment goes far beyond caring for skin. For 140 years, we have developed innovative skin and body care products for well-known brands such as NIVEA, Eucerin, La Prairie, Hansaplast, and Labello. We act according to our purpose, WE CARE BEYOND SKIN, and take responsibility for...

  • Personalreferent / Senior HR Business Partner

    vor 1 Monat

    Hamburg-Wandsbek, Deutschland IWAN BUDNIKOWSKY GmbH & Co. KG Vollzeit

    Iwan Budnikowsky GmbH & Co. KG Du arbeitest gerne mit Menschen und willst das Beste für Kund: innen und Mitarbeitende? Zusätzlich interessiert es Dich Dein Team fachlich zu führen? Als Personalreferent / Senior HR Business Partner (m/w/d) bei BUDNI bist du erste Ansprechperson für die Filialen und Führungskräfte des Vertriebes zu Personalthemen. Du...

  • HR Business Partner

    Vor 5 Tagen

    Hamburg, Deutschland Danfoss Vollzeit

    Requisition ID: 37956- Job Location(s): Hamburg, DE Hamburg, DE Forest City, NC, US Baden-Baden, DE Ville-La-Grand, FR Nordborg, DK Baden-Baden, DE Forest City, NC, US Ville-La-Grand, FR Nordborg, DKDanfoss Power Solutions is a world-class provider of mobile hydraulic and electrification products and solutions. It’s not just our name. It’s what we...

  • HR Business Partner

    Vor 6 Tagen

    Hamburg, Deutschland Danfoss Vollzeit

    Requisition ID: 37956- Job Location(s): Hamburg, DE Hamburg, DE Forest City, NC, US Baden-Baden, DE Ville-La-Grand, FR Nordborg, DK Baden-Baden, DE Forest City, NC, US Ville-La-Grand, FR Nordborg, DKDanfoss Power Solutions is a world-class provider of mobile hydraulic and electrification products and solutions. It’s not just our name. It’s what we...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Hamburg, Deutschland Ceva Logistics Vollzeit

    CEVA Logistics bietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten - und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen._ - Wir...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Hamburg, Deutschland Ceva Logistics Vollzeit

    CEVA Logistics bietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten - und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen._ - Wir...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Hamburg, Deutschland Ceva Logistics Vollzeit

    CEVA Logistics bietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten - und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen. Wir glauben,...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche

    Hamburg, Deutschland hahn + friends GmbH & Co. KG Vollzeit

    Wir von der hahn+friends Group suchen aktuell für unseren Mandanten, ein internationales Dienstleistungsunternehmen, einen HR Business Partner (w/m/d) für den Standort Hamburg. **Fokus**: Als HR Business Partner agieren Sie innerhalb eines Teams von 10 HR'lern bei der operativen Betreuung von ca. 2.500 Mitarbeitenden sowie beraten Sie alle Fach - und...