Konrektorin / Konrektor - Zur Wahrnehmung Von

vor 6 Monaten

RheinMainGebiet, Deutschland Gerhart-Hauptmann-Schule Vollzeit

Konrektorin / Konrektor - zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben an einer Haupt
- und Realschule
- Gerhart-Hauptmann-Schule

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Ihre Aufgaben

Die allgemeinen Erwartungen an die neue Stelleninhaberin/ den neuen Stelleninhaber ergeben sich aus dem Hessischen Schulgesetz, der Dienstordnung, den allgemeinen Hinweisen im Hessenportal und dem Erlass zum Ausschreibungs
- und Auswahlverfahren zur Besetzung von Stellen vom 24. November 2017 (ABl. 1/18, S. 35 ff).

Die neue Stelleninhaberin/der neue Stelleninhaber hat dabei folgende Aufgaben bezüglich o.g. Stelle wahrzunehmen:

- Leitung der Jahrgangsstufen 7 bis 8
- Weiterentwicklung und Evaluation von Konzepten und pädagogischer Ziele zur Qualitätssicherung und -entwicklung des Unterrichts in den Jahrgangsstufen 7 und 8
- Mitarbeit in schulischen Gremien, die sich mit Schulentwicklung befassen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Schulprogramms
- Übernahme weiterer Aufgaben gemäß Geschäftsverteilungsplan

Unsere Anforderungen

Für die Besetzung werden zwingend vorausgesetzt:

- Lehramt für Haupt
- und Realschulen
- Mindestens fünfjährige Unterrichtstätigkeit an einer weiterführenden Schule

Die nachstehenden Anforderungen sind wünschenswert:

- Organisatorische und schulrechtliche Kenntnisse, relevant für eine Realschule
- Hohe pädagogische, unterrichtliche und curriculare Kompetenz
- Tätigkeiten in der Konzeption, Steuerung und Evaluation von Schulentwicklungsprozessen
- Hohe Planungs
- und Organisationsfähigkeit
- Ausgeprägte Dialog
- und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Kooperations
- und Teamfähigkeit
- Innovationsfähigkeit und Initiative
- Ausgeprägte Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz

Allgemeine Hinweise

Bitte bewerben Sie sich innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist bevorzugt online über das Bewerber-/Karriereportal des Landes Hessen, da die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten stets im elektronischen Verfahren erfolgt. Die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Schwerbehindertenausweis etc.) laden Sie bitte innerhalb des Bewerbungsvorgangs dort hoch. Achten Sie unbedingt auf Vollständigkeit Ihrer persönlichen Kontaktdaten (auch E-Mailadresse und Handynummer).

Das Vorliegen der vorgenannten Anforderungen ist nachzuweisen z. B. durch entsprechende Tätigkeitsfelder, Mitarbeit in Arbeits
- bzw. Steuergruppen, Fortbildungen oder die dienstliche Beurteilung. Der Besuch einschlägiger Fortbildungen ist durch entsprechende Nachweise zu belegen.

Bewerberinnen und Bewerber, die ihre Befähigung für Laufbahnen der Lehrkräfte an öffentlichen Schulen nicht in Hessen erworben haben, müssen mit ihren Bewerbungsunterlagen eine Anerkennung ihrer Befähigung mit einer Lehramtsbefähigung nach dem Hessischen Lehrerbildungsgesetz (HLbG) vorlegen. Im Übrigen gilt Nr. 1.9 des Erlasses betreffend Einstellungsverfahren in den hessischen Schuldienst vom 15.12.2021 (ABl. 01/22 S. 2) entsprechend.

Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. - 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) in der Fassung der Bekanntmachung vom 23. Dezember 2016 (BGBl. I S. 3234), geändert durch Gesetz vom 17. Juli 2017 (BGBl. I S. 2541, 2571), werden bei der Auswahl für Beförderungsstellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerberinnen und Bewerber um Stellen von Schulleiterinnen und Schulleitern erklären zugleich ihr Einverständnis, dass ihre Bewerbungsunterlagen auch dem Schulträger zur Kenntnis gegeben werden.

Außerhessische Bewerberinnen und Bewerber müssen ihr Einverständnis zur Anforderung ihrer Personalakten unter Hinweis auf die aktenführende Behörde bereits bei der Bewerbung erklären. Weiterhin trifft sie die Mitwirkungspflicht, bei ihrer Dienststelle auf die Erstellung einer zeitnahen Beurteilung hinzuwirken, um die für die Auswahlentscheidung zuständige Dienststelle in die Lage zu versetzen, den vor der Auswahlentscheidung anzustellenden aktuellen Leistungs
- und Eignungsvergleich vornehmen zu können. Erfüllen Bewerberinnen oder Bewerber diese Mitwirkungspflichten nicht, ist ihnen mitzuteilen, dass sie nicht in das Auswahlverfahren einbezogen werden können. Zur Erfüllung der Mitwirkungspflicht ist der Bewerberin oder dem Bewerber eine angemessene Frist zur Vorlage der Beurteilung zu setzen.

Bereits vor einer möglichen Bewerbung stehen Ihnen für Gespräche die folgenden Personen zur Verfügung:

- Ihre derzeit zuständige schulfachliche Dezernentin / Ihr derzeit zuständiger schulfachlicher Dezernent
- Die schulfachliche Dezernentin / der schulfachliche Dezernent des Aufsichtsbereiches für die zu besetzende Stelle
- Die Frauen
- und Gleichstellungsbeauftragte der Lehrkräfte des Staatlichen Schulamtes für die zu besetzende Stelle
- ggf. die Schwerbehindertenvertretung der Lehrkräfte

Aufgrund des Frauenförder
- und Gleichstellungsplanes besteht eine Verpflichtung zur E

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    Konrektorin/Konrektor zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben an einer Haupt - und Realschule - Schulzentrum Hessen-Homburg **Bewerben** Ausschreibung per E-Mail teilen - Über uns Das Schulzentrum Hessen-Homburg in Hanau ist eine Haupt - und Realschule im Ganztagsprofil 1 mit 935 Schülerinnen und Schülern sowie 77 Lehrerinnen und Lehrern. Neben den...

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    Konrektorin/Konrektor zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben an einer Grund-, Haupt - und Realschule - Anton-Calaminus-Schule **Bewerben** Ausschreibung per E-Mail teilen - Über uns Die Anton-Calaminus-Schule ist eine Grund-, Haupt - und Realschule in Gründau Rothenbergen mit 432 Schülerinnen und Schülern. 205 Schülerinnen besuchen aktuell die...

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    Rhein-Main-Gebiet, Deutschland Schule an den Linden Vollzeit

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    Rhein-Main-Gebiet, Deutschland Carl-Ulrich-Schule Vollzeit

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