Manager (w/m/d) Group Compensation & Benefits

vor 3 Wochen


Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Bilfinger Vollzeit

Manager (w/m/d) Group Compensation & Benefits

Standort: Mannheim

Bilfinger ist ein international tätiger Industriedienstleister. Ziel der Konzerntätigkeit ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit von Kunden aus der Prozessindustrie zu steigern und sich hierfür als Partner Nummer 1 im Markt zu etablieren. Dabei deckt das umfassende Leistungsportfolio von Bilfinger die gesamte Wertschöpfungskette von Consulting, Engineering, Fertigung, Montage und Instandhaltung über die Erweiterung und Generalrevision von Anlagen bis hin zu digitalen Anwendungen ab.

Das Unternehmen erbringt seine Leistungen in zwei Geschäftsbereichen: Engineering & Maintenance und Technologies. Bilfinger ist überwiegend in Europa, in Nordamerika und im Mittleren Osten aktiv. Die Kunden aus der Prozessindustrie kommen aus den Bereichen Energie, Chemie & Petrochemie, Pharma & Biopharma sowie Öl & Gas. Mit seinen knapp Mitarbeitenden hält der Konzern höchste Sicherheits- und Qualitätsstandards ein und erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2023 einen Umsatz von 4,5 Milliarden €. Um seine Ziele zu erreichen, hat Bilfinger zwei strategische Stoßrichtungen identifiziert: die Neupositionierung als führendes Unternehmen in der Steigerung von Effizienz und Nachhaltigkeit und die operative Exzellenz, welche die Leistungsfähigkeit der Organisation verbessern wird.

Aufgaben

(Neu-)Gestaltung und Implementierung von konzernweiten Vergütungsinstrumenten und -prozessen (z. B. Jobarchitektur, Gehaltsstruktur, Anreizsysteme) Koordination, Implementierung und Weiterentwicklung von Gehaltsstudien und Benchmark-Analysen Entwicklung und regelmäßige Überprüfung von Governance-Dokumenten, wie z. B. gruppenweite Compensation & Benefits Richtlinien Sicherstellung der Einhaltung von konzernweiten Vergütungsprozessen, wie z.B. die jährliche Gehalts- und Bonusrunde Auswertung von Vergütungsdaten aus SAP SuccessFactors in (internationalen) Vergütungsprojekten Koordination und Verwaltung der Vergütung für Top-Führungskräfte, einschließlich internationaler long-term Incentives Vorbereitung von Analysen, Berichten und Präsentationen für die oberste Führungsebene in Bezug auf Compensation & Benefits Themen Ansprechpartner für ad-hoc Vergütungsanfragen für Top-Führungskräfte

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Personalwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder vergleichbarer Position Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Powerpoint und Erfahrungen mit SAP SuccessFactors wünschenswert Erfahrung im Projektmanagement Modernes Verständnis und Leidenschaft für Personalarbeit auf Augenhöhe Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und kontinuierlicher Fokus auf Verbesserung Starke Beratungskompetenz und gleichzeitig angemessene Diskretion Sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne über zur Verfügung.

Management & Administration | Bilfinger SE | Unbefristet | Angestellte(r) | Master-Abschluss | Allgemeine Verwaltung
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  • Group Controller

    vor 2 Wochen


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  • Manager M&A

    vor 2 Wochen


    Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Amadeus FiRe AG Vollzeit

    Manager M&A (m/w/d) Referenz Unser Mandant ist ein renommierter Dienstleistungskonzern der Gesundheitsbranche mit einer langen Standorttradition im Raum Mannheim. Wir suchen im Rahmen der Personalvermittlung einen erfahrenen Manager M&A (m/w/d). Ihre Benefits:Flexible Arbeitszeiten Teamorientierte Arbeitsatmosphäre Individuelle...

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    vor 2 Monaten


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    Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Amadeus FiRe AG Vollzeit

    Retail Brand Manager (m/w/d) Referenz Im Auftrag unseres Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus der Konsumgüterbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Retail Brand Manager (m/w/d). Ihre Benefits:Attraktive Vergütung: € brutto pro Jahr (je nach Erfahrung) Flexible Arbeitszeiten 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche (nach...

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  • Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland M&W Congress GmbH Vollzeit

    Wir sind nicht nur Handwerker – Wir sind Alleskönner. Eine Unternehmensgruppe aus kreativen Köpfen und lösungs­orien­tierten Pragma­tikern, die jede Herausfor­derung zu meistern wissen. Wir entwerfen Konzepte und erschaffen einzigar­tige Messe­stände sowie Produkt­präsen­tationen national und inter­national. Aufgaben Unterstützung des...


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  • Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Bilfinger SE Vollzeit

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    vor 2 Wochen


    Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Haag-Streit GmbH Vollzeit

    Die Haag-Streit Group, mit Hauptsitz in Köniz bei Bern, ist ein international tätiges Medizintechnikunternehmen. Die Unternehmensgruppe hat Tochtergesellschaften in Europa, Nord Amerika und Asien. Rund 1.000 Mitarbeitende entwickeln, produzieren und vertreiben hochwertige Produkte und Dienstleistungen für Diagnostik, Chirurgie und Training in der...


  • Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland BMW Group Vollzeit

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  • Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland Bilfinger SE Vollzeit

    Manager Internal Control System (m/w/d) Standort: Mannheim Bilfinger ist ein international tätiger Industriedienstleister. Ziel der Konzerntätigkeit ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit von Kunden aus der Prozessindustrie zu steigern und sich hierfür als Partner Nummer 1 im Markt zu etablieren. Dabei deckt das umfassende Leistungsportfolio von...


  • Mannheim, Baden-Württemberg, Deutschland BASF SE Vollzeit

    JOIN THE TEAMWelcome to the new era of mobility Our Battery Materials and Recycling team is passionate about making electromobility a reality. We are convinced that the future of mobility lies in more than just products, and we truly care about a sustainable value chain. Our contributions include the development and production of high performance cathode...