Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Director HR Controlling - Deutschland - EDELMANN CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung & HR-Controlling für unsere zukunftsorientierte Wachstumsbranche. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen im Umfeld der Themen HR Controlling und Payroll kümmern.HauptraumfelderWeiterentwicklung des aktuell...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung & HR-Controlling für unsere zukunftsorientierte Wachstumsbranche. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie sich um die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen im Umfeld der Themen HR Controlling und Payroll kümmern.HauptraumfelderWeiterentwicklung des aktuell...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere HR-Analytics- und Controlling-Strukturen weiterentwickeln und optimieren möchte.HauptraumfelderEntwicklung und Implementierung von HR-Analytics- und Controlling-SystemenDurchführung von statistischen Analysen und ModellierungenAufbau einer soliden HR-DatengrundlageLeitung und...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf Entgeltabrechnung und Prozessoptimierung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams bei JobGet werden Sie an der Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien und -Prozessen beteiligt sein.VerantwortlichkeitenEntgeltabrechnung und Zeiterfassung für einen definierten...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    Jobbeschreibung:Als HR-Controller:in bei JobGet bist du verantwortlich für die Analyse und Interpretation von Daten, um fundierte Entscheidungen für unser Unternehmen zu treffen. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und unterstützt unsere Strategie durch die Erstellung von Berichten und Entscheidungsvorlagen.Deine Aufgaben:Die Analyse und...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    Jobbeschreibung:Als HR-Controller:in bei JobGet bist du verantwortlich für die Analyse und Interpretation von Daten, um fundierte Entscheidungen für unser Unternehmen zu treffen. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und unterstützt unsere Strategie durch die Erstellung von Berichten und Entscheidungsvorlagen.Deine Aufgaben:Die Analyse und...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungAls Personalcontroller/HR-Controller bei JobGet bist du verantwortlich für die Lohnbuchhaltung und die Controlling-Prozesse im Personalbereich. Du sorgst dafür, dass alle Zahlungen und Transaktionen reibungslos in unserem ERP-System verbucht werden.Deine Aufgaben:Die Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung durchführen und sicherstellen, dass...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungAls Personalcontroller/HR-Controller bei JobGet bist du verantwortlich für die Lohnbuchhaltung und die Controlling-Prozesse im Personalbereich. Du sorgst dafür, dass alle Zahlungen und Transaktionen reibungslos in unserem ERP-System verbucht werden.Deine Aufgaben:Die Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung durchführen und sicherstellen, dass...

  • Teamlead HR Analytics

    Vor 5 Tagen


    Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungAls Teamlead übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Optimierung von HR-Analytics und Controlling-Strukturen. Du bist ein analytisches Talent und möchtest die Zukunft des HR-Bereichs mitgestalten?VerantwortlichkeitenGestalte datengetriebene Entscheidungen für das HR-ManagementBring deine Expertise in ein motiviertes Team...

  • HR Manager Payroll

    vor 2 Monaten


    Deutschland Schleich GmbH Vollzeit

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n erfahrene/n HR Controlling and Compensation & Benefits Manager (all genders). Darüber hinaus verwaltest du globale Vergütungssysteme und unterstützt verschiedene HR-Prozesse und -Projekte. Sammeln, Aufbereiten und Überwachen von HR-Kennzahlen und KPIs für das Dashboard-Reporting - Verwalten globaler...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungAls Teamleitung (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet, übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Optimierung von HR-Analytics und Controlling-Strukturen.VerantwortlichkeitenEntwicklung und Implementierung von HR-Analytics- und Controlling-Systemen auf unternehmensweiter EbeneDurchführung anspruchsvoller statistischer...

  • Head of Finance

    vor 2 Wochen


    Deutschland Mercuri Urval Vollzeit

    Unser Mandant ist ein familiengeführter, mittelständischer, international agierender Technologieführer. Das Unternehmen beschäftigt mehrere hundert Mitarbeitende und hat seinen Hauptsitz im Großraum Freudenstadt. Die selbst entwickelten und produzierten High-Tech-Maschinen werden weltweit an namhafte, führende Konzerne vertrieben. Die Anlagen werden...

  • HR Controlling

    vor 2 Monaten


    Deutschland Schleich GmbH Vollzeit

    Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n erfahrene/n HR Controlling and Compensation & Benefits Manager (all genders). In dieser Funktion sammelst, erstellst und analysierst du Personaldaten, Kennzahlen und Statistiken, um fundierte Empfehlungen in Bezug auf Personalbeschaffung, Mitarbeiterbindung und...


  • Deutschland Conditorei Coppenrath und Wiese KG Vollzeit

    Über unsDie Conditorei Coppenrath & Wiese KG ist ein führender Anbieter von tiefgekühlten Torten, Kuchen und Brötchen in Deutschland. Mit unserer Leidenschaft für Handwerk verbinden wir traditionelle Backkunst mit innovativen Ansätzen. Unsere Mitarbeiter sind die wichtigste Zutat zum Erfolg. Als Teil des Teams Personalmanagement sind Sie gemeinsam mit...


  • Deutschland Conditorei Coppenrath und Wiese KG Vollzeit

    Über unsDie Conditorei Coppenrath & Wiese KG ist ein führender Anbieter von tiefgekühlten Torten, Kuchen und Brötchen in Deutschland. Mit unserer Leidenschaft für Handwerk verbinden wir traditionelle Backkunst mit innovativen Ansätzen. Unsere Mitarbeiter sind die wichtigste Zutat zum Erfolg. Als Teil des Teams Personalmanagement sind Sie gemeinsam mit...

  • Teamlead HR Analytics

    vor 1 Woche


    Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungTeamlead HR AnalyticsWir suchen einen erfahrenen Teamlead, der unsere HR-Analytics- und Controlling-Strukturen weiterentwickeln und optimieren möchte. Als Teamlead übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Implementierung von HR-Analytics- und Controlling-Systemen auf unternehmensweiter Ebene.AufgabenEntwicklung und...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    ÜberblickWir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf Entgeltabrechnung und Prozessoptimierung spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams bei JobGet werden Sie an der Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien und -Prozessen beteiligt sein.VerantwortlichkeitenEntgeltabrechnung und Zeiterfassung für einen definierten...

  • Teamlead HR Analytics

    vor 1 Woche


    Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungAls Teamlead HR Analytics übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Optimierung von HR-Analytics- und Controlling-Strukturen. Du bist ein analytisches Talent und möchtest die Zukunft des HR-Bereichs mitgestalten?AufgabenEntwicklung, Implementierung und Optimierung des HR-Analytics- & Controlling-Systems auf unternehmensweiter...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unsere Abteilung HR-Entgeltabrechnung und HR-Controlling.Hauptraum der ArbeitEntgeltabrechnung und Zeiterfassung für einen definierten MitarbeiterkreisUnterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der HR-IT-SystemlandschaftMitarbeit bei der Entwicklung von...


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für unsere Abteilung HR-Entgeltabrechnung und HR-Controlling.Hauptraum der ArbeitEntgeltabrechnung und Zeiterfassung für einen definierten MitarbeiterkreisUnterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der HR-IT-SystemlandschaftMitarbeit bei der Entwicklung von...

Director HR Controlling

vor 2 Monaten


Deutschland EDELMANN CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung Vollzeit

Unsere Auftraggeberin ist Teil einer global operierenden Unternehmensgruppe mit vielfältigen Beteiligungen, unter anderem in den Bereichen Transportwesen, fortschrittliche Technologien, Fertigungsindustrie und Fahrzeugtechnik. In diesem zukunftsweisenden Umfeld nimmt der Bereich Finanzen eine bedeutende Rolle ein. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums des Unternehmens sucht unsere Auftraggeberin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen CEO / Geschäftsführer - Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management (m/w/d), bevorzugt am Standort in Süddeutschland. CEO / Geschäftsführer - Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management
(Sie verantworten das o.g. genannte Ressort *Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management* eigenverantwortlich und selbstständig und berichten an den Vorstand Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management
Erstellung von Managementberichten für Vorstand und Aufsichtsrat
Begleitung von M&A sowie Venture Capital-Projekten, insbesondere bei Unternehmensbewertungen und Due Dilligence
Durchführung und Weiterentwicklung des Risikomanagements
Budgetieren der Controlling Aktivitäten und des Personalmanagement im Generellen
Erfolgreicher Abschluss eines kaufmännischen Studiums, gerne mit internationaler Prägung und quantitativer Ausrichtung
Sie besitzen eine mehrjährige Erfahrung im Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management, idealerweise im o.g. Verbundgeschäft
Sie verfügen idealerweise über fundierte Berufserfahrung im Corporate Finance & Controlling / Human Resources Management - hier vorzugsweise aus den Bereichen Transportwesen, fortschrittliche Technologien, Fertigungsindustrie und Fahrzeugtechnik und/oder bei Banken und Finanzinstituten
Sie bringen Kenntnisse in den Bereichen Kapitalmarkt, Finanzinstrumente, Risikomanagement und Unternehmensbewertungen mit
Sie haben einen sicheren Umgang mit den gängigen IT-Systemen (MS-Office) und überzeugen durch Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Ihre Präsentationsfähigkeit und arbeiten gerne im Team
Sie haben eine hohe Reisebereitschaft
Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit hoher Eigeninitiative und guten Deutsch- und Englischkenntnissen, weitere Sprachen wünschenswert
Eine Festanstellung mit abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeiten und Gestaltungspotenzial
Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientiertem Gehaltsmodell
Dienstwagen mit Privatnutzung
Betrieblicher Altersvorsorge
Angebot zur umfassenden Gesundheitsförderung einschließlich firmeninternes Fitnessprogramm und betrieblich geförderten Kantine
Eine vertrauliche Handhabung Ihrer Bewerbungsunterlagen sowie die Einhaltung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen zu.
Frau Alexandra Edelmann