Referent:in Mitarbeiterentwicklung
vor 5 Monaten
Als Arbeitsgemeinschaft setzen wir uns jeden Tag zum Ziel unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.
In der Koordination, so nennen wir die Hauptverwaltung der GLOBUS-Gruppe, laufen alle Fäden zusammen. Unsere Maxime lautet Raum für Entwicklung zu schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.
Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen, gegründet vor knapp 200 Jahren, mit heute über 20.000 Mitarbeitenden
Was Sie beitragen
Sie sind erste Ansprechperson für das Thema Berufseinsteiger mit dem Schwerpunkt Führungskräfte und übernehmen die Verantwortung für zukunftsfähige und moderne Entwicklungskonzepte und -programme Die Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Konzepte gehören hierbei ebenso zu Ihrem Bereich wie die Durchführung & Begleitung von Seminaren, Workshops & Veranstaltungen Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit den verschiedenen internen Stakeholdergruppen und externen Partnern Ihnen obliegt die Budgetplanung, das Bildungscontrolling sowie das regelmäßige Reporting für einen definierten Verantwortungsbereich
Was Sie mitbringen
abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung in den Bereichen Talent Management, Berufsausbildung, (Duales) Studium sowie der gesetzlichen Rahmenbedingungen Empathie sowie Begeisterungsfähigkeit, andere Menschen in der Entwicklung zu begleiten Strategisches & konzeptionelles Denkvermögen sowie operative Umsetzungsstärke Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Eine gelegentliche Reisebereitschaft im Inland
Unser Angebot
Ein starkes Team, das sich um die Personalthemen der Mitarbeitenden bei GLOBUS kümmert Jeden Tag neue Aufgaben und Themen, denen Sie sich widmen dürfen-
Referent:in für Mitarbeiterentwicklung
vor 4 Wochen
Sankt Wendel, Saarland, Deutschland GLOBUS VollzeitAls Teil der GLOBUS-Gruppe setzen wir uns jeden Tag zum Ziel, unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.Unsere Maxime lautet: Raum für Entwicklung schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen mit über 200-jähriger Geschichte und mehr als 20.000 Mitarbeitenden.Was Sie beitragenSie sind erste...
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Referent:in für Mitarbeiterentwicklung
vor 4 Wochen
Sankt Wendel, Saarland, Deutschland GLOBUS VollzeitAls Teil der GLOBUS-Gruppe setzen wir uns jeden Tag zum Ziel, unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.Unsere Maxime lautet: Raum für Entwicklung schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen mit über 200-jähriger Geschichte und mehr als 20.000 Mitarbeitenden.Was Sie beitragenSie sind erste...
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Referent:in für Mitarbeiterentwicklung
vor 4 Wochen
Sankt Wendel, Saarland, Deutschland GLOBUS VollzeitAls Teil der GLOBUS-Gruppe setzen wir uns jeden Tag zum Ziel, unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.Unsere Maxime lautet: Raum für Entwicklung schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen mit über 200-jähriger Geschichte und mehr als 20.000 Mitarbeitenden.Was Sie beitragenSie sind erste...
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Referent:in Mitarbeiterentwicklung
vor 5 Monaten
Sankt Wendel, Deutschland GLOBUS Markthallen Holding GmbH & Co. KG VollzeitVollzeit (40 Stunden) - Koordination St. Wendel - unbefristet - Mit Whatsapp bewerben**Was Sie bei uns erwartet**: - Ein starkes Team, das sich um die Personalthemen der Mitarbeitenden bei GLOBUS kümmert - Jeden Tag neue Aufgaben und Themen, denen Sie sich widmen dürfen **Was Sie mitbringen**: - abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium mit Schwerpunkt HR...
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Referent:in für Mitarbeiterentwicklung
vor 4 Wochen
Sankt Wendel, Saarland, Deutschland GLOBUS VollzeitAls Teil der GLOBUS-Gruppe setzen wir uns jeden Tag zum Ziel, unseren Kunden und Mitarbeitenden das Beste zu bieten.Unsere Maxime lautet: Raum für Entwicklung schaffen, damit wir gemeinsam wachsen können.Wir sind GLOBUS – ein Familienunternehmen mit über 200-jähriger Geschichte und mehr als 20.000 Mitarbeitenden.Was Sie beitragenSie sind erste...