Stellvertretende Leitung Intensiv-Pflege

Ihre Aufgaben

: Führung und Organisation: Unterstützung der pflegerischen Leitung und eigenständige Übernahme der Führungsaufgaben in deren Abwesenheit Qualitätssicherung: Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der pflegerischen Versorgungsqualität sowie Einhaltung aller Pflege- und Hygienestandards Personalplanung und Einsatzkoordination: Mitverantwortung für Dienst- und Urlaubsplanung, um eine optimale Besetzung und kompetenzgerechte Einsatzverteilung zu gewährleisten Weiterbildung und Anleitung: Förderung der fachlichen Weiterentwicklung des Teams, Organisation und Durchführung interner Schulungen und Fortbildungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Aktive Förderung der Kooperation mit anderen Abteilungen und dem ärztlichen Team sowie Ansprechpartner für Patienten und Angehörige Pflegefachliche Aufgaben: Unterstützung und Mitarbeit in der direkten Pflege sowie Überwachung und Anwendung der intensivmedizinischen Geräte und Technologien Administrative Tätigkeiten: Unterstützung bei der Budget- und Sachmittelplanung, Dokumentation sowie Einhaltung von Datenschutzstandards

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Intensivpflege Idealerweise mit Führungserfahrung Empathische Führungskompetenz und Organisationstalent Fähigkeit, im interdisziplinären Team zu arbeiten und die Zusammenarbeit zu fördern Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot: 

Mitarbeiterunterstützungsprogramme, siehe hier: Gestärkt durch Herausforderungen - Resilienzprogramme für Mitarbeitende der RKH Gesundheit Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen nach TVÖD Teamorientierte Arbeitsumgebung und kollegiale Atmosphäre Work-Life-Balance durch flexible Urlaubsregelungen, die Förderung von Pausen und Erholungszeiten Betriebsklima und Unternehmenskultur wodurch die Werte wie Respekt, Vertrauen, Offenheit und Diversität im Unternehmen gelebt werden

Ihre Benefits:

Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung Gesundheit: Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing

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