Key Account Manager

• Kundenbeziehungsmanagement: Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im In- und Ausland.
• Netzwerkaufbau: Kontaktaufnahme und Pflege zu technischen und kaufmännischen Entscheidern weltweit.
• Verkaufs- und Beratungsgespräche: Aktive Durchführung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
• Teilnahme an Messen: Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen zur Stärkung der Kundenbindung und Gewinnung neuer Kunden.
• Kundenbegeisterung: Begeisterung der Kunden für das gesamte Produktportfolio und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.

• Kommunikationsstark und überzeugend: Sie gehen offen auf Menschen zu und haben Freude am Vertrieb von technischen Produkten.
• Zielorientiert und eigenständig: Sie organisieren sich selbstständig und verlieren Ihre Ziele nie aus den Augen.
• Vertriebserfahrung: Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Verkauf von hochwertigen Industrieprodukten mit.
• Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse sowie weltweite Reisebereitschaft.
• Technisches Verständnis: Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen.

VPL

• Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind.
• Verhandlungsführung: Wir unterstützen Sie dabei, das beste Gehalt und Zusatzleistungen auszuhandeln, basierend auf Branchenstandards und Insiderwissen.
• Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an.

• Vielfältige Benefits: Eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschüsse für Mittagessen sowie attraktive Sozialleistungen (z.B. Fahrradleasing).
• Moderne Arbeitsumgebung: Ein zukunftsorientiertes, familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen.
• Freiraum und Verantwortung: Eine herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an selbstständiger Arbeitsgestaltung und einer intensiven Einarbeitung.
• Gute Work-Life-Balance: Eine Unternehmenskultur, in der Leistung und Freude an der Arbeit im Fokus stehen.

Zeigen Sie uns, was in Ihnen steckt. Wir freuen uns auf Sie