HR Systems

Vor 4 Tagen


Wuppertal Deutschland Hybrid Riedel Communications Vollzeit


RIEDEL Communications ist ein führender Anbieter von Live-Produktionstools in den Bereichen Medien, Sport und Unterhaltung. Um die Bedürfnisse unserer Kunden ganzheitlich abzudecken, teilen uns in die drei Geschäftsfelder auf: Product Division, Managed Technology & Riedel Networks    



Der zentrale Unternehmensbereich "Corporate Services" unterstützt die Divisionen bei der Gestaltung und Abwicklung aller transaktionalen Prozesse. Sie bauen damit an vorderster Front die wirtschaftliche Grundlage für die Divisionen. Zudem trägt der Bereich einen maßgeblich Teil durch die Beschleunigung der Prozesse bei der Erfüllung der Unternehmensziele bei.



Komm mit uns als HR Systems & Data Specialist (m/w/d) - SuccessFactors & HR Analytics in unserem Headquarter in Wuppertal auf diese aufregende Reise und erlebe die Faszination von Riedel Communications in Aktion.

DEINE VERANTWORTLICHKEITEN

Du bist verantwortlich für die Datenqualität und -Integrität in allen HR-Systemen, insbesondere SAP SuccessFactors.Du administrierst unsere HR-Tools und wirkst aktiv an der Optimierung dieser und unserer Prozesse mit.Du stellst verlässliche HR-Daten durch Bereinigung, Validierung und kontinuierliche Pflege sicher.Du wirkst bei verschiedenen Projekten zu Organisationsänderungen und Datenmigrationen mit.Du arbeitest eng mit allen HR-Teams zusammen, um strukturierte Daten für strategische Entscheidungen bereitzustellen.

DAS BRINGST DU MIT

Bachelor-Abschluss oder höher in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (oder gleichwertige Erfahrung)Mehrjährige Erfahrung im HR-Datenmanagement und in der Systemadministration von SAP SuccessFactorsErfahrung im Projektmanagement, z. B. bei Systemeinführungen, Datenmigrationen oder ProzessoptimierungenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftKreative und lösungsorientierte Arbeitsweise

WIR BIETEN

Mehr als nur Gehalt – dein Plus bei RIEDEL

Freu dich auf 30 Tage Urlaub und viele zusätzliche Angebote – vom JobRad über exklusive Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits bis hin zu unserer betrieblichen Altersvorsorge. Außerdem wartet unser globales Mitarbeiterempfehlungsprogramm auf dich.

Flexibilität, die zu deinem Leben passt

Ob Frühaufsteher*in oder Nachteule – unser flexibles Arbeitszeitsystem und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im hybriden Modell sorgen für echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Karriere mit Perspektive

Wir fördern dein Potenzial mit zahlreichen individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – für deinen ganz persönlichen Karriere-Boost.

Unterstützung in jeder Lebenslage

"meinEAP" bietet dir hilfreiche Services – z. B. bei der Kinderbetreuung, der Pflege von Angehörigen oder für dein körperliches und seelisches Wohlbefinden.

Energie tanken – vom Kaffee bis zum Mittagessen

Ein echter Genuss: Unsere eigene Kaffeeröstung – kostenlos an der hauseigenen Kaffeebar, ganz nach deinem Geschmack. Für das leibliche Wohl sorgt zudem unsere betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten, abwechslungsreichen Gerichten zu fairen Preisen – ausgewogen, schmackhaft und direkt vor Ort.

BEREICHERE UNSER TEAM

Bei uns erwartet dich eine aufregende Herausforderung mit jeder Menge Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und dich persönlich weiterzuentwickeln. 

RIEDEL steht für Chancengleichheit und Vielfalt Wir freuen uns, dich so wie du bist, kennenzulernen - fernab von irgendwelchem Schubladendenken. 



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  • HR-Controller:in

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    Deutschland MainTalent Personalberatung & Employer Branding Vollzeit

    Im Auftrag eines namhaften Unternehmens in Frankfurt sind wir auf der Suche nach einer/m HR Controller (m/w/d) / 30 Stunden pro Woche - Workday-Profi Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Erweiterung komplexer HR-Reports sowie die Entwicklung maßgeschneiderter Analysen für unseren Kunden. Außerdem erstellst du Ad-hoc-Analysen...


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    Über uns Wir sind eine Unternehmensberatung im HR-IT-Umfeld. Unsere Projekte drehen sich um die Mitarbeiter:innen im Unternehmen – vom Recruiting über Performance und Target Management bis hin zu Learning Management unterstützen wir unsere Kunden bei der Auswahl der richtigen Software für ihre HR-Prozesse und begleiten sie anschließend...

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    Hybrid, Köln, Deutschland HR Pioneers Vollzeit

    Sei ein:e Pionier:in und entdecke neue Wege - mit uns Wir bei HR Pioneers unterstützen Unternehmen dabei, Zusammenarbeit so zu gestalten, dass Leistung, Wertschöpfung und Menschen gleichermaßen gewinnen. Unser Team aus lernfreudigen, humorvollen und engagierten Pionier:innen arbeitet partizipativ und selbstorganisiert. Was uns eint ist unsere Vision:...