Senior Business Development Manager

Wie Du zu gridX beitragen kannst
In dieser Rolle identifizierst und validierst du strategische Wachstumsfelder. Ob wir in ein
neues Vertical
einsteigen, einen
neuen geografischen Markt
erschließen oder ein
neues Produkt-Offering
launchen – du bist der Architekt dieses Vorhabens von der Idee bis zur ersten Skalierung.

• Customer Discovery & Opportunity Scouting: Du analysierst den Markt proaktiv, um neue Geschäftspotenziale zu identifizieren (New Verticals, New Markets oder New Products). Du führst tiefgehende Discovery-Interviews mit potenziellen Kunden und Experten, um ungedeckte Bedürfnisse und "Pain Points" in diesen neuen Bereichen zu verstehen. Darüber hinaus bewertest du, welche Chancen strategisch am sinnvollsten sind ("Where to play") und priorisierst diese
• Develop Early Business Case & Value Proposition: Du entwickelst für die identifizierten Chancen klare Value Propositions und erstellst erste Business Cases und Markt-Entry-Szenarien, um das Potenzial und die Machbarkeit (Commercial & Technical Viability) intern zu bewerten. Du definierst Erfolgskriterien und Hypothesen, deren Validierung die Basis von Investitionen bildet
• Solution Discovery & Prototyping: Du arbeitest eng mit Product & Tech zusammen, um Konzepte für neue Offerings oder marktspezifische Anpassungen bestehender Produkte zu entwickeln. Du definierst die Anforderungen für MVPs (Minimum Viable Products) oder Lösungs-Prototypen, die spezifisch auf das neue Segment oder Vertical zugeschnitten sind
• Experimentation & Pilot Customers (Validation): Du akquirierst die allerersten Kunden ("Design Partner" oder Pilotkunden) für das neue Segment oder Produkt. Du führst Markt-Experimente durch, um Zahlungsbereitschaft und Product-Market-Fit real zu testen und sorgst für schnelles Feedback vom Markt zurück in die Produktentwicklung (Iteration)
• Prepare Go-to-Market & Business Scaling: Du bist verantwortlich für den breiten Rollout (Pricing, Positioning, Sales Materials), sobald ein neues Vertical, Markt oder Produkt validiert ist. Du erstellst das "Playbook" und begleitest die Transition von der Pilotphase in das operative Tagesgeschäft. Du schulst außerdem das Sales-Team, um das neue Thema erfolgreich zu skalieren

So stechen Du und Deine Bewerbung heraus

• Erfahrung & Branchen-Know-how: Du bringst 3-5 Jahre Erfahrung im Energie- oder Green-Tech-Sektor mit. Du verfügst über einen nachweisbaren Track Record im Business Development, Venture Building oder einer vergleichbaren Rolle, die starke analytische Fähigkeiten mit strategischer Exekution verbindet
• Domain Expertise: Du besitzt ein tiefes Verständnis der Renewable Energy Landschaft, inklusive aktueller Technologien, Markttrends und branchenspezifischer Herausforderungen. Du sprichst die Sprache der Kunden in diesem Vertical
• Execution & Leadership: Du bist ein ergebnisorientierter "Executor" mit Führungstalent. Du liebst es, Ideen schnell am Markt zu verproben (Testing) und Strategien basierend auf Kundenfeedback anzupassen. Du kannst Teams inspirieren und auf gemeinsame Ziele ausrichten, scheust dich aber nicht davor, selbst operativ mit anzupacken (Hands-on). Führungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss
• Mindset & Navigation: Du hast ein exploratives Mindset ("Entdeckergeist") und kannst gleichzeitig interne Erwartungen und Ziele souverän managen. Du bewegst dich sicher in komplexen Situationen und steuerst interne sowie externe Abhängigkeiten durch starkes Organisationstalent und eine konsequente Lösungsorientierung
• Kommunikation: Du kommunizierst exzellent in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) und bringst Dinge effektiv auf den Punkt

Warum gridX

• Flexible & mobile working: Work remotely for up to 70 days from anywhere in the EU and other selected countries such as Indonesia, Canada, Brazil and many more
• Vacation: 30 days for your relaxation
• Sports: 30 Euro allowance for Urban Sports Club or E-Gym Wellpass
• Health: Make use of our (mental) health management offers such as (e.g. 1:1 coaching sessions, daily meditation offers, Self-reflection options) for your mental-wellbeing
• Personal development: Annual development budget of 1,500 euros per employee
• Employee discounts: Access to gridX Corporate Benefits
• Stay fit and safe the planet with our JobRad offer
• Set up a pension plan and receive a fair monthly contribution
• City travel subsidy: 30 Euros monthly allowance for your monthly/annual ticket
• Modern workplace in the hearts of Aachen and Munich with IT equipment of your choice (Apple or Lenovo)
• Annual Teamweek: Enjoy an unforgettable off-site, face extraordinary challenges together with all gridX teams and create unforgettable memories
• Experience the gridX culture at regular team events and receive 100 Euros on top per employee for your department event
• We will donate 20 Euros to a charity of your choice on your birthday
• Sabbatical option: Take a break from the daily work routine and realize personal projects, travel or further education (depends on length of employment)

Über uns
Wir glauben an eine Zukunft, in der alle dezentralen Energieanlagen miteinander verbunden und optimiert sind, um das neue Energiezeitalter effizient zu gestalten

Unser passioniertes, interdisziplinäres Team an den Standorten in Aachen und München stellt sich der digitalen Transformation verschiedener Branchen: Mit unserer interoperablen IoT-Plattform bringen wir Konnektivität, Analysefähigkeiten und intelligente Steuerung in dezentrale Energiesysteme. Egal ob Autarkiemaximierung von Gebäuden, intelligente Ladestrategien für E-Ladesäulen, sektorenübergreifende Optimierung von Filialen und Quartieren, Steuerung von virtuellen Kraftwerken oder ganz neue Geschäftsmodelle - die gridX Plattform ermöglicht es unseren Partnern Ihre Kunden einen Schritt vor die Konkurrenz zu bringen und kontinuierlich Mehrwert zu schaffen.

Begleite uns dabei, die internationale Energiewelt mit unserer skalierbaren IoT-Plattform zu revolutionieren