HR-Manager/in Germany

Huf Hülsbeck & Fürst, Velbert I Deutschland (DE) 

HR-Manager/in Germany 

Wir sind ein führender Entwickler und Hersteller mechanischer und elektronischer Schließsysteme sowie Fahrzeugzugangs- und Berechtigungssysteme für die weltweite Automobilindustrie. Gegründet 1908 in Velbert, erzielten wir als unabhängiges Familienunternehmen im Geschäftsjahr 2023 mit rund 7.500 Mitarbeitern an Standorten in Europa, Amerika und Asien über 1.2 Mrd. EUR Umsatz.

Ihre Aufgaben
Verantwortung für die strategische und operative Personal­arbeit am Standort VelbertFachliche und disziplinarische Führung des HR-BP-Teams, sowie der PayrollUnterstützung bei der Umsetzung von personellen
Maß­nahmen unter Berücksichtigung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen BestimmungenBewertung und Bearbeitung juristischer Sachverhalte im ArbeitsrechtVertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebs­rat, u.a. Verhandlung von BetriebsvereinbarungenKontinuierliche Weiterentwicklung und Professionalisierung der HR-Prozesse unter Berücksichtigung von SAP SfEigenständige Identifikation von HR-relevanten Handlungs­feldern, Entwicklung, Implementation von HR-MaßnahmenMitwirkung an globalen Projekten und enge Zusammen­arbeit mit den HR-Kollegen/-innen aus einem internationalen NetzwerkIhr Profil
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR oder Rechtswissenschaften mit der Fach­richtung Arbeitsrecht oder eine vergleichbare QualifikationOffene, sympathische, motivierende Führungspersönlich­keit mit mehrjähriger Erfahrung in der Entwicklung von TeamsUmfassende Expertise in allen HR-Themen: fundierte Kennt­nisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Sozialversiche­rungs- und Steuerrecht, Entgeltabrechnung, Change Management, bevorzugt aus der AutomobilindustrieAnalytisches Denken und strategisches HandelnDas bieten wir Ihnen
Spannende Aufgaben, Gestaltungsspielraum und eine offene FührungskulturFlexible Arbeitszeiten und eine großzügige "Mobile Working" RegelungEin attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen (einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung)Interessante Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten

Huf zelebriert Vielfalt, unterstützt Inklusion und fördert den individuellen Ausdruck am Arbeitsplatz. Wir tolerieren keine Belästigung oder Diskriminierung von Bewerbern oder Mitarbeitern. Wir sind ein chancengleicher Arbeitgeber.

Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG 

Kristina Herber 

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