Inside Sales

Werde Teil unserer Mission, werde Teil von Doctolib

Du willst die Digitalisierung des Gesundheitswesens aktiv vorantreiben – und gleichzeitig in einem Umfeld arbeiten, in dem deine Vertriebsstärke, dein Ehrgeiz und dein Lernwille wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Unser Inside-Sales-Team übernimmt eine zentrale Aufgabe: Wir helfen unseren Bestandskund:innen (Ärzt:innen und Praxisteams), das volle Potenzial von Doctolib auszuschöpfen – und bieten ihnen Lösungen an, die echten Mehrwert und messbaren Impact schaffen.

Wenn du hungrig bist, gern Verantwortung übernimmst und Spaß daran hast, über Telefon und Video Upselling-Potenziale zu heben, dann bewirb dich jetzt

Deine Aufgaben

• Du verantwortest den aktiven Vertrieb unseres Doctolib Telefonassistenten an bestehende Kund:innen – inklusive strukturierter und proaktiver Ansprache.
• Du führst zielgerichtete, empathische und effiziente Gespräche: Du verstehst Bedürfnisse, identifizierst Herausforderungen und präsentierst relevante Lösungen.
• Du steuerst den gesamten Sales-Zyklus selbstständig – vom Erstkontakt über Beratung, Angebotserstellung und Einwandbehandlung bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Du arbeitest hochstrukturiert und KPI-orientiert: Du trackst deine Pipeline, misst deinen Fortschritt, nutzt Feedback aktiv und entwickelst dich kontinuierlich weiter.
• Du dokumentierst deine Aktivitäten und Ergebnisse in Salesforce und leistest so einen direkten Beitrag zu unserem Umsatzwachstum.
• Du arbeitest eng mit Customer Success, Marketing und weiteren Teams zusammen, um Kundenerlebnisse ganzheitlich zu optimieren.

Dein Profil

Auch wenn du nicht alles zu 100 % erfüllst – wir freuen uns auf deine Bewerbung Entscheidend sind Motivation und Mindset.

Das bringst du mit

• Begeisterung für telefonischen Vertrieb und proaktive Kund:innenansprache – idealerweise Erfahrung im Upsell oder Cross-Sell.
• Hohe intrinsische Motivation: Du arbeitest zielorientiert, misst dich gern an KPI und bleibst ambitioniert – auch an herausfordernden Tagen.
• Starke Kommunikationsfähigkeit verbunden mit hoher Empathie: Du kannst vertrauensvolle Beziehungen aufbauen und komplexe Informationen klar vermitteln.
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise: Du behältst den Überblick über Pipeline, Prioritäten und Prozesse.
• Lernbereitschaft und Offenheit für Feedback – du willst jeden Tag ein Stück besser werden.
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse.
• Interesse an digitalen Innovationen im Gesundheitswesen.

Besonders interessant für uns

• Erste Erfahrung im Inside Sales, Telesales oder in der aktiven Betreuung von Bestandskund:innen ist ein Plus – Quereinsteiger:innen sind willkommen, wenn sie Drive und Lernhunger mitbringen.
• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.

Was wir dir bieten

Gesundheit & Wohlbefinden

• Betriebliche Krankenversicherung mit umfangreichen Zusatzleistungen
• Kostenlose Mental-Health- und Coaching-Sessions über einen externen Partner
• Gefördertes Sportangebot über den Urban Sports Club

Flexibilität & Work-Style

• 28 Urlaubstage + 1 zusätzlicher Tag pro vollem Beschäftigungsjahr (max. 30 Tage)
• Möglichkeit, bis zu 10 Tage pro Jahr aus fast jedem Land im Ausland zu arbeiten
• Deutschlandticket (gesponsert von Doctolib) bei Büro- oder Hybridarbeit
• Flexible Arbeitszeitangebote sowie zusätzliche Freistellung für pflegende Angehörige oder Mitarbeitende mit Behinderung

Familie & Unterstützung

• Doctolib Parent Care Programm – inkl. einem zusätzlichen Monat bezahlter Elternzeit und weiteren familienfreundlichen Benefits

Essen & Büro-Lifestyle

• Subventionierte Mittagessen (über unseren Partner Salfy)
• Gesunde Snacks und ein regelmäßiges Frühstücksbuffet im Büro

Unser Interview-Prozess

1. *Erstgespräch mit unserem Talent Partner (30 Min.)*
   Lerne Doctolib kennen und erhalte einen ersten Überblick über die Rolle und unsere Kultur.
2. *Fachliches Interview mit einem Team Lead (45 Min.)*
   Vertiefe deine Erfahrungen, zeige deine Sales-Stärke und stelle alle Fragen zur Teamdynamik und Arbeitsweise.
3. *Persönliches Kennenlernen im Office*
   Lerne dein zukünftiges Team kennen, erhalte Einblicke in unseren Arbeitsalltag und erlebe die Atmosphäre bei Doctolib.
4. *Referenzprüfung*
   Zum Abschluss holen wir mindestens eine Referenz ein – für maximale Transparenz auf beiden Seiten.

Job Details

• *Anstellungsart:*
  Festanstellung
• *Umfang:*
  Vollzeit / Teilzeit ab 30 Stunden
• *Standort:*
  München, Berlin, Düsseldorf
• *Startdatum:*
  Ab sofort
• *Arbeitsweise:*
  Hybrid möglich