Rektorin/Rektor (m/w/d) einer Grundschule mit mehr als 180 bis zu 360 Schülerinnen und Schülern

vor 2 Wochen

RheinMainGebiet, Deutschland Grundschule Am Sommerberg Vollzeit

Rektorin/Rektor (m/w/d) einer Grundschule mit mehr als 180 bis zu 360 Schülerinnen und Schülern

Grundschule Am Sommerberg

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Über uns

Das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen ist die oberste Schulaufsichtsbehörde und übernimmt zentrale Planungs- und Steuerungsaufgaben in der Bildungspolitik wie beispielsweise die Bildungsplanung, die Entwicklung von Kerncurricula, die Lehrerstellenzuweisung und die Konzeption der Lehrerausbildung und Lehrerfortbildung.

Ziel der Arbeit im Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen sowie der nachgeordneten Dienststellen ist es, die Schul- und Unterrichtsqualität an allen Schulen in Hessen zu fördern.

Im Bereich des Staatlichen Schulamtes für den Hochtaunuskreis und den Wetteraukreis Bad Vilbel ist eine Stelle (ggf. Stellenanteil benennen) als Rektor/Rektorin (m/w/d) einer Grundschule mit mehr als 180 bis zu 360 Schülerinnen und Schülern zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Von der Bewerberin/dem Bewerber wird die selbstständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der Aufgaben erwartet, die sich aus dem Schulgesetz, der Dienstordnung, dem schulinternen Geschäftsverteilungsplan und den allgemeinen Hinweisen zu den Ausschreibungen im Hessenportal ergeben. Weiterhin sind die folgenden Aufgaben besonders gefordert:

  • Entwicklung und Fortschreibung pädagogischer Konzepte sowie die Leitung von Gremien und Steuergruppen insbesondere bei der Weiterentwicklung des Ganztags, der Lernzeiten und der Weiterentwicklung der Digitalisierung
  • Umsetzung des Bildungs- und Erziehungsplans besonders im Übergang vom Kindergarten zur Grundschule sowie der Umsetzung der Bildungsstandards
  • Planung und Umsetzzung der Personalführung sowie der Personalentwicklung
  • Pflege und inhaltliche Weiterentwicklung bestehender Kooperationen sowie Weiterführung bereits bewährter Schwerpunkte (u.a. Kooperation Kita-Schule, Theater für Alle-Schule, Zertifikat Naturparkschule)
  • Durchführung administrativer Aufgaben der Schule (u.a. Verwaltungsarbeit mit dem Office-Paket, der LUSD sowie mit PPB, Schulportal)
  • Steuerung und Verwaltung von Mitteln im Rahmen des Kleinen Schulbudgets

Unsere Anforderungen

die bereits in einem unbefristeten öffentlichen Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis zum Land Hessen / zu einem anderen Bundesland stehen.

Fachliche und berufliche Kompetenzen, die als besonders relevant angesehen werden:

  • Teamfähigkeit
  • Medienkompetenz
  • Weiterentwicklung der Schule
  • Innovationsfähigkeit und Initiative
  • Planungs- und Organisationsfähigkeit
  • Dialog- und Kommunikationsfähigkeit
  • Entscheidungs- und Urteilsfähigkeit

Allgemeine Hinweise

Das Land Hessen fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

In allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.

Im Falle einer Bewerbung auf dem Postweg können eingereichte Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nach Abschluss des Verfahrens nur gegen Zusendung eines Freiumschlages zurückgesandt oder nach Voranmeldung im Staatlichen Schulamt abgeholt werden.

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