Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Gruppenleitung HR Administration, Recruiting - Munich, Bayern - Bosch

  • HR Expert

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen- und...

  • HR Senior Expert Administration

    vor 2 Wochen

    Munich, Bayern, Deutschland Hoffmann Eitle Vollzeit

    Experience Quality Wenn Sie bei HOFFMANN EITLE einsteigen, werden Sie Teil einer Kanzlei, die nicht nur berufliche Exzellenz, sondern auch persönliches Wachstum und Gemeinschaft schätzt. Wir fördern ein unterstützendes Umfeld, in dem Ihre Talente und Ambitionen wachsen können, und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen...

  • Praktikant HR Recruiting

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland BSH Home Appliances Vollzeit

    Tomorrow is our home.Steig ein und nutze deine Chance zu wachsen – mit der BSH Hausgeräte Gruppe: Als führender Hersteller von Hausgeräten und erstklassigen Lösungen bringen wir Dinge voran, um Menschen den Alltag zu erleichtern. Mit unseren Globalmarken Bosch, Siemens, Gaggenau und Neff, sowie unseren lokalen Marken steht dir die ganze Welt der...

  • HR Administration Executive

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland Ipsos Vollzeit

    DescriptionAls Tochter der Ipsos S.A. gehören wir zu den weltweit führenden Markt- und Meinungsforschungsunternehmen. Wir sind Marktforscher:innen und Berater:innen aus Leidenschaft. Märkte und Konsument:innen jeden Tag besser zu verstehen – und es dadurch unseren Kunden jeden Tag aufs Neue zu ermöglichen, bessere Entscheidungen zu treffen – das...

  • Junior HR Expert

    Vor 7 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft unserer Kunden mit an. Unsere Themen- und...

  • Spezialistin (m/w/d) HR-Reporting

    Vor 3 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Goethe-Institut e. V. Vollzeit

    Bewerbungsschluss: Referenz-Nr.: Z510012PositionMitarbeiter*inAnstellungsartTeilzeit, 19,50 Stunden/WocheUnbefristetStartdatumbaldmöglichstGehaltbis E9a TVöD BundSie lieben Zahlen, Prozesse und digitale Lösungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig In dieser Rolle entwickeln Sie Reports in SAP HCM, analysieren HR-Daten und sorgen für Transparenz bei...

  • Praktikant (m/w/x) HR Administration

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland AVANTGARDE Group Vollzeit

    Die AVANTGARDE Group ist mit ihrem Portfolio an spezialisierten Agenturen ein Multiplayer in der Experience Economy. AVANTGARDE ist eine global tätige Unternehmensgruppe mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen an weltweit 13 Standorten.Im Agenturbereich gibt es neben AVANTGARDE Deutschland weitere Agenturmarken wie Trendbüro und Slash.Digital mit einem breiten...

  • Junior HR Manager Recruiting, Employer Branding

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland Allianz ONE Vollzeit

    Willkommen bei der AllianzFür unseren modernen und innovativen Standort Campus Unterföhring suchen wir einen Praktikanten (m/w/d).Unser Recruiting Center ist der zentrale Faktor, um Talente an Bord zu holen, die uns auf dem Weg in ein digitales und kundenfokussiertes Unternehmen begleiten. Durch innovative Ideen, eine moderne Candidate Journey und kurze...

  • Werkstudent HR

    vor 1 Tag

    Munich, Bayern, Deutschland Dr. Kleeberg & Partner GmbH WPG StBG Vollzeit

    EinleitungDa willst Du unbedingt dabei sein? Dann werde Teil einer international tätigen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in einem abwechslungsreichen Umfeld, in dem Du Dein Fachwissen kontinuierlich ausbauen kannst: Verstärke uns in unserem Office in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsSo vielfältig wie Sie: Ihre Vorteile bei...

  • HR Manager Recruiting

    vor 1 Woche

    Munich, Bayern, Deutschland adesso SE Vollzeit

    Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäfts­prozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die...

Gruppenleitung HR Administration, Recruiting

vor 2 Wochen

Munich, Bayern, Deutschland Bosch Vollzeit

Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Work im Geschäftsbereich Bosch Building Technologies: Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH (vertragliche Rechtseinheit) freut sich auf Ihre Bewerbung.

Stellenbeschreibung

  • Sie sind verantwortlich für die Bereiche Administration und Recruiting in Deutschland sowie für das weltweite Employer Branding innerhalb von Bosch Building Technologies (BT).
  • Sie sind für die oben genannten Bereiche eine zentrale Schnittstelle innerhalb der BT-Matrixorganisation, Kontaktperson für die HR-Schnittstellen in Deutschland, dem zentralen HR-Service, zu diversen Bosch Zentralfunktionen sowie für Mitarbeitende und Führungskräfte bei BT.
  • Sie treiben gemeinsam mit der zuständigen Teamleitung die Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Administration voran, gestalten und digitalisieren Prozesse, etablieren diese nachhaltig und stellen damit einen reibungslosen operativen Ablauf von HR-Prozessen sicher.
  • Gemeinsam mit dem Recruiting-Team sind Sie verantwortlich für die Besetzung von tariflichen und außertariflichen Positionen innerhalb des Geschäftsbereichs in Deutschland und unterstützen die Fachbereiche mit maßgeschneiderten Recruitinglösungen. Darüber hinaus erheben und interpretieren Sie maßgebliche KPI's, leiten daraus businessorientierte Maßnahmen ab und bringen diese zur Entscheidung. Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen gemeinsam mit den lokalen Personalabteilungen rundet dieses Themenfeld ab.
  • Sie sind maßgeblich für die Impulsgebung und Weiterentwicklung der BT Employer Branding Strategie verantwortlich und operationalisieren Maßnahmen zur Steigerung der Bekanntheit und Arbeitgeberattraktivität, gemeinsam mit Ihrem Team und den jeweiligen Stakeholdern.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium im Bereich Jura, BWL, Psychologie bzw. ein vergleichbarer Studienschwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Aktive Mitgestaltung von HR-Themen und Prozessen, professionelle Herangehensweise und nachhaltige Umsetzung von Themen in enger Zusammenarbeit mit der HR-Community und dem Business. Flexible, proaktive und kommunikative Arbeitsweise.
  • Erfahrungen und Know-how: Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich HR in einem internationalen Konzern. Zudem Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie in der internationalen Zusammenarbeit. Umfangreiche Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie in der operativer Personalarbeit.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Zusätzliche Informationen
Wir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben fachliche Fragen oder zum Bewerbungsprozess?
Enrico Skotner

Wir bitten zu beachten, dass zwischen den Jahren nur eine eingeschränkte Verfügbarkeit besteht.