Team Leader

Mit weltweit über 8000 Mitarbeitenden und Niederlassungen in 35 Ländern, versorgen wir Industrieunternehmen mit optimalen Standardsystemen und maßgeschneiderten Systemlösungen. Unsere Lösungen für den Klebstoffauftrag ermöglichen einen effizienten und vielseitigen Schmelz- und Flüssigklebstoffauftrag und bieten die notwendigen Überwachungssysteme für eine breite Palette an Fertigungsumgebungen in der Konsum- und Industriegüterbranche. Durch unsere innovative Technologie, höchste Produktqualität und einen umfassenden Kundenservice bauen wir unsere Marktstellung kontinuierlich weiter aus.Sie möchten Elektrotechnik und Führung vereinen? Dann bringen Sie Ihre Expertise in anspruchsvolle Projekte ein, gestalten Prozesse aktiv mit und entwickeln Ihr Team in einer dynamischen, internationalen Umgebung weiter.Für unsere Division NordsonProduct Assembly,ein weltweit führender Anbieter von Heißleim-, Schmelz-, Dosier- und Auftragstechnik, am Produktionsstandort Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nerfahrene*n Gruppenleiter (m/w/d) Order Design und Order Management, der/die erster Kontaktpunkt zu unseren Lieferanten ist und unser Beschaffungsnetzwerk weiterentwickelt.AufgabenLeitung Des Bereichs Order DesignsDisziplinarische und fachliche Führung der Gruppe Order Design mit den Teilbereichen elektrische und mechanische Konstruktion sowie SoftwareentwicklungOrganisation und Leitung von hochkomplexen Projekten mit Operational Excellence-Methoden zur zielgerichteten kontinuierlichen Verbesserung und Steigerung der EffizienzTechnische und/oder kaufmännische sowie organisatorische Abstimmung mit allen vor- und nachgelagerten Bereichen (besonders mit der Planung und Operations)Planung, Unterstützung und Leitung von Veränderungsprozessen in verschiedenen Fachgebieten mit hoher Komplexität mit Fokus auf Simplifizierung sowie auf den Nutzen für Kunden und NordsonEinhaltung von Vorgaben aus relevanten technischen Normen, Industriestandards und Nordson Vorschriften und von Auftrags- und Produktänderungen gemäß des Change-Prozesses CN/ECR sowie Einhaltung der Sicherheitsvorschriften DIN, EN und ggf. von Auftrags- und ProduktänderungenMitarbeiterentwicklungFörderung einer agilen Unternehmenskultur sowie eines offenen und vertrauensvollen Arbeitsumfeldes. Kontinuierliche Weiterentwicklung von Teams und Mitarbeiter. Unterstützung und Begleitung des Teams in VeränderungsprozessenIdentifizierung, Förderung und Entwicklung von Talenten. Abstimmung und Umsetzung von individuellen EntwicklungsplänenProfilAbgeschlossene, bis zu 4-jährige Regelausbildung an einer Hochschule (z.B. Bachelor mit Abschlussprüfung; Fachhochschuldiplom) sowie mehrjährige (> 5 Jahre) Berufserfahrung oder eine abgeschlossene, mindestens 3-jährige fachbezogene Berufsausbildung und eine zusätzliche berufliche Weiterbildung (staatlich geprüfter Betriebswirt/in, staatlich geprüfter Techniker/in, etc.) sowie mehrjährige (> 10 Jahre) Berufserfahrung erforderlich.Fachliche Kompetenz, Spezielle KenntnisseSehr gute Kenntnisse in der mechanischen und besonders in der elektrischen KonstruktionGutes Verständnis von SPS Programmen in Bezug auf die elektrische KonstruktionKenntnisse in E³ oder ähnliche und/oder SolidWorks wünschenswertSehr gute EnglischkenntnisseKenntnisse internationaler, komplexer Unternehmensstrukturen (Matrix-Organisation)Mehrjährige disziplinarische und fachliche Führungserfahrung in hochkomplexen FachgebietenPersönliche KompetenzenUmfassende analytische und konzeptionelle FähigkeitenHohe Agilität, unternehmerisches Denken und VerantwortungsbereitschaftSehr gute Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitUmfassende Verantwortungsbereitschaft und EigeninitiativeWir bietenInternationales und modernes Arbeitsumfeld bei einem MarktführerAttraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldFlexible ArbeitszeitenIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungFlache HierarchienFörderung von sozialen Projekten in der RegionBetriebliches GesundheitsmanagementJob RadImportant notePlease be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.LNKD1_DE