Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) für den Ü3-Bereich im Kindergarten Pfiffikus

Vor 4 Tagen

Kerpen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Fröbel GmbH DE Vollzeit 35.000 € - 45.000 € pro Jahr
Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Pfiffikus in Kerpen (Sindorf) zum einen

Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) (Vollzeit)

mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Der Einsatz erfolgt zunächst vorzugsweise im Ü3-Bereich und der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Unser Haus:

Der Fröbel-Kindergarten Pfiffikus begleitet aktuell 57 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zur Einschulung.

Das Thema "Sprache" nimmt eine besonders große Rolle in unserem pädagogischen Alltag ein und spiegelt sich auf vielfältige Art und Weise in unserer Einrichtung wider.
Unsere Kinder haben bspw. jederzeit Zugang zu Büchern: Das offene Raumkonzept bietet in vielen Räumen und Ecken die Möglichkeit, es sich mit einer großen Auswahl an Büchern gemütlich zu machen. Auch die Kreativität kommt dabei nicht zu kurz - so haben die Kinder bereits selbst Bücher verfilmt und gestaltet. Außerdem sind wir Teil des Bundesprgramms "Sprach-Kita" und nutzen Push-Buttons, Erzählboards und Sprachwände, um die alltagsintegrierte Sprachbildung in unserer Einrichtung zu fördern. Für unser vielfältiges Angebot rund ums Thema Lesen, Bücher und Sprachbildung haben wir sogar das Gütesiegel "Buchkindergarten" erhalten.

Damit unsere Kinder früh lernen, sich mit ihrer Stimme einzubringen, gemeinsam Entscheidungen zu treffen und einvernehmliche Lösungen für Probleme zu finden, hat die Demokratiebildung einen besonders hohen Stellenwert in unserer pädagogischen Arbeit. Es ist uns wichitg, dass die Kinder erfahren, dass ihre Stimme Gewicht hat und wie gewaltfreie Aushandlungsprozesse funktionieren. Wie ausgeprägt Partizipation bei uns gelebt wird und dabei helfen kann Konflikte zu lösen, spielgelt unser "Kinderparlament" und der daraus entstandene Streitschlichter-Teppich wider.

Weitere Infos zu unserem Kindergarten finden Sie unter

Wir leben Partizipation und freuen uns, über kreative und begeisterungsfähige Mitarbeiter*innen, für die Mitbestimmung von Kindern und Eltern kein Fremdwort ist.

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
  • Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
  • Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
  • Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
  • Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen bekommen
Wir bieten Ihnen:
  • Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
  • Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am und 31.12 bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
  • Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%.
  • Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
  • Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
  • Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
  • Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
  • Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
  • Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
  • Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
  • Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
  • Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und für Fitness, Shopping und mehr.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

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