Techniker / Meister Elektrotechnik in der Instandhaltung (Mensch) - Standort Wiehl

HIER IST IHRE KOMPETENZ GEFRAGT:

• Stromflüsterer*: Sie verantworten zusammen mit einem Team die elektrotechnische Instandhaltung unserer Produktionsanlagen am Standort Wiehl (Gamma-Anlage, Elektronenbeschleuniger und Fördertechnik)
• Störungsspezialist*: Sie führen die eigenständige Fehlersuche und -beseitigung an elektrischen und mechanischen Komponenten durch
• Wartungsprofi*: Sie übernehmen fachkundige Wartungen und Prüfungen der elektrischen und mechanischen Anlagen
• Koordinationstalent*: Sie sind Ansprechpartner* für externe Dienstleister und leiten Störungsbehebungen, Wartungen und Reparaturen
• Bestandshüter*:Sie kümmern sich mit um die Bestandsüberwachung von Ersatzteilen und Betriebsmitteln
• Projektmanager*: Sie leiten zielstrebig Projekte (z.B. Inbetriebnahmen, Anlagenumbauten und Installation von Neuanlagen im Werk) und führen diese strukturiert zum Erfolg

DAS BIETET IHNEN BGS SPEZIELL BEI DIESER STELLE:

• Unbefristeter, krisensicherer und langfristigerArbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Medizintechnik - keine Beschäftigung über Zeitarbeit, sondern Direktanstellung bei BGS
• Keine Schichtarbeit, 40 Stunden pro Woche, Überstundenausgleich (€ / Zeit)
• Am Standort Wiehl zusätzlich hauseigene Kantine sowie Fitnessraum
• Faire Vergütung für Bereitschaftseinsätze
• Vollständige Arbeitskleidung inkl. Reinigung von BGS
• Interessante Projekte
• 30 Tage Urlaub sowie Arbeitszeitkonto mit erhöhter Flexibilität
• Intensive Einarbeitung in die Arbeitsabläufe/ Anlagen und herausfordernde Aufgaben an sauberen und modernen Arbeitsplätzen

DAS BIETET IHNEN BGS:

Freiwillige Sonderleistungen

• Weihnachtsgeld (volles Monatsgehalt)
• Urlaubsgeld (615 Euro bei 30 Tagen)
• Vermögenswirksame Leistungen 26,60 Euro / Monat
• Tank- und Einkaufsgutschein in Höhe von 50 Euro netto / Monat
• Job-Bike / Bike-Leasing
• Mitarbeiterrabatte / Corporate-Benefits-Rabatte
• Sonderzahlungen bei Mitarbeiterjubiläen und persönlichen Ereignissen (z. B. Geburten, Eheschließungen) – als Dank für Ihre Loyalität
• Vergütung von Überstunden
• Schichtzulagen und attraktive Zuschlagsregelungen
• Besondere Vergütungsregelungen bei Zusatzschichten sowie Fahrgeld
• Jährliches zweitägiges Mitarbeiterevent an wechselndem Standort für alle Mitarbeitenden – zur Förderung des WIR-Gefühls

Arbeitszeitgestaltung

• Vollzeit 37,5 Stundenwoche in den meisten Bereichen, flexible Teilzeitarbeitsmodelle in den Verwaltungsbereichen
• 30 Tage Urlaub (33 Tage bei Kontischicht)
• Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem
• Flexibles Arbeitszeitkonto (- 80 / + 40 Stunden) – Überstundenausgleich durch Freizeit oder Auszahlung
• Geförderte Work-Life-Balance / hohe Flexibilität bei den Arbeitszeiten (bestmögliche Berücksichtigung von privaten Situationen)
• Mobile-Office-Regelung – bis zu zwei Tage / Woche, zusätzliche individuelle Regelungen z. B. in Ferienzeiten
• Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen (Geburt, Hochzeit, Umzug, Todesfälle)
• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen
• Pflegezeiten für Eltern oder nahestehende Familienangehörige

Weiterentwicklung

• Individuelle Weiterbildungen in Ihren Fachgebieten
• Strukturierter Einarbeitungsplan inkl. Feedbackgespräche – umfassende, bereichsübergreifende Einarbeitung für ein ganzheitliches Verständnis und die Vernetzung im Unternehmen
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Mitarbeiterbefragungen und Umfragen
• Coachingangebote – zur Unterstützung in der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung (insbesondere in Experten- und Führungsrollen)

Arbeitsplatzausstattung

• Ergonomische Arbeitsplätze mit hochwertiger, moderner IT-Ausstattung in den Verwaltungsbereichen, Diensthandy je nach Funktion
• Mobile-Office-Ausstattung (Laptop, Headset sowie 150 Euro Zuschuss zur individuellen Ausstattung bei Start)
• Hochwertige Arbeitskleidung wird von BGS gestellt, gewaschen und regelmäßig ausgetauscht (Produktion)
• Moderne Sanitäranlagen inkl. Duschmöglichkeiten an allen Standorten
• Kleiner Fitnessraum und Ruheraum (Wiehl)

Energiequellen

• Kantine am Standort Wiehl – modern mit einladendem Außenbereich und frischem, leckerem Essen zum fairen Preis
• 19,50 Euro Essensgeld / Monat
• Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) und frisches Obst als ENERGIEquellen
• Aufenthaltsräume und Kaffeeküchen an allen Standorten zum Erwärmen des eigenen Essens

Verkehrsanbindung

• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt beim Unternehmen
• Sehr gute Verkehrsanbindung der Standorte (zwei Minuten zur Autobahn in Wiehl und Bruchsal)

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, Industrie- bzw. Handwerksmeister im Fachbereich Elektrotechnik
• Berufspraxis in Industrieunternehmen sowie Kenntnisse in Automatisierungstechnik
• Erfahrungen in Steuerungs- und Regelungstechnik, SPS-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss
• Arbeiten nach Schaltplan sowie die Pflege von Anlagendokumentationen sind für Sie selbstverständlich, zusätzlich haben Sie gute Kenntnisse im Umgang mit Messgeräten
• Sie sind teamorientiert, engagiert, organisiert, selbstbewusst undlassen sich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau) und grundlegende Englischkenntnisse

Sie sind der passende Mensch für uns und neugierig auf die Stelle geworden? Es gibt aber noch Fragen? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf

Ihre Fragen sind alle beantwortet? Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse.

WER WIR SIND?

BGS ist führender Lösungsanbieter im Bereich der Strahlensterilisation und

-vernetzung. Mit unserer Technologie werden pathogene Keime schnell, sicher und umweltfreundlich zerstört und Kunststoffe in ihrem Eigenschaftsspektrum optimiert. Unsere Kunden sind Medizin- oder Biotechnologieunternehmen sowie Hersteller von Kunststoffprodukten aller Art, z. B. Unternehmen aus der Elektro- und Installationstechnik, Automotive und dem Maschinenbau. Als mittelständisches Unternehmen mit familiengeführter Eigentümerstruktur beschäftigen wir mehr als 200 Mitarbeitende an den Standorten Wiehl, Bruchsal und Saal a. d. Donau – und sind immer auf der Suche nach motivierten Teamplayern, die uns bei unserem beständigen Wachstum unterstützen.

IHR NEUER ARBEITSPLATZ:

• Warum Mensch? Bei uns spielt es keine Rolle, ob Sie weiblich, männlich, divers … sind, woher Sie kommen, welche Hautfarbe Sie haben oder woran Sie glauben. Unser Hauptaugenmerk liegt auf gegenseitigem Respekt, Wertschätzung, Spaß und Motivation bei der Arbeit.

Sie sind der passende Mensch für uns und neugierig auf die Stelle geworden? Es gibt aber noch Fragen? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf Gerne geben wir noch mehr Hintergrundinformationen. Ihre Fragen sind alle beantwortet? Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins

IHRE ANSPRECHPARTNERIN:
JULIA WURM

Personalreferentin

BGS Beta-Gamma-Service GmbH & Co. KG

Fritz-Kotz-Str. 12

51674 Wiehl

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